Donnerstag, 5. August 2021

Ein guter Tag für den ersten Schritt!

190 Jobs in Deutschland: unser Jobboard

Jobtitel Standort Unternehmen Datum Merken
Ausbildung Kaufmann für Gesundheitswesen (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH05.08.2021

 

Das Klinikum Westfalen ist einer der großen Gesundheitspartner in der Region. Zum Verbundgehören vier Häuser.

 

Ihr Profil

  • Sie haben die Fachoberschulreife mit guten Abschlussnoten und suchen eine vielseitige, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung? 
  • Sie verfügen über gute mathematische Kenntnisse, einen guten Ausdruck in Wort und Schrift und setzen sich gerne mit kaufmännischen Aspekten auseinander?
  • Sie sind in der Lage sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten?
  • Flexibilität und die Fähigkeit, sich regelmäßig in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten, zeichnen Sie aus?
  •  Gegenüber neuen Lerninhalten sind Sie aufgeschlossen und bereit, sich den Herausforderungen der Ausbildung engagiert zu stellen?

Was bieten wir

Wir bieten Ihnen Mitarbeit in einem sympathischen Team und eine attraktive Ausbildungsvergütung.

 

Pro Jahr bietet das Klinikum Westfalen zwei kaufmännische Ausbildungsplätze an.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1612
Ausbildung Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH05.08.2021

 

Das Klinikum Westfalen ist einer der großen Gesundheitspartner in der Region. Zum Verbundgehören vier Häuser.

 

Ihr Profil

  • Sie haben die Fachoberschulreife mit guten Abschlussnoten und suchen eine vielseitige, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung? 
  • Sie verfügen über gute mathematische Kenntnisse, einen guten Ausdruck in Wort und Schrift und setzen sich gerne mit kaufmännischen Aspekten auseinander?
  • Sie sind in der Lage sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten?
  • Flexibilität und die Fähigkeit, sich regelmäßig in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten, zeichnen Sie aus?
  •  Gegenüber neuen Lerninhalten sind Sie aufgeschlossen und bereit, sich den Herausforderungen der Ausbildung engagiert zu stellen?

Was bieten wir

Wir bieten Ihnen Mitarbeit in einem sympathischen Team und eine attraktive Ausbildungsvergütung.

 

Pro Jahr bietet das Klinikum Westfalen zwei kaufmännische Ausbildungsplätze an.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1611
Assistenzarzt für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)MarlKlinikum Vest GmbH05.08.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

 

Assistenzarzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe

Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe

 

Ihr neues Wirkungsfeld

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe verfügt über 34 Planbetten und versorgt pro Jahr etwa 3000 stationäre  und ambulante Patientinnen mit ca. 700  Geburten pro Jahr am Standort Paracelsus-Klinik Marl. Wir sind ein Standort des Brustzentrums im Kreis Recklinghausen. Spezielle Kenntnisse in der minimal-invasiven Chirurgie, gynäkologischen Onkologie und Urogynäkologie können erworben werden.

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie streben den Facharzt für Frauenheilkunde und Gynäkologie (m/w/d) an
  • Sie begeistern sich für das Fach Frauenheilkunde und Gynäkologie und bringen eine hohe Motivation und die Freude mit, sich für die Weiterentwicklung der Klinik einzusetzen
  • Sie sind eine motivierte und teamorientierte Persönlichkeit mit Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit am Patienten und der Zusammenarbeit mit Ihren Kollegen
  • Ihre Patienten schätzen Ihre hohe soziale Kompetenz und Ihr Einfühlungsvermögen

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Die volle Weiterbildungsberechtigung Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie die Weiterbildungsermächtigung für die Schwerpunktkompetenz Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Einarbeitung im Mentorensystem
  • Modernste Einrichtungen auf dem neuesten Stand der Technik
  • Ein junges dynamisches Team, flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung und vieles mehr

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns - wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt:

Chefarzt Herr Dr. med. Carsten Böing Tel. +49 2365 90-2402

Leitung Personalentwicklung Frau Britta Gladel Tel. +49 2361 56-1039 

Jetzt bewerben - online über unser Bewerberportal.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Klinikum Vest GmbH · Dorstener Straße 151 · 45657 Recklinghausen 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1529
medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH05.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Püttlingen für den Bereich Zentrallabor in Vollzeit – vorerst befristet für die Dauer eines Beschäftigungsverbotes und einer Elternzeit bis zum 31.07.2023, Verlängerung ist vorgesehen - Unterstützung als

Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent (m/w/d)

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung zur Med.-Technischen Laboratoriumsassistent (m/w/d)
  • flexible Abdeckung verschiedener Aufgabenfelder in der Routinediagnostik
  • Verantwortungsbewusstsein, Organisations- und Kommunikationsstärke
  • Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie Eigeninitiative
  • Bereitschaft zur kollegialen, fachübergreifender Zusammenarbeit
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechnologien
  • Bereitschaft für Wochenend-, Feiertagsdienste und Nachtdienste im Wechselschichtmodel

Aufgabenfelder:

  • Durchführung immunhämato­logischer (Blutdepot), klinisch-chemischer, hämostaseo­logischer, hämato­logischer, mikrobiologischer und molekularbiologischer Analysen im Notfalllabor
  • Apparative und manuelle Methoden nach den modernsten technischen Standards
  • Technische Validation und arbeitsplatzbezogenes Qualitätsmanagement

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Beatrice Herz (Standortleitung Labor Püttlingen) unter der Telefonnummer 06898/55-2232 gerne zur Verfügung. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH    

Herrn Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.07.2023
Job-ID: 1541
Leiter Personalmanagement (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH05.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit im Bereich Personalmanagement standortübergreifend einen

Leiter (m/w/d)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Expertise
  • Sie können mehrjährige Erfahrung im HR-Management des Krankenhauswesens vorweisen
  • Sie besitzen weitreichende Fachkenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht sowie im Betriebsverfassungsgesetz
  • Der Umgang mit IT-Systemen sowie den MS-Office-Programmen ist für Sie selbstverständlich
  • Sie besitzen die Fähigkeit Gespräche sicher, professionell und empathisch zu leiten
  • Ihre Führungskompetenz zeichnet sich durch Ihr Verantwortungsbewusstsein und Ihren kooperativen Arbeits- und Führungsstil aus
  • Loyalität, Aufrichtigkeit und gegenseitige Wertschätzung runden Ihr Profil ab

Aufgabenfelder:

  • Sie sind verantwortlich für den Gesamtbereich Personalmanagement
  • In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung gestalten und entwickeln Sie die strategischen und operativen Personalprozesse
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Personalcontrolling sichern Sie die Einhaltung des Wirtschaftsplans und der Personalkosten
  • Sie tragen die Verantwortung für die personalwirtschaftlichen und tarifrechtlichen Angelegenheiten des Klinikums und bearbeiten Grundsatzfragen im Arbeits- und Tarifrecht
  • Sie übernehmen die Führung und Steuerung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung und betreuen die Umsetzung neuer Organisations-, IT- und Prozessanforderungen
  • Sie beraten und unterstützen die Geschäftsführung sowie Fach- und Führungskräfte in personalrelevanten Fragen
  • Arbeitsverträge werden von Ihnen erstellt und geprüft
  • Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und der Schwerbehindertenvertretung
  • Sie sind Ansprechpartner der Knappschaftsklinikum Saar GmbH für unser zentrales Referat „Verbundweites Personalmanagement“ und wirken in den entsprechenden Arbeitskreisen mit

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mitarbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Geschäftsführerin Frau Andrea Massone über ihr Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2282 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Geschäftsführung

Andrea Massone (Geschäftsführerin) oder Mario Schüller (Krankenhausdirektor)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1536
Leiter Medizincontrolling (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH05.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.09.2021 im Bereich Medizincontrolling standortübergreifend in Vollzeit Unterstützung.

Leiter Medizincontrolling (m/w/d)

Ihr Profil

  • ein abgeschlossenes Studium der Medizin oder alternativ ein gesundheitswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medizincontrolling oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Expertise
  • Führungserfahrung ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
  • Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen DRG- und PEPP-System, den Kodier-Richtlinien (ICD und OPS) sowie im Bereich der Krankenhaus-Finanzierung und Budgetrecht
  • Sie haben Erfahrungen im Bereich Strukturprüfungen
  • innovatives und strategisches Denken und Handeln sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sind Ihnen zu eigen
  • Sie zeichnet kommunikative und soziale Kompetenz, Durchsetzungsstärke sowie Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick aus
  • Ihr profundes Wissen in der Erfassung, Verarbeitung und Analyse von großen Datenmengen in entsprechenden Auswertungsprogrammen ist von Vorteil
  • souveräner Umgang mit dem MS-Office-Paket

Aufgabenfelder:

  • Ihnen obliegt die organisatorische und fachliche Führung der Kodierfachkräfte
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der Dokumentations-, Kodier- und Abrechnungsqualität in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung/Betriebsleitung und den Chefärzten
  • Sie unterstützen die Fachabteilungen in der Verweildaueroptimierung
  • Anfertigung von Auswertungen zur Kodierung
  • Organisation bedarfsgerechter Weiterbildungen und Schulungen für alle an der Dokumentation, Kodierung und Leistungserfassung beteiligten Berufsgruppen
  • Sie sind Ansprechpartner und Kontaktperson für Chef- und DRG- Ärzte
  • Sie verantworten die externe Qualitätssicherung und leiten notwendige Verbesserungsprozesse ein
  • Sie unterstützen die Zertifizierung unserer Zentren
  • Sie unterstützen den strategischen Ausbau unseres Leistungsangebotes

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mitarbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Geschäftsführerin Frau Andrea Massone über ihr Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2282 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement 

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1539
Stationssekretär (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH05.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 2 Jahre befristet Unterstützung der Pflegeteams in mehreren Kliniken Stationssekretäre (m/w/d). Sie sorgen mit dafür, dass der Ablauf auf den Stationen reibungslos und optimal funktioniert und organisiert wird.

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
  • Kenntnisse der stationären Abläufe in einem Krankenhaus wünschenswert
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen
  • Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven, abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
  • Teamorientierung und Flexibilität
  • Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Empathie
  • Professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen

Ihr Aufgabengebiet:

  • Übernahme von administrativen und organisatorischen Aufgaben wie Terminierung von Untersuchungen und Behandlungen, die außerhalb der Station stattfinden
  • Organisation von externen Leistungen wie Krankentransport, Physiotherapie, etc.
  • Einholung von externen Befunden
  • Vervollständigung der Patientenakte
  • Erstellen und Schreiben von EKG

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Knappschaft Kliniken Card
  • Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte
  • Eine 5-Tage-Woche
  • Sichere Park- und Lademöglichkeiten für Ihr Auto, Fahrrad oder E-Bike

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin, Beata Fucz-Nowak, unter der Telefonnummer 02405 – 62 3820 gerne zur Verfügung.

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese bis zum 11.08.2021 ausschließlich an 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:05.08.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1538
Referent Online Campus (m/w/d)DortmundKnappschaft Kliniken GmbH04.08.2021

Die Knappschaft Kliniken GmbH steuert die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Außerdem unterstützt sie deren Management durch den Service-Dienstleister Knappschaft Kliniken Service GmbH (KKSG). Auf der Basis einer gemeinsam entwickelten Strategie werden so Kompetenzen gebündelt, Ressourcen passgenau eingesetzt und Synergie-Effekte genutzt. Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.

Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.

Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

Die Knappschaft Kliniken GmbH sucht für den weiteren Auf- und Ausbau der Knappschaft Kliniken Akademie zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Referenten Online Campus (m/w/d).

Unsere neu gegründete Knappschaft Kliniken Akademie führt die Aktivitäten in Aus-, Fort- und Weiterbildung im Sinne einer aufgabenorientierten Personalentwicklung in den Krankenhausgesellschaften und der Knappschaft Kliniken Service GmbH zusammen. Gemeinsame Strukturen sorgen für ein einheitliches und übergreifendes Angebot. Weiterbildungen werden gemeinsam organisiert und umgesetzt. Die Ausbildungen im Bereich der Pflege werden gemeinsam geplant und organisiert, Ausbildungen in medizinischen Assistenzberufen und weiteren Ausbildungsberufen werden etabliert und koordiniert. Fachliche Fortbildungen zu medizinischen und pflegerischen Themen werden entwickelt und passgenau in unserer Akademie angeboten. Abgestimmte, strukturierte Angebote zu Management und Personalführung helfen, ein gemeinsames Führungsverständnis weiterzuentwickeln.

Ihr Profil

  • Hohe Affinität zur Administration und Nutzung von EDV-Anwendungen
  • Hohe Affinität zu digitaler und multimedialer Wissensvermittlung
  • Erste Erfahrungen in der Organisation von e-Learning Plattformen sowie in der Anwendung innovativer Ausbildungskonzepte (z. B. Blended Learning)
  • Hohes Maß an Flexibilität
  • Selbständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Freude an der Gestaltung neuer Strukturen im Bereich der Fort- und Weiterbildung
  • Gute Organisationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Kenntnisse bezüglich aktueller berufsbezogener Entwicklungen im Gesundheitswesen

Ihre Aufgaben

  • Organisation und Administration der e-Learning Plattform (moodle®)
  • Administration der Bildungsmanagementsoftware
  • Gewährleistung einer ubiquitären Nutzbarkeit des Online-Campus sowie Pflege der Nutzer- und Trainerdaten
  • Sicherstellung einer reibungslosen Ablauforganisation
  • Support der primären Nutzer
  • Verwaltung und Gestaltung des Internetauftritts der Akademie in Kooperation mit unserem externen Partner

Was bieten wir

  • Eine attraktive Vergütung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie vielfältigen Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Pflegedirektor, Herr Matthias Dieckerhoff, unter der Rufnummer 0231/922-2508 gerne zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungs-positionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021 über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:04.08.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1587
Assistenzarzt für die Kardiologie (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH04.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

In der Klinik für Kardiologie „HERZ ZENTRUM WESTFALEN" am Knappschaftskrankenhaus Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) für die Kardiologie in Weiterbildung (Innere Medizin und Kardiologie)

Die Klinik für Kardiologie im HERZ ZENTRUM WESTFALEN verfügt über 81 Betten, davon vier Chest-Pain-Unit-Betten und acht Intensivbetten. Die Klinik ist nach modernsten Standards ausgestattet. Kernstück der invasiv-kardiologischen Klinik ist ein hochmodernes Herzkatheterlabor mit drei Eingriffsräumen, davon einem Hybrid-OP und einem EPU-Labor. Ferner ist in der Radiologischen Klinik ein Multislice-CT (128 Schichten) und ein 1,5-Tesla-MR für die nicht-invasive kardiologische Diagnostik etabliert.

Die Klinik deckt das gesamte Spektrum der invasiven Kardiologie ab, einschließlich invasiver Diagnostik und Therapie der koronaren Herzkrankheit, Elektrophysiologie mit Kryo- und HF-Katheterablation, PFO-/ASD-/LAA-Okkluder-Implantationen und MitraClip-Implantationen sowie die nicht-invasive bildgebende Diagnostik (u.a. 2D-/3D-Echokardiographie, Cardio-CT, Cardio-MRT). Darüber hinaus werden alle Schrittmacher, Defibrillator- und CRT-Systeme implantiert. Für die herzchirurgische Versorgung der Patienten im HERZ ZENTRUM WESTFALEN besteht eine enge Kooperation mit dem Universitätsklinikum Bergmannsheil Bochum. Die Kardiologische Klinik am Knappschaftskrankenhaus Dortmund arbeitet in enger Kooperation mit dem bereits bestehenden Lungenzentrum, dem Cancer-Center, der Inneren Medizin, der Neurologie mit Stroke Unit und der Klinik für Herz-Thoraxchirurgie des Universitätsklinikums Bochum-Bergmannsheil.           

Gemeinsam mit der Medizinischen Klinik I (Gastroenterologie und Allg. Innere Medizin) und der Medizinischen Klinik II (Pneumologie) besitzt die Medizinische Klinik III (Kardiologie) die Weiterbildungsbefugnis für drei Jahre Innere Medizin. Zusätzlich besitzt die Klinik für Kardiologie die volle Weiterbildungsbefugnis für drei Jahre Kardiologie

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (deutsche Approbation) und Interesse am Fachgebiet der Kardiologie
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz und gute Deutschkenntnisse
  • Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Klinik für Kardiologie, Herr Prof. Dr. med. Thomas Buck unter der Rufnummer 0231/ 922 2021 oder per E-Mail (thomas.buck@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal, an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Chefarzt Prof. Dr. med. Thomas Buck
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:04.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 454
Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent MTLA (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH04.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Für das Zentrallabor am Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund suchen wir zum 01.10.2021 einen Medizinisch-technischen Laboratoriumsassistenten MTLA (m/w/d)

Ihr Profil

  •  Sie haben erfolgreich die Ausbildung zum Medizinisch-technischen Laboratoriums­assistenten (MTLA) absolviert und verfügen über eine zuverlässige und selbst­ständige Arbeitsweise
  • Sie bringen EDV-Kenntnisse und gerätetechnisches Interesse mit
  • Sie sind zuverlässig, diskret und teamfähig

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD mit zusätzlicher leistungsorientierter Bezahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Frau Gabriele Henning (Leitende MTLA) unter der Rufnummer 0231/ 922 1329 oder per E-Mail (Gabriele.Henning@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 15.08.2021, vorzugsweise über unser Karriereportal, an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Leitung Zentrallabor
Frau Gabriele Henning
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:04.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1532
Operationstechnischer Assistent / Pflegefachkraft OP (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH03.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Die Rhein-Maas Klinikum GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Voll- und Teilzeit im Bereich OP Unterstützung.

Zu unseren chirurgischen Schwerpunkten gehören die:

  • Allgemein,- Viszeral- und Minimalinvasive Chirurgie
  • Gefäßchirurgie
  • Plastische Chirurgie, Hand- und Verbrennungschirurgie
  • Thoraxchirurgie
  • Unfallchirurgie, Allgemeine Orthopädie und Endoprothetik
  • Urologie und Kinderurologie
  • Wirbelsäulenchirurgie, Neurochirurgie und Spezielle Orthopädie
  • Belegabteilung Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) oder zur Pflegefachkraft OP (m/w/d)
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen
  • Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven, abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
  • Teamorientierung und Flexibilität
  • Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Empathie
  • Professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen

 Ihr Aufgabengebiet:

  • Vor- und Nachbereitung von Operationen, sowie Instrumentier- und Springertätigkeiten
  • Betreuung der Patienten vor, während und nach Operationen,
  • verantwortlicher und sachgerechter Umgang mit Geräten und Instrumentarium
  • Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdiensten
  • Mitwirken bei Projektarbeiten

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Knappschaft Kliniken Card
  • Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte
  • Eine 5-Tage-Woche
  • Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeiterkonditionen – inkl. Ladestation für E-Autos
  • Fahrradparkplatz

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Kathleen Zimmermann unter der Telefonnummer 02405 – 62 7870 gerne zur Verfügung.

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese bis zum 24.08.2021 ausschließlich über unser Bewerberportal an:

https://bewerbung.rheinmaasklinikum.de/

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Job Details

VÖ-Datum:03.08.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1608
Assistenzarzt für die Klinik für Unfall- und Wiederherstellungschirurgie (m/w/d)KamenKlinikum Westfalen GmbH03.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Für unseren Standort Hellmig-Krankenhaus Kamen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) für die Klinik für Unfall- und Wiederherstellungschirurgie

Die Klinik für Unfallchirurgie und Wiederherstellungschirurgie unter der Leitung von Chefarzt Dr. med. Dieter Metzner umfasst 35 Betten. Es werden modernste Osteosyntheseimplantate benutzt. Einen Schwerpunkt der Abteilung bildet die Gelenkchirurgie an Knie, Hüfte und Schulter, sowohl im arthroskopischen als auch endoprothetischen Bereich einschließlich endoprothetischer Wechseloperationen als rezertifiziertes Endoprothesenzentrum. In Zusammenarbeit mit der Klinik für Geriatrie ist ein rezertifiziertes Alterstraumazentrum (DGU) integriert. Die Subdisziplinen Hand- und diabetische Fußchirurgie sind der Klinik angegliedert.

Ihre Aufgaben

  • Sie werden sowohl im stationären und operativen Bereich, mit der Möglichkeit den Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie sowie ggf. gewünschte Zusatzbezeichnung Spezielle Unfallchirurgie zu erreichen, als auch in der Notfallambulanz und im Rahmen der Indikationssprechstunden eingesetzt
  • Es besteht die Möglichkeit sich zum Hauptoperateur im Bereich des Endoprothesenzentrums zu qualifizieren
  • Sie arbeiten im rezertifizierten EndoProthesenZentrum und zertifiziertem Alterstraumazentrum mit

Ihr Profil

  • Sie besitzen die deutsche Approbation als Arzt und erste klinische Erfahrungen
  • Ihr Interesse gilt der Unfallchirurgie und Orthopädie, ggf. speziellen Unfallchirurgie oder speziellen Orthopädie
  • Sie haben eine ausgeprägte soziale Kompetenz und großes Engagement sowie umfassende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Sie sind eigeninitiativ, loyal und teamfähig
  • Sie besitzen die Fachkunde Notfallmedizin (nicht Voraussetzung)

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher leistungsorientierter Bezahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Klinik für Unfall- und Wiederherstellungschirurgie, Dr. med. Dieter Metzner unter der Rufnummer 02307 149 254, oder per E-Mail (dieter.metzner@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 20.08.2021, vorzugsweise über unser Karriereportal https://bewerbung.klinikum-westfalen.de/anmelden.aspx, an:

Klinikum Westfalen GmbH
Hellmig-Krankenhaus Kamen
Klinik für Unfall- und Wiederherstellungschirurgie
Chefarzt Dr. med. Dieter Metzner
Nordstraße 34
59174 Kamen

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:03.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1607
Referent für das Controlling (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH03.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Referenten (m/w/d) für das Controlling

Ihre Aufgaben

  • Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung sowie bei der Führung der Budgetverhandlung
  • Sie unterstützen bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie beim Management-Reporting (Soll-Ist-Vergleiche, Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen)
  • Sie bereiten Reportings, Ad-Hoc-Analysen und entscheidungsrelevante Daten auf und analysieren Finanz- und Leistungsdaten unserer Krankenhäuser

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling oder alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Expertise
  • Sie haben im Bereich Controlling bereits praktische Erfahrungen sammeln können und verfügen über eine hohe Auffassungsgabe für Unternehmenszusammenhänge (gerne im Klinikumfeld)
  • Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Krankenhausfinanzierung und Budgetrecht sind von Vorteil
  • Ein ausgeprägtes Verständnis für praxisgerechte Lösungen ist für Sie selbstverständlich, zudem besitzen Sie die Fähigkeit zum konzeptionellen Denken und Handeln sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Ein sicherer Umgang mit MS-Office, SAP Module FI/CO runden Ihr Profil ab

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD mit zusätzlicher leistungsorientierter Bezahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Philipp Roscher (Stabsstelle Strategisches Controlling) unter der Rufnummer 0231/ 922 2213 oder per E-Mail (Philipp.Roscher@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 31.08.2021, vorzugsweise über unser Karriereportal www.klinikum-westfalen.de, an:

Klinikum Westfalen GmbH                                                
Stabsstelle Strategisches Controlling
Herrn Philipp Roscher
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:03.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1491
Reinigungskraft (in Teilzeit, befristet) (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen Service GmbH03.08.2021

Die KW Service GmbH ist mit 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Dienst- und Serviceleister für die Klinikum Westfalen GmbH, die an den vier Standorten Knappschaftskrankenhaus Dortmund-Brackel, Knappschaftskrankenhaus Lütgendortmund, Hellmig-Krankenhaus Kamen und Klinik am Park Lünen mit etwa 2.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mehr als 160.000 Patienten jährlich versorgt. Für diesen großen Klinikverbund hat die KW Service GmbH seit 2011 die Verantwortung für die Bereiche Hausreinigung, Küche und Spüle, Technischer Dienst, Schreibdienst und weitere Servicebereiche übernommen. Daneben betreibt die KW Service GmbH die Cafeteria „Caré“ am Standort Dortmund-Brackel in Eigenregie und ist verantwortlich für die Parkraumbewirtschaftung an drei Häusern aus dem Klinikverbund Klinikum Westfalen GmbH.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für ein Jahr, für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund Reinigungskräfte (m/w/d)  (in Teilzeit, 30 Std./Woche)

Wir suchen zuverlässige Mitarbeiter für die Reinigung und Aufbereitung der Patientenzimmer sowie Nebenbereiche des Hauses, unter Beachtung der gängigen Hygienevorschriften. Zu Ihren Aufgaben gehören zudem das Reinigen des OP-Bereiches sowie Reinigungsarbeiten auf der Intensivstation.

Ihr Profil

  • Sie bringen ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung sowie ein hohes Maß an Hygienebewusstsein mit
  • Sie sind flexibel und zeigen Einsatzbereitschaft für den Schichtdienst

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Eine der Stelle und dem Verantwortungsbereich angemessene und leistungsorientierte Vergütung

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Ihre Beschäftigungsbedingungen und Vergütung in der KW Service GmbH richten sich nach dem Anerkennungsvertrag der TV/DRV/KBS.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Frau Manuela Williams (Reinigungsobjektleitung) unter der Rufnummer 0231/ 922 2039 oder per E-Mail (manuela.williams@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 20.08.21 an:

KW Service GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Frau Manuela Williams
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

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Job Details

VÖ-Datum:03.08.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1609
Pflegerische Leitung für die Urologische Ambulanz und Endourologie (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH03.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die Klinik für Urologie, Kinderurologie, Urologische Onkologie und Roboterassistierte Urologie zur Verstärkung des Teams zum 01.10.2021 eine 

Pflegerische Leitung (m/w/d) für die Urologische Ambulanz und Endourologie

Die Urologische Klinik verfügt über 37 Betten und hat im Jahr 2019 rund 3.400 Eingriffe ambulant und stationär durchgeführt. 2.500 Patienten wurden stationär behandelt. In der eigenen Ambulanz wurden 5.500 Patientenkontakte gezählt. Die Urologische Klinik ist komplett ausgestattet. So stehen im klinikeigenen Endourologie- und Ambulanztrakt u.a. vier vollausgestattete Untersuchungs- und vier Interventionsräume mit digitaler Röntgeneinrichtung, urodynamischer Messplatz, CO2- und Holmiumlaser, zwei HDTV-Videotürme und fünf Ultraschallgeräten zur Verfügung. Modernste flexible Videoureteroskope, flexible Zystoskope, schwachkalibrige Ureteroskope, Mini-PCNL-Sets und TUR-Siebe für die mono- und bipolare Resektion/Vaporisation zählen u.a. zum Equipment. Die Klinik arbeitet mit einer beleglosen elektronischen Krankenakte. Ein besonderer Schwerpunkt liegt in der Versorgung onkologischer Patienten. Hierfür steht auch ein eigener Therapieraum mit zwei onkologischen Therapieplätzen im Ambulanzbereich zur Verfügung. Es werden alle endoskopischen und operativen Verfahren durchgeführt. Seit 2020 ist die Klinik nach DKG als Prostatakrebszentrum zertifiziert, in diesem Jahr wurde die Klinik zum Uro-Onkologischen Zentrum zertifiziert.

Ihr Profil

  • Sie begeistern sich für das Fachgebiet Urologie und bringen eine hohe Motivation und das Interesse mit, sich für die Weiterentwicklung der Klinik einzusetzen
  • Sie sind ein Organisationstalent und es macht Ihnen Spaß, sowohl ambulante elektive, als auch Notfallpatienten, aber auch stationäre Patienten zu versorgen
  • Sie lieben es, in einem patienten- und mitarbeiterorientierten Umfeld serviceorientiert, flexibel und zeiteffizient zu arbeiten
  • Sie haben (urologische) OP-Erfahrung und sind gewohnt, steril zu arbeiten
  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Berufserfahrung, oder haben eine abgeschlossene Ausbildung zur OTA mit Berufserfahrung
  • Sie sind bereit, in einer voll digitalen Krankenakte zu dokumentieren

Ihre Aufgaben

  • Leitung und Organisation des Teams der Endourologie- und Ambulanzmitarbeiter
  • Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen, endourologischen Eingriffen und Therapien
  • Umsetzung betrieblicher Qualitätsstandards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen, hygienischen und patientenorientierten Aspekten
  • Dokumentation der Leistungserbringung sowie Erstellung und Weiterentwicklung von SOPs
  • Organisation des Bestellwesens
  • Organisation der pflegerischen Fort- und Weiterbildung
  • Dienstplanorganisation
  • Koordination der endourologischen Operationen und ambulanten Eingriffe unter Berücksichtigung der Sprechstunden in enger Zusammenarbeit mit dem urologischen OP-Koordinator und Chefarzt
  • Enge Kooperation mit den Mitarbeitern (m/w/d) der Klinik bei der Versorgung der onkologischen Patienten

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Einen attraktiven, vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabenbereich
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Das Arbeiten mit einer beleglosen volldigitalisierten Krankenakte
  • Die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Dr. med. Mirko Müller, Chefarzt der Urologischen Klinik, unter der Rufnummer 02041/ 15-1801 oder per E-Mail mirko.mueller@kk-bottrop.de vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise elektronisch über unser Bewerberportal (https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx) oder an:

Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH
Klinik für Urologie, Urologische Onkologie und Kinderurologie
Chefarzt Dr. med. Mirko Müller
Osterfelder Str. 157
46242 Bottrop
Email: mirko.mueller@kk-bottrop.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:03.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1610
Anwendungsbetreuer Krankenhausinformationssystem für eine Krankenhausträgergesellschaft im Raum Bottrop (m/w/d)BottropKnappschaft Kliniken Service GmbH02.08.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Anwendungsbetreuer Krankenhausinformationssystem für eine Krankenhausträgergesellschaft im Raum Bottrop (m/w/d).

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung im Krankenhausbereich mit einer geprägten Affinität zur IT oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT
  • Möglichst erste Erfahrungen in der Betreuung der im Gesundheitswesen eingesetzten Applikationen/KIS-Systeme - vorzugsweise iMedOne
  • Kenntnisse klinischer Abläufe und Geschäftsprozesse im Krankenhausumfeld wünschenswert
  • Kenntnisse über Schnittstellen und Anbindung von Subsystemen sind von Vorteil
  • Gute Deutsch – und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben

  • Administration, Pflege und Dokumentation des Krankenhausinformationssystems iMedOne
  • Prozessanalyse und Erarbeitung projektbezogener Konzeptionen sowie die Einrichtung kundenspezifischer Anpassungen
  • Analyse von Fehlerursachen sowie das Erarbeiten von Lösungen im Rahmen des Anwendersupports in Zusammenarbeit mit weiteren Serviceeinheiten
  • Mitwirken an IT-Projekten
  • Unterstützung bei Schnittstellenanbindungen für Subsysteme und medizintechnische Geräte
  • Schulung der Anwender in IMedOne

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Betriebsleitung KIT, Herr Dennis Knoop, unter der Rufnummer 0234/299-82904 gern zur Verfügung. 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:02.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1603
curricular ausgebildeter Arzt "Krankenhaushygiene" (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH02.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach Unterstützung.

Arzt (m/w/d) mit curricularer Fortbildung „Krankenhaushygiene“

Ihr Profil

Ihr Profil:

  • Facharzt für „Hygiene und Umweltmedizin“ bzw. Arzt mit curriculärer Fortbildung „Krankenhaushygiene“ nach Bundesärztekammer (200 Std.)
  • Soziale und kommunikative Kompetenz
  • Überzeugungs- und Durchsetzungskraft

Aufgabenfelder - in Bezug auf die Vorgaben der Landesverordnung des Saarlandes über Hygiene und Infektionsprävention in medizinischen Einrichtungen: 

  • Unterstützung und Beratung des ärztlichen Direktors und der Krankenhausleitung zu hygienerelevanten Fragestellungen
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Hygieneplänen und Hygieneleitlinien
  • Surveillance von nosokomialen Infektionen (z. B. durch KISS) sowie von multiresistenten Erregern (MRSA, VRE, MRGN)
  • Antibiotic Stewardship: Antiinfectiva-Therapie-Beratung auf Intensivstationen und anderen Risikobereichen, Erstellung von klinikinternen Antiinfectiva-Therapie-Leitlinien, Mitarbeit im ABS-Team
  • Krankenhaushygienische Begehungen – Überwachung der Umsetzung der Hygienerichtlinien
  • Hygienische Schulungsmaßnahmen in allen Bereichen des Unternehmens
  • Mitwirkung in der Hygienekommission

 

Was bieten wir

  • die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von etablierten Strukturen im Bereich Hygiene und Infektionsprävention
  • Mitarbeiter (m/w/d) im ärztlichen und pflegerischen Dienst, die gerne von Ihnen lernen und sich auf Ihre Ideen einlassen wollen
  • Kollegiale und fachlich hochwertige Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum des Saarlandes
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • ein als familienfreundliches Unternehmen zertifiziertes Klinikum
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der ärztliche Direktor Herr CA Dr. Gerber über sein Sekretariat unter der Telefonnummer 06897/574 1141 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:02.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1228
Assistenzarzt Neurologie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH02.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Püttlingen im Bereich Klinik für Neurologie Unterstützung.

Assistenarzt (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit.

Unsere Klinik für Neurologie in Püttlingen versorgt sowohl Patienten aus dem gesamten neurologischen Fachgebiet als auch in einer eigenen Sektion geriatrische Patienten. Die neurosonologische und elektrophysiologische Diagnostik wird ergänzt durch die enge Kooperation mit der radiologischen Abteilung, die modernste Computertomografie, zwei MRT sowie einen Angiografie-Arbeitsplatz vorhält.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Medizinstudium
  • Deutsche Sprachkenntnisse auf dem Level C1 Medizin
  • Deutsche Approbation oder Erlaubnis nach §10 BÄO

Ihr Aufgabengebiet:

  • Fachärztliche Weiterbildung im Rahmen eines organisierten Konzeptes, einer engmaschigen fachärztlichen Supervision und Rotation auf die verschiedenen Ausbildungsstellen des Hauses von der Stroke Unit / Intensivmedizin über die Allgemeinstation bis zur Rehabilitationsstation und der Ambulanz
  • Kontinuierliche Weiterbildung in Ultraschallverfahren und Neurophysiologie
  • Kontinuierliche Einarbeitung und Heranführung an die Bereitschaftsdienste unter enger Supervision eines Facharztes

 

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team aus 6 Oberärzten und 13 Assistenzärzten
  • Volle Weiterbildungsermächtigung Neurologie
  • Weiterbildungsermächtigung Geriatrie beantragt
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
  • Angenehmes Betriebsklima
  • Laptop und iPad zur Visite mit WLAN-Anbindung an alle IT-Systeme
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit
  • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD mit allen Vorteilen des Öffentlichen Dienstes

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten mit uns neue Wege gehen? Bei Fragen wenden Sie sich bitte an CA Dr. Jürgen Guldner, Chefarzt Neurologie, Tel. 06898/55-2311.

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:02.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 558
Assistenzarzt Neurologie (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH02.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Klinik für Neurologie Unterstützung.

Assistenzarzt (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit.

Unsere Klinik für Neurologie in Sulzbach versorgt Patienten aus dem gesamten neurologischen Fachgebiet. Schwerpunkte der Abteilung liegen in der vasculären Neurologie mit zertifizierter Stroke Unit, daneben in der Behandlung Neuroimmunologische Erkrankungen, hier insbesondere der Multiplen Sklerose. Weitere Schwerpunkte sind die Behandlung von Bewegungsstörungen- hierunter Parkinsonsyndrome und Dystonien, Epilepsie und Schwindelerkrankungen. Die neurosonologische und elektrophysiologische Diagnostik wird ergänzt durch die enge Kooperation mit der radiologischen Abteilung, die modernste Computertomografie und MRT 24/7 vorhält.

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Medizinstudium
  • Interesse an Menschen und an engagierter ärztlicher Tätigkeit
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Integration in unsere multiprofessionelle Abteilung
  • Lust auf Neurologie!

Aufgabenfelder:

  • Einbindung in die fachärztliche Weiterbildung im Rahmen eines organisierten Konzeptes, einer engmaschigen fachärztlichen Supervision und Rotation auf die verschiedenen Ausbildungsstellen des Hauses von der Neurologischen Allgemeinstation über die Stroke Unit/Intensivmedizin hin zur Zentralen Notaufnahme und Ambulanz.
  • Teilnahme am Angebot einer kontinuierlichen Weiterbildung in Ultraschallverfahren und Neurophysiologie
  • Kontinuierliche Einarbeitung und Heranführung an die Bereitschaftsdienste unter enger Begleitung eines Facharztes

Was bieten wir

    • Strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team aus 6 Oberärzten und 8 Assistenzärzten mit Einarbeitungskonzept
    • Tarifvertrag-konformes Dienstmodell
    • Volle Weiterbildungsermächtigung Neurologie
    • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
    • Angenehmes Betriebsklima
    • Laptop und IPad zur Visite mit WLAN-Anbindung an alle IT-Systeme
    • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung
    • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
    • Möglichkeiten zur Teilzeitarbeit
    • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte-KH/DRV KBS (vergleichbar TV Marburger Bund) mit zusätzlicher Altersversorgung und allen Vorteilen des Öffentlichen Dienstes

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten mit uns neue Wege gehen? Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Stefanie Behnke, Chefärztin Neurologie, über ihr Sekretariat unter Telefon 06897/574-1139.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:02.08.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1186
Oberarzt Neuroradiologie (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH01.08.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken Sie uns mit Ihrem Können als:

 

 OBERARZT (M/W/D)
FÜR INTERVENTIONELLE
RADIOLOGIE UND NEURORADIOLOGIE

 

Ihr neues Wirkungsfeld:

Die Klinik ist seit vielen Jahren mit einem hochwertigen PACS-System ausgestattet. Der Gerätepark ist auf einem aktuellen Stand (3 Bucky-Arbeitsplätze, 1,5 und 3,0 Tesla MRT, 3 Mehrzeilen-CT’s, davon ein 64-Zeiler-Gerät, 3 Angiographieanlagen, davon eine 2-Ebenen-Anlage, Mammographie und 2 hochwertige Ultraschallgeräte).

Die Radiologie unseres Hauses versorgt alle Fachabteilungen mit nahezu sämtlichen gängigen diagnostischen und bildgesteuerten therapeutischen Verfahren. Die Klinik ist außerdem ein über-regional bedeutendes Zentrum für interventionelle Neuroradiologie. Das gesamte Spektrum der akuten und elektiven allgemeinradiologischen und neuroradiologischen Interventionen wird vorgehalten. Der Chefarzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung für Radiologie und Neuroradiologie.

 

Ihr Aufgabengebiet:


• Stärkung und Ausbau der interventionellen Diagnostik und Therapie
• Aktive Teilnahme an der Weiterbildung der Assistenzärzte
• Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Radiologie idealerweise mit der Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie
  • Sie verfügen über eine breite klinische Erfahrung im Bereich der Radiologie
  • Gewisse Vorkenntnisse und Interesse an der intervionellen Radiologie wären wünschenswert
  • Sie suchen eine attraktive oberärztliche Position, die Ihnen die Möglichkeit gibt Ihre Fähigkeiten in die Weiterentwicklung der Klinik einzubringen
  • Sie haben Freude daran, Entscheidungsprozesse mitzugestalten
  • Eine strukturierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit, sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Erlangung der Zusatzbezeichnung Neuroradiologie
  • Intensive Ausbildung in allen interventionellen radiologischen und neuroradiologischen Verfahren
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
  • Strukturierte regelmäßige Führungskräfteschulungen
  • Ein modernes Dienstplanmodell
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Einarbeitung im Mentorensystem
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie und darüber hinaus zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung und vieles m

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf

Ihr Kontakt:

Chefarzt Dr. med. Christian Loehr Tel. +49 2361 56-3801

Leitung Personalentwicklung · Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039

 

Jetzt bewerben – online über unser Bewerberportal!


Wir sichern Ihnen eine vertrauliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:01.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1455
IT-Mitarbeiter - First Level Support (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH01.08.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen


IT-Mitarbeiter - First Level Support (m/w/d).

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich wie z.B. Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d),
    IT-Systemelektroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation sowie möglichst erste Berufserfahrung (vorzugsweise im Krankenhausumfeld)
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und einen ausgeprägten Servicegedanken
  • Leistungsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ihre Aufgaben

  • Annahme und Bearbeitung von Störungen und Anforderungen aus den Krankenhausträgergesellschaften im Rahmen des First Level Support
  • Kategorisierung, Priorisierung und Weiterleitung von Anforderungen an weitere Fachbereiche wie u.a. dem zentralen Rechenzentrum sowie qualifizierte Zuarbeit und Unterstützung
  • Dokumentation aller Vorgänge im zentralen Ticketsystem
  • Mitwirkung beim Aufbau der Wissensdatenbank
  • Ständige Beteiligung zur Optimierung der Serviceprozesse

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Servicedesk des Betriebsteil KIT, Herr Tobias Arndt, unter der Rufnummer 0234/299-2960 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:01.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1406
Chirurgisch-Technischer Assistent für die Urologie (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH01.08.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die Klinik für Urologie, Kinderurologie und Urologische Onkologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Chirurgisch-Technischen Assistenten (m/w/d)

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit derzeit 372 Betten und verfügt über folgende 11 Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Urologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie den fünf Kliniken für Innere Medizin mit den Schwerpunkten Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Hämatologie/Onkologie (KIM I), Nephrologie, Rheumatologie und Intensivmedizin (KIM II), Angiologie und Diabetologie (KIM III), Kardiologie (KIM IV) und Altersmedizin (KIM V). Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Das Krankenhaus verfügt über eine sehr gute Infrastruktur und wurde in den letzten Jahren zukunftsorientiert weiterentwickelt. Die Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, Funktionsbereiche, OP-Säle, zwei Premiumstationen und vieles mehr befinden sich auf einem sehr guten, neuen Ausstattungsniveau. Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist vollständig digitalisiert.

Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit stationären Betten und ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Die Urologische Klinik verfügt über 37 Betten und hat im Jahr 2019 rund 3.400 Eingriffe ambulant und stationär durchgeführt. 2.500 Patienten wurden stationär behandelt. In der eigenen Ambulanz wurden 6.800 Patientenkontakte gezählt. Die Urologische Klinik ist komplett ausgestattet. So stehen im klinikeigenen Endourologie- und Ambulanztrakt u.a. vier vollausgestattete Untersuchungs- und vier Interventionsräume mit digitaler Röntgeneinrichtung, urodynamischem Messplatz, CO2- und Holmiumlaser, zwei HDTV-Videotürmen und fünf Ultraschallgeräten zur Verfügung. Modernste flex. Videoureteroskope, flexible Zystoskope, schwachkalibrige Ureteroskope, Mini-PCNL-Sets und TUR-Siebe für die mono- und bipolare Resektion/Vaporisation zählen u.a. zum Equipment. Im Zentral-OP steht der Klinik ein hoch moderner und voll ausgestatteter OP mit einem HDTV-Laparoskopieturm, digitaler Videoaufzeichnung sowie einem da Vinci Operationsroboter zur Verfügung. Die Klinik arbeitet mit einer beleglosen elektronischen Krankenakte.

Es werden alle endoskopischen, offen-operativen Verfahren sowie roboterassistierte Operationen in hoher Zahl durchgeführt, wobei inzwischen die roboterassistierten Operationsverfahren nahezu vollständig die offenen OP-Techniken abgelöst haben. Neben der Basis-Urologie sind die Schwerpunkte die uroonkologische Chirurgie, die plastisch-rekonstruktive Chirurgie sowie die Kinderurologie.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Chirurgisch-Technischer Assistent (m/w/d)
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Assistenz minimalinvasiver Operationstechniken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Ideenreichtum
  • Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
  • Freude am verantwortungsvollen und selbstständigen Arbeiten

Ihre Aufgaben

  • Assistenz bei allen urologischen Operationen, inklusive roboterassistierter und endoskopischer Verfahren
  • Prä-, intra- und postoperative Hilfe bei der Versorgung der Patientinnen und Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen
  • Unterstützung des ärztlichen Personals
  • Unterstützung bei der OP-Dokumentation

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Einen attraktiven, vielseitigen und anspruchsvollen Aufgabenbereich
  • Das Arbeiten mit einer beleglosen volldigitalisierten Krankenakte
  • Eine teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Möglichkeit des Fahrradleasings durch „mein Dienstrad“
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV DRV KBS mit zusätzlicher Altersversorgung

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite: www.kk-bottrop.de

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Dr. med. Mirko Müller, Chefarzt der Urologischen Klinik, unter der Rufnummer 02041/ 15-1801 vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:01.08.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1216
Angestellter für den ärztlichen Schreibdienst (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH31.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Klinik für Plastische und Ästhetische Chirurgie / Handchirurgie Unterstützung.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte
  • Sie verfügen über schreibtechnische Fähigkeiten mit umfassenden Kenntnissen in der medizinischen Nomenklatur
  • Der Umgang mit MS Office stellt für Sie eine Selbstverständlichkeit dar
  • Des Weiteren verfügen Sie über sehr gute Kenntnisse in der deutschen Rechtschreibung
  • Sie haben bereits erste Erfahrungen im Umgang mit iMedOne

 

Ihre Aufgaben:

  • Sie erstellen Arzt/Entlassbriefe, Befunde sowie sonstige Korrespondenz nach Diktat
  • Außerdem fallen administrative Bürotätigkeiten sowie das Telefonmanagement an

Was bieten wir

  • Eine abwechslungsreiche, hochinteressante und entwicklungsfähige Tätigkeit
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –Verpflegung im Ein-Bettzimmer

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Sczepan-Kloth unter der Telefonnummer 0209 / 5902-7211 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:31.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1531
Oberarzt Radiologie (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH31.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken Sie uns mit Ihrem Können als:

 

 Oberarzt (m/w/d) für Radiologie
Klinik für Radiologie, Neuroradiologie und Nuklearmedizin

 

Ihr neues Wirkungsfeld:

Die Klinik ist seit vielen Jahren mit einem hochwertigen PACS-System ausgestattet. Der Gerätepark ist auf einem aktuellen Stand (3 Bucky-Arbeitsplätze, 1,5 und 3,0 Tesla MRT, 3 Mehrzeilen-CT’s, davon ein 320-Zeilen-Cardio-CT-Gerät, 3 Angiographieanlagen der neuesten Generation, davon eine 2-Ebenen-Anlage, Mammographie und 2 hochwertige Ultraschallgeräte).

Die Radiologie unseres Hauses versorgt alle Fachabteilungen mit nahezu sämtlichen gängigen diagnostischen und bildgesteuerten therapeutischen Verfahren. Die Klinik ist außerdem ein über-regional bedeutendes Zentrum für interventionelle Neuroradiologie. Das gesamte Spektrum der akuten und elektiven allgemeinradiologischen und neuroradiologischen Interventionen wird vorgehalten. Der Chefarzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung für Radiologie und Neuroradiologie.

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Radiologie
  • Sie haben Erfahrung im Bereich der gesamten radiologischen Diagnostik und Therapie
  • Vorerfahrungen bei CT-gesteuerten Punktionen und endovaskulären Interventionen sind wünschenswert
  • Sie haben Freude daran, Entscheidungsprozesse mitzugestalten
  • Eine strukturierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit, sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
  • Sie haben die Möglichkeit zum Erwerb der Schwerpunktbezeichnung Neuroradiologie
  • Strukturierte regelmäßige Führungskräfteschulungen
  • Ein modernes Dienstplanmodell
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Einarbeitung im Mentorensystem
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie und darüber hinaus zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung und vieles m

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf

Ihr Kontakt:

Chefarzt Dr. med. Christian Loehr Tel. +49 2361 56-3801

Leitung Personalentwicklung · Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039

 

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Wir sichern Ihnen eine vertrauliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:31.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1453
Medizinischer Fachangestellter Funktionslabor (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH31.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.07.2021 in Teilzeit mit einem Beschäftigungsanteil von 50% für den Standort Sulzbach – vorerst befristet für zwei Jahre - im Bereich Funktionslabor Unterstützung.

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

Ihr Profil

  • medizinische(r) Fachangestellte(r) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • freundliches, sicheres Auftreten sowie hohe Belastbarkeit und Engagement
  • interprofessionellen Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig
  • sicherer Umgang mit diversen EDV-Programmen
  • Lernbereitschaft, sich zeitnah in die Thematiken der internistischen Diagnostik einzuarbeiten

Aufgabenfelder:

  • Eigenständige Durchführung von diagnostischen Untersuchungen, wie:
    • Abnahme und Messung von Blutgasanalysen
    • Durchführung von Lungenfunktionstests
    • alle anfallenden Tätigkeiten im EKG
  • Enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team und den Mitarbeitern im stationären Bereich der Inneren Medizin und anderen Fachabteilungen
  • Durchführung der EDV-gestützten Dokumentation

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –Verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Susanne Kolbe unter der Telefonnummer 06897/574 1340 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH  Herrn Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:31.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 30.06.2023
Job-ID: 1403
Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH31.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt standortübergreifend im Bereich Finanzbuchhaltung - vorerst für 2 Jahre befristet, eine Verlängerung ist vorgesehen - einen

Mitarbeiter (m/w/d)

in Teilzeit mit 50 % Beschäftigungsanteil.

Ihr Profil

  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines Krankenhauses mit umfangreichen Kenntnissen der aktuellen gesetzlichen Rahmenbedingungen (KHBV, PBV, HGB etc.) sind von Vorteil
  • Erfahrung in der ambulanten Abrechnung im Krankenhaus sind erwünscht
  • Innovatives Denken und eine selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Sicherer Umgang idealerweise mit SAP-FI und MS-Office – insbesondere sehr gute Excel-Kenntnisse
  • Analytische Fähigkeiten, eine hohe Zahlenaffinität sowie eine hohe persönliche Motivation, Belastbarkeit und Teamorientierung

Aufgabenfelder:

  • Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB/KHBV für unser Klinikum
  • Prüfung, Kontierung und Buchung der Hauptbuchhaltung, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Verbuchung von Zahlungsein- und -ausgängen sowie Vorbereitung und Durchführung des Zahlungsverkehrs
  • Buchung und Abstimmung von Rückstellungen und Abgrenzungen
  • Mitwirkung im Rahmen von Audits durch Wirtschafts- und Steuerprüfer
  • Allgemeine Bürotätigkeiten
  • Mitarbeit bei Projekten aus dem Finanz- und Controlling-Bereich

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen unser kaufmännische Direktor Herr Christian Jungmann unter der Telefonnummer 06897/574-1401 am Standort Sulzbach oder 06898/55-2282 am Standort Püttlingen gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal.

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:31.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 30.09.2023
Job-ID: 1530
Stellv. pflegerische Leitung für unsere interdisziplinäre Komfortstation (Ebene 6) (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen Sie als stellv. pflegerische Leitung (m/w/d) für unsere interdisziplinäre Komfortstation (Ebene 6) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund

 

Ihr Profil

  • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • Sie haben bereits einen Leitungslehrgang absolviert ODER sind daran interessiert
  • Sie sind motiviert, die Pflegequalität in unserem Unternehmen sicherzustellen und Arbeitsabläufe zu optimieren
  • Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und weisen eine hohe Sozialkompetenz auf

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp:   0152-27705150
Telefon:       0231 922-1722

 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Karriereportal (www.klinikum-westfalen.de), an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1598
Gesundheits- und Krankenpfleger für eine der größten Intensivstationen im Ruhrgebiet (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für eine der größten Intensivstationen im Ruhrgebiet zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund

Ihr Profil

  • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit ODER ohne Vorerfahrungen mit ODER ohne Fachweiterbildung im Bereich der Intensiv-/Anästhesiepflege
  • Sie haben eine Fachweiterbildung im Bereich der Intensiv-/ Anästhesiepflege ODER sind daran interessiert ohne Bleibeverpflichtung eine Fachweiterbildung zu absolvieren
  • Sie sind motiviert, die Pflegequalität in unserem Unternehmen sicherzustellen und Arbeitsabläufe zu optimieren
  • Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und weisen eine hohe Sozialkompetenz auf

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Die Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung ohne Risiko („Rückfahrkarte“ in den peripheren Bereich bei Nichtgefallen)
  • Eine zweimonatige strukturierte Einarbeitung unter Berücksichtigung ihrer Berufserfahrung
  • Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach dem TVöD (Eingruppierung in die EG P8 bei Eintritt ohne Fachweiterbildung mit automatischer Höhergruppierung in die EG P9 bei Eintritt in die Fachweiterbildung)
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp: 0152 - 27705150
Telefon:     0231 922 -1722
 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Karriereportal (www.klinikum-westfalen.de), an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1600
Assistenzarzt - Klinik für Innere Medizin und Pneumologie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Unterstützung.

Ihr Profil

Unsere Klinik betreut Patienten mit Erkrankungen aus dem gesamten Spektrum der Lungenheilkunde. Dazu gehören die chronisch einengenden Atemwegserkrankungen wie das Asthma bronchiale, die chronisch obstruktive Bronchitis (COPD), das Lungenemphysem, Bronchiektasen, Bronchiolitiden, entzündliche Lungenerkrankungen wie die Lungenentzündung, die Tuberkulose und entzündliche Erkrankungen des Rippenfells. Darüber hinaus  behandeln wir Lungengerüsterkrankungen wie die Lungenfibrose, chronische Erkrankungen wie die Sarkoidose und andere interstitielle Lungenerkrankungen.

Ein Schwerpunkt unserer Klinik ist die Diagnostik und Behandlung von bösartigen Erkrankungen der Lunge und des Rippenfells (Bronchialkarzinom und Pleuramesotheliom). Hierbei legen wir besonderen Wert auf eine moderne Diagnostik mit allen modernen endoskopischen Verfahren.

Der Chefarzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung Pneumologie (36 Monate) und im Rotationssystem mit der Klinik (Kardiologie und Gastroenterologie) die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin und Innere Medizin/Allgemeinmedizin. Darüber hinaus besteht über einen Weiterbildungsverbund die Möglichkeit zur vollen Weiterbildung zum Allgemeinmediziner.

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung TV-Ärzte/VKA / TV-Ärzte-KH DRV KBS; (entspricht TVöD)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Chefarzt Dr. Firat unter der Telefonnummer 0209 5902 385 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 617
Assistenzarzt - Klinik für Innere Medizin, Kardiologie und konservative Intensivmedizin (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

Ihr Profil

Zu unserem Spektrum gehören alle Bereiche der kardiovaskulären Medizin inklusive der entsprechenden Therapiemöglichkeiten bei koronaren Herzerkrankungen, Herzrhythmusstörungen, Herzklappenerkrankungen, Herzinsuffizienz, sowie die Notfall- und Intensivmedizin. Besondere Schwerpunkte bilden die schonende minimal-invasive Diagnostik und die Behandlung der Herzkranzgefäßerkrankung in unserem Linksherzkatheter-Labor. Einen zweiten Schwerpunkt bildet die Rhythmologie. Durch den Departmentleiter werden elektrophysiologische Diagnostik und Therapie dargestellt.

Durch die 24-Stunden-Bereitschaft im Linksherzkatheter-Labor deckt unsere Klinik einen Großteil der kardiologischen Notfallversorgung in der Region ab. Zusammen mit der Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin sind wir für die Akut-Therapie zu jeder Tages- und Nachtzeit auf der modern ausgestatteten interdisziplinären Intensivstation vorbereitet.
Der Chefarzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung für die Kardiologie und die Intensivmedizin. Die Basisweiterbildung Innere Medizin (Common Trunk) wird gemeinsam mit der Klinik für Gastroenterologie und der Klinik für Pneumologie dargestellt.

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung TV-Ärzte/VKA / TV-Ärzte-KH DRV KBS; (entspricht TVöD)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Chefarzt Dr. Haurand unter der Telefonnummer 0209 5902 342 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 618
Assistenzarzt - Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie, Onkologie/Hämatologie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

 

Ihr Profil

Der Medizinischen Klinik für Innere Medizin, Gastroenterologie und Hämatologie/Onkologie sind 42 stationäre Betten, 3 Intensivbetten sowie eine onkologische Ambulanz, eine endoskopische Funktionsabteilung sowie das Zentrallabor zugeordnet. Unsere Endoskopie verfügt über ein umfangreiches Spektrum mit modernster HD-Endoskopie, Single-Ballon-Enteroskopie, Video-Kapselendoskopie, Endosonografie mit Punktionen, interventioneller Sonografie, KM-Sonografie, Minilaparoskopie und Funktionsdiagnostik. Im Bereich der Onkologie sind wir als Darmzentrum unter dem Dach von TUTZEL Emscher-Lippe zertifiziert.

Die Chefärztin besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung Gastroenterologie (36 Monate) und im Rotationssystem mit der Klinik (Kardiologie und Pneumologie) die volle Weiterbildungsermächtigung für Innere Medizin und Innere Medizin/Allgemeinmedizin. Darüber hinaus besteht über einen Weiterbildungsverbund die Möglichkeit zur vollen Weiterbildung zum Allgemeinmediziner (m/w/d).

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung TV-Ärzte/VKA / TV-Ärzte-KH DRV KBS; (entspricht TVöD)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Chefärztin Frau Dr. Kaminiorz unter der Telefonnummer 0209 5902 336 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 610
Pharmazeutisch-technische-Assistentin (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH30.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

Pharmazeutisch-technische-Assistentin (m/w/d)
in Teilzeit

Befristet für 2 Jahre

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie besitze eine abgeschlossene Ausbildung zum Pharmazeutisch-Technischen Assistenten (m/w/d)
  • Erfahrungen in einer Krankenhausapotheke sind wünschenswert
  • Kommunikationsstärke und Spaß an selbstständiger Arbeit
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Kooperationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • EDV-Kenntnisse

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Erfassung und Dokumentation der Medikation unserer knappschaftlichen Patienten im Aufnahmeprozess
  • Übertrag der Medikation in eBi
  • Dokumentation der Entlassmedikation
  • Sie arbeiten gemeinsam in einem Team von PTA´s und einem Apotheker

 

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Einarbeitung im Mentorensystem
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung und vieles mehr

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf

Ihr Kontakt:

Stabsstelle Klinische Behandlungspfade · Bettina Thomann · Tel. +49 2361 56-81007

Leitung Personalentwicklung · Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039

 

Jetzt bewerben – online über unser Bewerberportal!


Wir sichern Ihnen eine vertrauliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1469
Gesundheits- und Krankenpfleger für eine gesplittete Stelle in der Intensiv- UND Anästhesiepflege (50:50) (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für eine gesplittete Stelle in der Intensiv- UND Anästhesiepflege (50:50) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund

Ihr Profil

  • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit ODER ohne Vorerfahrungen mit ODER ohne Fachweiterbildung im Bereich der Intensiv-/Anästhesiepflege
  • Sie haben eine Fachweiterbildung im Bereich der Intensiv-/ Anästhesiepflege ODER sind daran interessiert ohne Bleibeverpflichtung eine Fachweiterbildung zu absolvieren
  • Sie sind motiviert, die Pflegequalität in unserem Unternehmen sicherzustellen und Arbeitsabläufe zu optimieren
  • Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und weisen eine hohe Sozialkompetenz auf

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Die Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung ohne Risiko („Rückfahrkarte“ in den peripheren Bereich bei Nichtgefallen)
  • Eine zweimonatige strukturierte Einarbeitung unter Berücksichtigung ihrer Berufserfahrung
  • Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach dem TVöD (Eingruppierung in die EG P8 bei Eintritt ohne Fachweiterbildung mit automatischer Höhergruppierung in die EG P9 bei Eintritt in die Fachweiterbildung)
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp:    0152 - 27705150
Telefon:        0231 922 - 1722
 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Karriereportal (www.klinikum-westfalen.de), an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1599
Pflegefachkraft für die Intensivstation (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere vier Standorte

Ihr Profil

  • Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ODER examinierter Altenpfleger (m/w/d)
  • Sie sind daran interessiert, Erfahrungen im Fachbereich der Intensivmedizin zu machen oder bringen bereits Erfahrungen mit
  • Sie sind motiviert, eine Fachweiterbildung im Bereich der Intensivmedizin/Anästhesiologie ohne Bleibeverpflichtung zu absolvieren oder haben bereits eine abgeschlossen
  • Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und weisen eine hohe Sozialkompetenz auf

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp:     0152-27705150
Telefon:         0231 922-1722
E-Mail:           klaus.boeckmann@klinikum-westfalen.de

 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1400
Oberarzt Innere Medizin - Nephrologie (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH30.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die enge Kooperation mit dem KfH Nierenzentrum Bottrop zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Oberarzt (m/w/d)

mit einem Stellenanteil von 50% in der Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH und einem Stellenanteil von 50% im KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation e.V. - KfH-Nierenzentrum Bottrop.

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit derzeit 372 Betten und verfügt über folgende 11 Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Urologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie den fünf Kliniken für Innere Medizin mit den Schwerpunkten Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Hämatoonkologie (KIM I), Nephrologie, Rheumatologie und Intensivmedizin (KIM II), Angiologie und Diabetologie (KIM III), Kardiologie (KIM IV) und Altersmedizin (KIM V). Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Das Krankenhaus verfügt über eine sehr gute Infrastruktur und wurde in den letzten Jahren zukunftsorientiert weiterentwickelt. Die Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, Funktionsbereiche, OP-Säle, zwei Premiumstationen und vieles mehr befinden sich auf einem sehr hohen Ausstattungsniveau. Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist vollständig digitalisiert. Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit stationären Betten und ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Seit 1976 besteht eine enge Kooperation mit dem KfH Nierenzentrum Bottrop und der nephrologischen Praxis Dr. Voßkühler. Baulich befindet sich diese im gleichen Gebäude, wie Station, Dialyse und Ambulanz des Knappschaftskrankenhauses. Das KfH Nierenzentrum betreut Hämodialyse- und Peritonealdialyse Patienten. Mit 24 KfH- und 27 Krankenhaus-Dialyseplätzen, 35 stationären Betten und 2 Ambulanzen sind wir ein leistungsfähiger, kompetenter und verlässlicher Partner für niedergelassene Kollegen und die umliegenden Krankenhäuser. Die Klinik für Innere Medizin II ist zertifiziert als Nephrologisches Schwerpunkzentrum, als Hypertoniezentrum und Shuntreferenzzentrum.

Ihr Profil

  • Arzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Nephrologie
  • Profunde klinische Erfahrungen auf dem Gesamtgebiet der Nephrologie
  • Interesse an der Intensivmedizin und Rheumatologie
  • Hohe Belastbarkeit und persönliches Engagement
  • Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
  • Eigenständigkeit und Einfühlungsvermögen
  • In der Patientenversorgung menschlich zugewandt
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln

Ihre Aufgaben

  • Stärkung und Ausbau des Nephrologischen Schwerpunktes des Knappschaftskrankenhauses
  • Stärkung und Ausbau des KfH Nierenzentrums Bottrop
  • Akutdialyse, Plasmapherese, Immunadsorption, Mitarbeit im zertifizierten Shuntzentrum
  • Mitwirkung an klinischen Studien
  • Ausbildung von Assistenzärzten und Studenten im Praktischen Jahr
  • Kooperation mit umliegenden Kliniken, unter anderem durch elektronische und persönliche Konsile bzw. konsiliarische Untersuchungen in Bottrop
  • Teilnahme an Rufbereitschaften

Was bieten wir

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeit im spannenden Umfeld des Knappschaftlichen Verbundes
  • Papierloses Krankenhaus (Mitarbeiter-iPad, digitale Patientenakte, digitaler Arzneimittelinteraktionscheck)
  • Zugang zu Internet-Diensten wie UpToDate®
  • Bei Interesse Weiterbildung in den Bereichen Rheumatologie und Intensivmedizin
  • Gerätetechnische Ausstattung: Dual-Energy CT, MRTs, Robotische Chirurgie, ECMO
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit hochkompetentem Team
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Möglichkeit des Fahrradleasings durch „mein Dienstrad“
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unseren neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite: www.kk-bottrop.de

Für weitere Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Klinik, Herr Prof. Dr. Hollenbeck, unter der Telefonnummer 02041 15-1601 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1120
Medizinisch-Technischen-Laboratoriumsassistenten (m/w/d)BochumUniversitätsklinikum Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH30.07.2021

Die Universitätsklinikum Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH ist eine Universitätsklinik der Ruhr-Universität Bochum und gehört zum Verbund der knappschaftlichen Krankenhäuser in Trägerschaft der Knappschaft-Bahn-See. Das laborärztlich geleitete Zentrallabor stellt im 24/7 Betrieb die Akut- und Spezialdiagnostik des Universitätsklinikum als Krankenhaus der Maximalversorgung sicher.

Laborteam stellen im Rahmen einer Vollbeschäftigung. Die Tätigkeit umfasst die gesamte Klinische Chemie, Hämatologie (einschließlich Durchflußzytometrie sowie Untersuchungen von Knochenmark und Stammzellpräparaten), Hämostaseologie, Blutgasanalysen, PCR-Diagnostik, Infektionsserologie sowie die Blutgruppenserologie einschließlich Blutbank (zelluläre und nicht-zelluläre Blutprodukte)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Medizinisch-Technischen-Laboratoriumsassistenten (w/m/d)

in Vollzeit

Ihr Profil

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung von Laborbefunden aus den Bereichen Klinische Chemie, Blutgruppenserologie, Hämatologie, Hämostaseologie, Blutgasanalysen, PCR-Diagnostik, Liquordiagnostik, Autoimmundiagnostik sowie Durchflusszytometrie.
  • Gerätekalibration, Reagenzienmanagement, Reagenzienmanagement,
  • interne und externe Qualitätssicherungsmaßnahmen
  • Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten

Fachliche/Persönliche Anforderungen:

  • abgeschlossene Berufsausbildung zum MTLA (m/w/d) sowie idealerweise mehrjährige Berufserfahrung
  • selbstständige, organisierte und flexible Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur turnusmäßigen Teilnahme an den bestehenden Wochenend- und Bereitschaftsdiensten
  • Erfahrungen in der Bedienung der gängigen Laborgeräte MS Office Programmen

Was bieten wir

  • Eine abwechslungsreiche, anspruchsvolle und selbständige Tätigkeit
  • Eine fachliche und persönliche Weiterbildung im Rahmen der Aufgabenstellung
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsorientierte Vergütung nach dem TV DRV KBS
  • Eine betriebliche Altersversorgung
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskrankenhäuser mit exklusiven Leistungen

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Verena Hartleif unter der Rufnummer 0234/299-83420 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal oder an

 

Universitätsklinikum
Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH
Personalabteilung
In der Schornau 23-25, D-44892 Bochum
www.kk-bochum.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:30.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1596
Reinigungskräfte (m/w/d)BottropDSL GmbH Knappschaftskrankenhäuser Bochum und Bottrop; Betriebsteil Bottrop29.07.2021

Die DSL-GmbH im Knappschaftskrankenhaus Bottrop sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt  

Reinigungskräfte (m/w/d) in Teilzeit (25h / Woche)

Die DSL Dienst- und Serviceleistungen GmbH Knappschaftskrankenhäuser Bochum- Langendreer und Bottrop mit Sitz in Bochum wurde im Jahr 2000 gegründet und erbringt Dienst- und Serviceleistungen für die Universitätsklinikum Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH und die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH.

Der Betriebsteil Bottrop versorgt die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH einschließlich des Nebenbetriebs Reha-Zentrum Prosper, insbesondere in den Bereichen Hausreinigung und Küche/Speisenversorgung. Darüber hinaus bewirtschaftet sie die Cafeteria am Krankenhaus. Die DSL beschäftigt in diesen Bereichen rund 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Ihr Profil

  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft regelhaft an Wochenenden, mit wechselnden Einsatzzeiten im Früh- und Spätdienst sowie an 4 - 5 Feiertagen pro Jahr zu arbeiten
  • Selbstständige, flexible und strukturierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Ausdauer und körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Sauberkeit und Ordnungssinn
  • Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben

  • Springertätigkeit zur Urlaubs- und Krankheitsvertretung
  • Oberflächen- und Fußbodenreinigungen aller Art, Desinfektionen in wechselnden Einsatzbereichen unter Beachtung der Reinigungs- und Hygienepläne
  • Bettenaufbereitung
  • Abfallbehälter entleeren und reinigen sowie Spendersysteme auffüllen und reinigen
  • Reinigung und Pflege der Arbeitsgeräte und des Reinigungswagens
  • Bedienen von Reinigungsmaschinen

Was bieten wir

  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Anerkennungstarifvertrag zum TV DRV KBS mit zusätzlicher Altersversorgung

Die Stellen sind zunächst auf ein Jahr befristet.

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite: www.kk-bottrop.de

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Frau Manuela Halberstadt, Hauswirtschaftsleitung, unter der Rufnummer 02041/ 15-4155 vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung-dsl.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, bis spätestens 15.08.2021

DSL GmbH
Klinisches Hauspersonal
Hauswirtschaftsleitung Manuela Halberstadt
Osterfelder Str. 157
46242 Bottrop

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1590
Personalcontroller in Vollzeit (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Personalcontrolling Unterstützung.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling oder Personalcontrolling bzw. vergleichbare kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Kenntnisse im Gesundheitswesen
  • Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit idealerweise sehr guten Kenntnissen im Umgang mit den Programmen PAISY und Clinic Planner sowie den MS-Office-Anwendungen

Ihre wesentlichen Aufgaben:

  • Mitarbeit bei der strategischen Personalbedarfs- und Personalkostenplanung
  • Erstellung und Analyse von Auswertungen für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
  • Vorbereitung und Abstimmung von Budgetverhandlungen mit dem Finanzwesen und Controlling
  • Erstellung von HR-Reports, Ad-hoc-Auswertungen sowie Personalstatistiken
  • Schnittstelle zur Verwaltungsdirektion, PDL und Controlling (z.B. PpUGV und Pflegebudget)

 

Was bieten wir

  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –Verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Eine abwechslungsreiche, hochinteressante und entwicklungsfähige Tätigkeit
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Personalleiter Herr Heiter unter der Telefonnummer 0209 5902 452 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1593
Haus-, Hof- und Gartenarbeiter (w/m/d) (m/w/d)BochumDSL GmbH Knappschaftskrankenhäuser Bochum und Bottrop; Betriebsteil Bochum29.07.2021

Die Dienst- und Serviceleistungen GmbH des Knappschaftskrankenhauses Bochum sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Haus-, Hof- und Gartenarbeiter (w/m/d)

Als Aushilfe am Wochenende und Feiertagen auf 450€ Basis

Ihr Profil

Ihre Aufgaben:

  • Verteilung der Essenswagen auf die Station und in die Cafeteria
  • Verschiedene Hol- und Bringe Tätigkeiten innerhalb des Hauses
  • Entsorgung von Müll/Abfall
  • Pflege der Außenanlagen

Was bieten wir

Fachliche/Persönliche Anforderungen:

  • Flexibles Arbeiten
  • Zuverlässige Arbeitsweise

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Klich unter der Rufnummer 0234/299-4040 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal oder an

Dienst- und Serviceleistungen GmbH
Knappschaftskrankenhäuser Bochum-Langendreer und Bottrop
Betriebsteil Bochum
Einkauf und Logistik
In der Schornau 23-25, D-44892 Bochum

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1592
Pflegefachkraft für den OP und die Anästhesie (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) für den OP und die Anästhesie (mit oder ohne Berufserfahrung) am Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund

Für unseren neuen Operationssaal sowie für die weitere Unterstützung unserer Mitarbeiter in den Fachbereichen OP und Anästhesie suchen wir:

Ihr Profil

- 3-jährig examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ODER

- 3-jährig ausgebildeter Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) ODER

- 3-jährig ausgebildete Operationstechnische Assistenten (m/w/d)

Was bieten wir

  • Flexible Arbeitszeiten für alle Fachbereiche im pflegerischen Dienst - egal wie viele Stunden, welche Schichten oder an welchen Tagen Sie arbeiten möchten, wir finden einen gemeinsamen Weg -
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp:     0152-27705150
Telefon:         0231 922-1722
E-Mail:           klaus.boeckmann@klinikum-westfalen.de
 
Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal, an:
 
Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

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Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1527
Klinischer Neuropsychologe in Leitungsfunktion (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für den Standort Püttlingen im Bereich Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und die Klinik für Neurologie/Früh-Reha eine/n

Psychologischen Psychotherapeut / Neuropsychologen in Leitungsfunktion (m/w/d)

 

In unserer Klinik mit 20 stationären Betten werden alle psychosomatischen Krankheitsbilder behandelt, schwerpunktmäßig depressive Episoden, Angststörungen und Somatisierungsstörung in einem multimodalen Konzept. In einem integrativen Behandlungskonzept greifen wir auf tiefenpsychologische und kognitiv verhaltenstherapeutische Verfahren zurück, ergänzt durch Kunst- und Musiktherapie, aber auch Physiotherapie und Sporttherapie. Dabei folgen wir einem leitlinienorientierten Therapieansatz. Wir arbeiten fachübergreifend mit allen Abteilungen unseres Krankenhauses zusammen und decken umfassend Diagnostik und Therapie der unterschiedlichen Krankheitsbilder ab. Gleichzeitig arbeiten wir über Konsiliar- und Liaisondienst mit allen Abteilungen des Krankenhauses zusammen.

 

Unsere neurologische Klinik versorgt mit 20 Betten Patienten der Rehabilitationsphase B in einem interdisziplinären Team aus Logopäden, Ergo- und Physiotherapeuten, Sozialarbeitern sowie spezialisierter Pflege und rehabilitationsmedizinisch erfahrenen Ärzten. Durch die Schwere der Erkrankungen sind vielfältige Beeinträchtigungen neuropsychologischer Funktionen gegeben, die diagnostisch und therapeutisch angegangen werden müssen. In diesem Konzept wird ein besonderer Wett auf die Einbindung der Angehörigen gelegt. In Absprache mit Ihnen werden alle notwendigen Hilfsmittel zur Verfügung gestellt. Die sehr dichte Ausstattung unserer Abteilung im EDV Bereich ermöglicht dabei auch vielfältige Software Lösungen.

 

Ihr Profil

  • Sie sind zertifizierter klinischer Neuropsychologe (w/m/d)
  • Folgende Qualifikationen sind wünschenswert:
    • Berufserfahrung als klinischer Neuropsychologe
    • Erfahrungen als Dozent/in für neuropsychologische Themen
    • kontinuierliche neuropsychologische Fortbildung im Umfang von mindestens 100 Fortbildungsstunden
    • Akkreditierung als Weiterbildungsermächtigter (m/w/d)
  • Sie haben Freude am verantwortungsvollen und selbständigen Arbeiten
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven abteilungs- und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit sind Ihnen zu eigen
  • Sie zeigen Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit zur Motivation des Teams

Aufgabenfelder:

  • Organisation der klinischen neuropsychologischen Tätigkeiten
  • Schnittstelle zwischen der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie sowie der Klinik für Neurologie
  • Einbindung in die therapeutische Arbeit der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
  • Diagnostische und therapeutische Betreuung der frührehabilitativen Patienten

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen CÄ Frau Dr. Christina Kockler-Müller (Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie) über ihr Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2602 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH   Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1449
Gesundheits- und Krankenpfleger oder operationstechnischer Assistent für den Augen-OP (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Augen-OP Unterstützung.

Gesundheits- und Krankenpfleger oder operationstechnischer Assistent (m/w/d)

Bei uns, in der Klinik für Augenheilkunde, finden Sie das vollständige Spektrum der operativen und konservativen Augenheilkunde auf hohem, wissenschaftlichem Niveau und mit modernster, technischer Ausstattung. Jedes Jahr versorgen wir 50.000 ambulante sowie über 6.000 stationäre Patienten und führen 24.000 Augenoperationen durch.

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung Gesundheits- und Krankenpflege oder OTA
  • Erfahrungen mit Tätigkeitsfeldern im OP wünschenswert
  • Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe
  • Verantwortungsbewusstsein, Verlässlichkeit und Teamfähigkeit

Aufgabenfelder:

  • Sie sollen steril assistieren und/oder uns als "OP-Springer" bei der Logistik unterstützen und auch am Rufdienst teilnehmen

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Sabrina Finkler unter der Telefonnummer 06897/574 3204 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH  Herrn Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1044
Gesundheits- und Krankenpfleger Anästhesie Pflege für den OP und Aufwachraum (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich der Anästhesie Pflege am Standort Sulzbach Unterstützung.

Gesundheits- und Krankenpfleger bevorzugt mit Fachweiterbildung „Intensivpflege und Anästhesie“ (m/w/d)

Ihr Profil

  • Sie sind Fachkrankenpfleger „Intensivpflege und Anästhesie“ (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit der Bereitschaft und Wunsch sich weiterzubilden
  • Sie sind belastbar und verfügen über eine hohe Sozialkompetenz sowie eine große Bereitschaft zur abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Kooperation und Kommunikation
  • Sie haben Interesse an technikunterstützter Betreuung der Patienten vor, während und nach der OP
  • Sie sind haben keine Berührungsängste mit verschiedensten digitalen Programmen (u.a. zur Dokumentation und für das Bestellwesen)
  • Als direkter Ansprechpartner für die Patienten zeigen Sie Einfühlungsvermögen und professionelles Kommunikationsverhalten
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie eine sorgfältige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

Aufgabenfelder:

  • Sie unterstützen das Team der Anästhesie in der Vorbereitung und Assistenz von Allgemeinnarkosen und Regionalanästhesien
  • Sie betreuen die Patienten vor, während und nach der Narkose
  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Überwachung und Schmerztherapie der Patienten im Aufwachraum nach ärztlicher Anweisung
  • Sie sind Mitglied im innerklinischen Notfallteam und nehmen am Schockraummanagement teil
  • Sie nehmen regelmäßig an Bereitschaftsdiensten teil

 

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes (!) Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der stv. Pflegedirektor Herr Lothar Schramm unter der Telefonnummer 06898/55-3101 und Frau Sabrina Finkler (Pflegedienstleitung - Standort Sulzbach) unter der Telefon 06897/574 3204 gerne zur Verfügung.  

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement 

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1484
Physiotherapeut Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (12,5 Wochenstunden) - befristet für die Dauer einer Langzeiterkrankung, längstens bis 31.12.2021, Verlängerung ist vorgesehen - für den Standort Püttlingen im Bereich Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie Unterstützung.

Physiotherapeut (m/w/d)

In unserer Klinik mit 20 stationären Betten werden alle psychosomatischen Krankheitsbilder behandelt, schwerpunktmäßig depressive Episoden, Angststörungen und Somatisierungsstörung in einem multimodalen Konzept. In einem integrativen Behandlungskonzept greifen wir auf tiefenpsychologische und kognitiv verhaltenstherapeutische Verfahren zurück, ergänzt durch Kunst- und Musiktherapie, aber auch Physiotherapie und Sporttherapie. Dabei folgen wir einem leitlinienorientierten Therapieansatz. Wir arbeiten fachübergreifend mit allen Abteilungen unseres Krankenhauses zusammen und decken umfassend Diagnostik und Therapie der unterschiedlichen Krankheitsbilder ab. Gleichzeitig arbeiten wir über Konsiliar- und Liaisondienst mit allen Abteilungen des Krankenhauses zusammen. Die Chefärztin hat die Weiterbildungsermächtigung für Psychiatrie und Psychotherapie für ein Jahr.

Ihr Profil

  • Sie sind staatlich geprüfte/r Physiotherapeut/in
  • folgende Qualifikationen sind wünschenswert:
    • Kenntnisse in der Durchführung von Rückenschule / Terraintraining in der Gruppe
    • Kenntnisse und Erfahrung in Entspannungstechniken
  • Sie verfügen über Einfühlungsvermögen und haben Freude am verantwortungsvollen und selbständigen Arbeiten
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven abteilungs- und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit sind Ihnen zu eigen
  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Aufgabenfelder:

  • Durchführung und Mitwirkung bei der Anwendung krankengymnastischer Behandlungen nach ärztlicher Anweisung im stationären Bereich
  • Durchführung von Gruppentherapien (Entspannungsverfahren, Rückenschule, Terraintraining, Bewegungsbad)
  • Überwachung und ggf. Anpassung der Therapieprozesse nach Rücksprache
  • Dokumentation der erbrachten Leistungen

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen CÄ Frau Dr. Christina Kockler-Müller über ihr Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2602 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH   Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.12.2021
Job-ID: 1448
Chefarztsekretär Klinik für Chirurgie (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht ab dem 01.01.2022     für den Standort Sulzbach im Bereich Klinik für Chirurgie Unterstützung in Vollzeit – vorerst für 2 Jahre befristet, eine Verlängerung ist vorgesehen.

Chefarzt-Sekretär (m/w/d)

Ihr Profil

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sekretariat wünschenswert
  • gute MS Office Kenntnisse
  • Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur – bevorzugt im Bereich Chirurgie
  • zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Organisationsgeschick
  • Flexibilität, Freundlichkeit und Teamfähigkeit

Aufgabenfelder:

  • Führung des Chefarztsekretariates mit allen administrativen und organisatorischen Aufgaben:
    • Korrespondenz und Telefonmanagement
    • Terminvergabe und –koordination in Absprache mit dem Chefarzt
  • Mitwirkung beim Erstellen von Befunden, Entlassungsbriefen u. Operationsberichten
  • Betreuung des Dienstplanprogramms und der abteilungsspezifischen Intranetseite
  • Kommunikation mit allen internen und externen Schnittstellen
  • Vorbereitung der privaten und stationären Chefarztpatientenakten zur Abrechnung
  • Sichtung und Verteilung des täglichen Postausgangs

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Heike Wendel unter der Telefonnummer 06897/574 - 1109 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement 

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.12.2023
Job-ID: 1523
Ergotherapeut (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Püttlingen für den Bereich Ergotherapie in Vollzeit unbefristet Unterstützung als

Ergotherapeut (m/w/d)

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut/in
  • Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung in der Behandlung neurologischer Patienten (Phase A und B), es sind aber auch engagierte Berufsanfänger willkommen
  • Sie sind sozial kompetent und empathisch im Umgang mit kranken Menschen
  • Sie bringen Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und hohe Leistungsbereitschaft in das Team ein
  • Sie sind offen gegenüber innovativen Behandlungsmethoden und modernen Kommunikationsmedien
  • Erfahrungen im Bereich Bobath sind wünschenswert
  • die kollegiale interdisziplinäre Zusammenarbeit motiviert Sie
  • Ihr kooperativer, engagierter, verantwortungsbewusster und effizienter Arbeitsstil passt zu uns

Aufgabenfelder:

  • Behandlung von neurologischen Patienten im Akutbereich und in den Reha-Phasen A und B mit Schwerpunkt Phase B nach aktuellen neurophysiologischen Therapie-konzepten und evidenzbasierten Therapieverfahren
  • Behandlung von geriatrischen Patienten
  • Zielorientierte Befundung und Behandlung in der Einzel- und Gruppentherapie
  • Hilfsmittelberatung, -Anpassung und -Versorgung unter Berücksichtigung der poststationären Situation des Patienten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Teilnahme an Fallbesprechungen und Familienkonferenzen

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Tina Mohr (Leitung Ergotherapie) unter der Telefonnummer 068987/55-3196 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH    

Herrn Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1526
Fachpflegekraft für Intensivpflege (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meister – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorte Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Intensivpflege an beiden Standorten Verstärkung.

Gesundheits- und Krankenpflegekräfte mit Fachweiterbildung "Intensivpflege und Anästhesie" (m/w/d)

Am Knappschaftsklinikum Saar sind wir gerade dabei, unsere Intensivmedizinische Versorgung weiter auszubauen, unter anderem durch Neubau der Sulzbacher Intensivstation mit 20 Betten, Erweiterung der Inneren Medizin um die Fachrichtung Pulmologie und Installation einer Weaningstation.

 

Ihr Profil

 

  • Sie verfügen nach Möglichkeit über eine abgeschlossene Fachweiterbildung im Bereich Intensivpflege
  • Sie sind belastbar und verfügen über eine hohe Sozialkompetenz sowie eine große Bereitschaft zur abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Kooperation und Kommunikation
  • Sie haben Interesse an technikunterstützter pflegerischer Betreuung und Behandlung
  • Sie sind haben keine Berührungsängste mit verschiedensten digitalen Programmen (u.a. Pflege-dokumentation, Bestellwesen)
  • Sie sind verantwortungsbewusst, leistungsbereit und arbeiten gerne im Team
  • Gerne auch Rückkehrer/Wiedereinsteiger (m/w/d) - wir unterstützen Sie bei der umfassenden Einarbeitung und der Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Ihr Aufgabengebiet:

  • Überwachung intensivpflichtiger Patienten
  • Durchführung und Dokumentation der pflegerischen Behandlung und Therapie etc.
  • Versorgung unserer Patienten auf einer unserer Intensivstationen und/oder auf einer Stroke Unit

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Lothar Schramm - stv. Pflegedirektor - oder Frau Sabrina Finkler - Pflegedienstleitung Standort Sulzbach - über die Sekretariate Standort Püttlingen: Tel. 06898/55-2558 bzw. Standort Sulzbach 06897/574-1201.

Bitte benutzen Sie unser Online-Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 750
Gesundheits- und Krankenpfleger für Intensiv (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Intensiv 2 Unterstützung.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • Ihre Bereitschaft zum Erwerb der entsprechenden Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivmedizin ist Voraussetzung
  • Sie sind belastbar und verfügen über eine hohe Sozialkompetenz sowie eine große Bereitschaft zur abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Kooperation und Kommunikation
  • Sie haben Interesse an technikunterstützter pflegerischer Betreuung und Behandlung
  • Sie sind haben keine Berührungsängste mit diversen digitalen Programmen
  • Sie sind verantwortungsbewusst, leistungsbereit und arbeiten gerne im Team

Aufgabenfelder:

  • Überwachung intensivpflichtiger Patienten
  • Durchführung und Dokumentation der pflegerischen Behandlung und Therapie etc.

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes (!) Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen Frau Finkler unter der Telefonnummer 06897/574-3204 oder Herr Kinsinger unter der Telefonnummer 06897/574-3200 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an                

Alexander Koppey/Monika Schommers  (Ltg. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1091
Stationsleiter Akutstation Augenheilkunde (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht ab dem 01.09.2021 für den Standort Sulzbach im Bereich Akutstation Augenheilkunde – vorerst befristet für zwei Jahre, Verlängerung ist vorgesehen - Unterstützung.

Stationsleiter (m/w/d) 

Bei uns, in der Klinik für Augenheilkunde, finden Sie das vollständige Spektrum der operativen und konservativen Augenheilkunde auf hohem, wissenschaftlichem Niveau und mit modernster, technischer Ausstattung. Jedes Jahr versorgen wir 50.000 ambulante sowie über 6.000 stationäre Patienten und führen 24.000 Augenoperationen durch.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur pflegerischen Leitung oder die Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikation
  • Leitungserfahrung wäre wünschenswert
  • Großes Interesse an der Mitarbeit zur Optimierung des Gesamtversorgungskonzeptes der Fachabteilung
  • Kollegiales, teamorientiertes Verhalten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch hohe Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und selbständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zum Wissenserwerb und Weiterqualifizierung fachbezogen als auch im Bereich Führungskompetenz
  • Offenheit für digitale Anwendungsprogramme und die verschiedenen Möglichkeiten der Projektbegleitung und Präsentation

Aufgabenfelder:

  • Verantwortung für die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Stationsorganisation und sonstiger betrieblich festgelegter Arbeitsabläufe der Pflege
  • Mitwirkung bei der Umsetzung einer qualitativhochwertigen Pflege und Personalbetreuung in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und dem Qualitätsmanagement
  • Planung des Personaleinsatzes unter Beachtung der Personaluntergrenzen
  • Gewährleistung einer rechtskonformen und qualitätssichernden Dokumentation auch im Sinne eines Coachings und Controllings
  • Ansprechpartner für das Ärzteteam zu stationsbezogenen Themen, insbesondere medizinische Anordnungen
  • Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen zur gemeinsamen Weiterentwicklung der Fachabteilung

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes (!) Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Sabrina Finkler (Pflegedienstleitung Standort Sulzbach) unter der Telefonnummer 06897/574-3204 oder Lothar Schramm (stv. Pflegedirektor) unter der Telefonnummer 06898 / 55 3101 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.08.2023
Job-ID: 1410
Stationsleiter Akutstation Gynäkologie und Schmerztherapie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.10.2021 für den Standort Püttlingen für den Bereich Station 1 Gynäkologie/Schmerztherapie unbefristet in Vollzeit Unterstützung

Stationsleiter (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur pflegerischen Leitung oder die Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikation
  • Leitungserfahrung wäre wünschenswert
  • Großes Interesse an der Mitarbeit zur Optimierung des Gesamtversorgungskonzeptes der Fachabteilung
  • Kollegiales, teamorientiertes Verhalten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch hohe Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und selbständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zum Wissenserwerb und Weiterqualifizierung fachbezogen als auch im Bereich Führungskompetenz
  • Offenheit für digitale Anwendungsprogramme und die verschiedenen Möglichkeiten der Projektbegleitung und Präsentation

Aufgabenfelder:

  • Verantwortung für die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Stationsorganisation und sonstiger betrieblich festgelegter Arbeitsabläufe der Pflege
  • Mitwirkung bei der Umsetzung einer qualitativhochwertigen Pflege und Personalbetreuung in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und dem Qualitätsmanagement, insbesondere des Brustzentrums Saar und dessen Re-Zertifizierung
  • Planung des Personaleinsatzes, auch in Abstimmung mit der gynäkologischen Ambulanz und dem Bereich Schmerztherapie
  • Gewährleistung einer rechtskonformen und qualitätssichernden Dokumentation auch im Sinne eines Coachings und Controllings
  • Ansprechpartner für das Ärzteteam der jeweiligen Fachabteilung zu stationsbezogenen Themen, insbesondere medizinische Anordnungen
  • Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen zur gemeinsamen Weiterentwicklung der Fachabteilungen

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Lydia Staut-Vogt unter der Telefonnummer 06898/55-3183 sowie Herr Lothar Schramm unter der Telefonnummer 06898/55-3101 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH   

Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1470
Gesundheits- und Krankenpfleger Springerpool (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für beide Standorte für den Bereich Springerpool unbefristet in Voll-/ Teilzeit Unterstützung.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Bereitschaft zu einer schnellen Einarbeitung in die verschiedenen, fachspezifischen Anforderungen und erforderlichen Pflegefertigkeiten
  • Kollegiales, teamorientiertes Verhalten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ist Ihnen zu eigen
  • Sie zeichnet eine analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus
  • Eigeninitiative, Organisationstalent und Flexibilität runden Ihr Profil ab
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechnologien

Aufgabenfelder:

  • Gemäß Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung erfolgt Ihr Einsatz in der Grund- und Behandlungspflege
  • Einsatz in den verschiedenen Fachbereichen

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen der stv. Pflegedirektor Herr Lothar Schramm unter der Telefonnummer 06898/55-3101 sowie Sabrina Finkler unter 06897/574-3204 und Lydia Staut-Vogt unter 06898/55-3183 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal.

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1486
Psychotherapeut (m/w/d) in der Klinik für Schmerztherapie und Palliativmedizin (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH29.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Psychotherapeutenteam der Klinik für Schmerztherapie und Palliativmedizin Unterstützung im Rahmen einer Elternzeitvertretung in Teilzeit zunächst befristet bis zum 31.08.2022.

Die Klinik für Schmerztherapie und Palliativmedizin verfügt über 32 Betten und behandelt mit derzeit 10 ärztlichen und psychologischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ca. 1000 Patienten jährlich stationär. Im stationären Setting verfolgen wir im Sinne einer modernen Schmerzbehandlung ein multimodales Behandlungskonzept. Dies ist durch eine interdisziplinäre Zusammenarbeit von unterschiedlichen Fachrichtungen der Medizin (Orthopädie, physikalische Medizin, Radiologie, Physiotherapie, Neurologie und Psychiatrie), sowie Psychologen (Verhaltenstherapie und Gestalttherapie), Seelsorgern und Sozialarbeitern geprägt. Die Schmerzklinik bietet das gesamte Spektrum der Schmerztherapie an. Zudem behandeln wir ca. 2500 Patienten jährlich ambulant in unserer schmerztherapeutischen Fachambulanz. Hervorzuheben ist die gemeinsame Behandlung von Rückenschmerzpatienten als Partner unseres zertifizierten Rückenzentrums, gemeinsam mit der Klinik für Wirbelsäulenchirurgie.

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium (Diplom od. MA Sc.) der Psychologie oder Humanmedizin
  • Eine abgeschlossene Weiterbildung (Approbation) zum psychologischen oder ärztlichen Psychotherapeuten
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen 
  • Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbständigen Arbeiten Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven, abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
  • Teamorientierung und Flexibilität
  • Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Empathie
  • Professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen

 Ihr Aufgabengebiet:

  • Durchführung von verhaltenstherapeutisch orientierten Therapiesitzungen in der Einzel- und Gruppentherapie
  • Teilnahme an und Mitwirkung in täglichen Teamsitzungen bestehend aus unterschiedlichen Fachrichtungen
  • Befunderstellung für chronische Schmerzpatienten
  • Durchführung von Entspannungsverfahren
  • Durchführung von neuropsychologischen Screenings und klinischer Diagnostik
  • Erstellen und Halten von fachspezifischen Vorträgen
  • Betreuung von Palliativpatienten und Angehörigen

 

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K  
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Knappschaft Kliniken Card
  • Cafeteria zu vergünstigten Preisen für Beschäftigte
  • Eine 5-Tage-Woche 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Chefärztin der Klinik, Frau Dr. Andrea Roth-Daniek, unter der Telefonnummer 02405 – 62 3651 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal an:

https://bewerbung.rheinmaasklinikum.de/

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1399
Kursleitung für die Weiterbildungsstätte Anästhesie- und Intensivpflege (m/w/d)BochumUniversitätsklinikum Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH29.07.2021

Die Universitätsklinikum Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH ist eine Universitätsklinik der Ruhr-Universität Bochum, ein Krankenhaus der Maximalversorgung und gehört zum Verbund der Knappschaft Kliniken.

Für unsere staatlich anerkannte und zertifizierte Weiterbildungsstätte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:

Kursleitung für die Weiterbildungsstätte Anästhesie- und Intensivpflege (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

Ihr Profil

Ihre Aufgaben:

  • Planung, Durchführung und Evaluation von theoretischem und praktischem Unterricht
  • Praxisbegleitungen
  • Individuelle Beratung und Förderung der Lernenden im Sinne des Lernförderkonzeptes
  • Durchführung von Prüfungen in Theorie und Praxis

 Das erwarten wir:

  • die Qualifikation zur Fachkraft für Intensivpflege und Anästhesie (m/w/d)
  • ein Hochschul- bzw. Fachhochschulstudium in den Bereichen Pädagogik, Wissenschaft oder Management
  • Teamfähigkeit und die Offenheit für Innovationen
  • Kompetenz und Freude daran, junge erwachsene Menschen in der Weiterbildung zu begleiten und zu fördern
  • die Fähigkeit eigenständig zu arbeiten

Was bieten wir

Wir bieten Ihnen:

  • die Möglichkeit Ihrer persönlichen Entwicklung in einem wachsenden, motivierten Team durch entsprechende Fort- und Weiterbildungskonzepte
  • eine konzeptionelle Einarbeitung
  • die gezielte Heranführung an die Aufgaben einer Kursleitung
  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • betriebliche Zusatzversorgung zur Alterssicherung im Tarifbereich
  • die Vergütung erfolgt nach dem TV DRV KBS (entspricht dem TVöD) zzgl. aller sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z. B. Rentenzusatzversorgung.
  • eine betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskrankenhäuser mit exklusiven Leistungen

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen die Leitung der Weiterbildungsstätte, Frau Tatjana Padberg, unter der Rufnummer 0234/299-84041 zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal:

Universitätsklinikum
Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH
Weiterbildungsstätte
In der Schornau 23-25, 44892 Bochum

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:29.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1528
(studentische) Hilfskraft für unseren Infopoint (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH28.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Die Rhein-Maas Klinikum GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zunächst 6 Monate, Option auf Verlängerung besteht, für den Info Point Unterstützung.

Ihr Profil

  • Kenntnisse / Erfahrungen in einer vergleichbaren Tätigkeit am Empfang oder an der Rezeption, idealerweise in einer Gesundheitseinrichtung
  • Eine ausgeprägte Service- / Dienstleistungsorientierung
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen
  • Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven, abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
  • Teamorientierung und Flexibilität
  • Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Empathie
  • Professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen

Ihr Aufgabengebiet:

  • Empfang, Information und Beratung von Patienten, Angehörigen und Besuchern

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Knappschaft Kliniken Card
  • Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte
  • Maximal eine 5-Tage-Woche
  • Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeiterkonditionen – inkl. Ladestation für E-Autos
  • Fahrradparkplatz

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Tanja Wilden - Pflegedienstleitung unter der Telefonnummer 02405 – 62 3547 gerne zur Verfügung.

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese bis zum 17.08.2021 ausschließlich über unser Bewerberportal an:

https://bewerbung.rheinmaasklinikum.de/

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:28.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1588
Pflegerische Leitung der Anästhesie-Abteilung (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH28.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

 

Pflegerische Leitung der Anästhesie-Abteilung (w/m/d)

für das Behandlungszentrum Knappschaftskrankenhaus Recklinghausen

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie sind Fachgesundheits- und Krankenpfleger für Anästhesie und Intensivpflege (m/w/d)
  • Sie verfügen bereits über Leitungserfahrung
  • Ein entsprechendes Studium oder eine Weiterbildung zur Leitung einer Pflegeeinheit ist wünschenswert aber keine Voraussetzung
  • Zu Ihren Stärken gehören Verantwortungs- und Entscheidungsbereitschaft sowie eine hohe Motivation, Durchsetzungskraft und Zuverlässigkeit
  • Eine lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Offenheit, neue Wege kreativ zu gehen ist für Sie selbstverständlich
  • Sie sind eine kooperative und motivierende Führungspersönlichkeit
  • Sie verfügen über die Bereitschaft und Fähigkeit, die interdisziplinäre Zusammenarbeit zwischen Anästhesie- und OP-Pflege zu optimieren

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte Einarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

 

Ihre Fragen beantworten wir gerne.

Direkt, persönlich und ohne Umwege bei der Pflegedirektion bewerben?
Melden Sie sich einfach für eine individuelle Terminabsprache bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt

Diplom-Pflegewissenschaftler (FH) Christian Fehr (Pflegedirektor) • Tel. +49 2361 56-1101

Jetzt bewerben - online über unser Bewerberportal!

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
 

Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039    

www.klinikum-vest.de

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:28.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1568
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger in der Intensivpflege (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH28.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für die Station für pädiatrische Intensivmedizin.

Ihr Profil

  • Examen in der Kinderkrankenpflege und mindestens ein Jahr Berufserfahrung
  • gegebenenfalls die Fachweiterbildung in der Kinderintensivpflege und Anaesthesie
  • gerne gemeinsam mit dem ärztlichen Dienst komplexe medizinische Behandlungsverfahren anwenden und überwachen
  • gute theoretische Kenntnisse und praktische Fertigkeiten im Rahmen des medizinischen Notfallregimes
  • Bereitschaft die notwendigen Qualifikationen für die Tätigkeit zu erwerben und ständig weiter zu entwickeln

 

Ihre Aufgaben

  • Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz des ärztlichen Dienstes bei den verschiedenen intensivmedizinischen diagnostischen und therapeutischen Interventionen
  • Patientenzentrierte Planung, Durchführung und Bewertung der Grund- und Behandlungspflege
  • Umfassende Krankenbeobachtung und fachgerechter Einsatz der technischen Überwachungsgeräte
  • Gewährleistung einer fachgerechten Umsetzung der ärztlichen Verordnungen
  • Hygienische und technische Aufbereitung der Medizingeräte

 

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Mitarbeiter-Vorteilsprogramme

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Pflegedirektorin, Frau Martina Koch, unter der Telefonnummer 0209 / 5902-243 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:28.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1429
Arzt für Nacht- und Bereitschaftsdienste Klinik für Neurologie Sulzbach (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH28.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Neurologie befristet Unterstützung.

Arzt für Nacht- und Bereitschaftsdienste (m/w/d)

Ihr Profil

  • Assistenzarzt/Facharzt (m/w/d) für Neurologie mit klinischer Berufserfahrung oder Arzt im Ruhestand
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität
  • Hohe Motivation und Interesse an einer anspruchsvollen Tätigkeit
  • Notfallmedizinische Kenntnisse sowie Erfahrungen im Nachtdienst runden Ihre Kompetenzen ab

Aufgabenfelder:

  • Punktuelle Übernahme von Bereitschaftsdiensten in Präsenz an Wochenenden, Feiertagen und in der Nacht zu folgenden Dienstzeiten
    • Montag bis Donnerstag im Spätdienst 14.00 bis 22.30 Uhr
    • Freitag Spätdienst 12.30 bis 21.00 Uhr
    • tagsüber Samstag/Sonntag 08.00 bis 20.00 Uhr
    • nachts Freitag 20.30 bis 08.30 Uhr
    • nachts Samstag 19.30 bis 08.30 Uhr
    • nachts Sonntag 19.30 bis 08.00 Uhr
  • Dienst in der zentralen Notaufnahme der Neurologie
  • Anfallende Aufnahmeuntersuchungen
  • Bei Rückfragen können Sie einen fachärztlichen Hintergrunddienst in Rufbereitschaft erreichen
  • Ansprechpartner für das Pflegepersonal

Was bieten wir

  • Einen befristeten Jahresrahmenvertrag mit einzelnen Tagesverträgen für den jeweiligen Bereitschaftsdiensteinsatz
  • Pünktliche Gehaltszahlung
  • Vereinbarung der Dienste orientierend an Ihren Bedarfen und Familienphasen

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Stefanie Behnke, Chefärztin Neurologie über ihr Sekretariat unter Telefon 06897/574-1139.
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:28.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1520
Medizinisch-Technischer Radiologie Assistent (MTRA) (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH28.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich (Neuro)Radiologie am Standort Püttlingen Unterstützung.

Medizinisch-technischer Radiologie Assistent (m/w/d)

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zum MTRA (m/w/d) mit aktueller Fachkunde zwingend erforderlich
  • Erfahrungen im Bereich Neuroradiologie wünschenswert
  • Motivation, hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit, Gewissenhaftigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität
  • Berufserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung 

Aufgabenfelder:

  • Durchführung von radiologischer Diagnostik und MRT
  • Alle Abteilungen der Klinik für Radiologie werden in einer geregelten Rotation durchlaufen
  • Sie nehmen regelmäßig an Bereitschaftsdiensten teil

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Christiane Teske (Lt. MTRA) unter der Telefonnummer 06898/55-3102 gerne zur Verfügung.  

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement 

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:28.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1345
Angestellter im Schreibdienst (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH28.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams. 

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit 50 % - vorerst für 2 Jahre befristet, eine Verlängerung ist vorgesehen - für den Standort Püttlingen im Bereich Klinik für Gefäßchirurgie zur Unterstützung einen

Angestellten im Schreibdienst (m/w/d)

Ihr Profil

  • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Sekretariat wünschenswert
  • gute MS Office Kenntnisse
  • Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur – bevorzugt im Bereich Gefäßchirurgie
  • zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Organisationsgeschick
  • Flexibilität, Freundlichkeit und Teamfähigkeit

Aufgabenfelder:

  • Vertretung der Chefarztsekretärin
  • Kommunikation mit allen internen und externen Schnittstellen
  • Erstellen von Befunden und Entlassungsbriefen
  • Kommunikation mit allen internen und externen Schnittstellen
  • Aktenbearbeitung der stationären Fälle (Einpflegen der Befunde, Überprüfen auf Vollständigkeit, Weitergabe an zuständige Abteilungen MDK, Codierung etc.)

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Jessica Klein unter der Telefonnummer 06898/55 - 2643 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:28.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.08.2023
Job-ID: 1518
Oberarzt Pneumologie (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH27.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Pneumologie Unterstützung.

Oberarzt Pneumologie (m/w/d)

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Pneumologie
  • Qualifikation „Internistische Intensivmedizin“ vorhanden bzw. angestrebt
  • Beherrschung des gesamten Spektrums der Diagnose/Therapie
  • Routine in der oberärztlichen Versorgung ambulanter und stationärer Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität
  • Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Führungs- und Teamfähigkeit
  • Hohe Motivation und Interesse an einer anspruchsvollen Tätigkeit
  • Kollegialität, Sensibilität und Eigenverantwortung

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Oberärztliche Supervision der Assistenzärzte
  • Mitwirkung an der Profilbildung und der Weiterentwicklung der Fachabteilung
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Krankenhausdirektor Herr Mario Schüller über das Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2282 gerne zur Verfügung

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:27.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1509
ltd. Oberarzt Radiologie und Neuroradiologie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH27.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.09.2021 für den Standort Püttlingen in der Klinik für diagnostische und interventionelle Radiologie und Neuroradiologie in Vollzeit Unterstützung.

Ltd. Oberarzt (m/w/d)

Unser Institut für diagnostische und interventionelle Radiologie und Neuroradiologie bietet ein weites Spektrum der radiologischen und neuroradiologischen Diagnostik und Interventionen. Wir versorgen alle medi­zi­nischen Abteilungen des Klinikums sowie ambulante Patienten. Unser Zen­trum ist voll digitalisiert (als Vorreiter im Saarland) und verfügt über PACS, RIS, KIS und Spracherkennung, zwei 1,5T MRT, Multislice-CT (128-MSCT), eine Angiographie-Anlage, Sonographie, zwei digitale Röntgenarbeitsplätze, Durchleuchtung, Mammo­graphie mit Tomosynthese und Mammainterventionen (stereotaktische Mammamarkierung und Vakuum-Biopsie). Zusätzlich bauen wir aktuell einen neuroradiologischen Schwerpunkt mit interventioneller Schlaganfallversorgung auf.

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Radiologie, eine abgeschlossene Schwerpunktanerkennung Neuroradiologie bzw. anerkannte zweijährige Weiterbildung in Neuroradiologie bevorzugt
  • Sie verfügen über eine breit gefächerte allgemeinradiologische Expertise mit fundierten Kenntnissen und Erfahrungen in der modernen interventionellen Radiologie, bevorzugt mit DeGIR Stufenzertifikat
  • Erfahrung in der diagnostischen cerebrospinalen Angiographie und in rekanalisierenden Verfahren im Rahmen der akuten Schlaganfallbehandlung bzw. Motivation zur Erlangung entsprechender Kenntnisse
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der Weiterentwicklung der Klinik
  • Deutsch als Muttersprache oder sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau für Medizin)
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Patientenorientierte, kontaktfreudige und kollegiale Persönlichkeit

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Betreuung und Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Supervision sowie Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein gegenüber Patienten und Mitarbeitern
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst- bzw. Hintergrund

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Komplettierung der Weiterbildung bis zur Erlangung der Schwerpunktkompetenz Neuroradiologie
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Chefarzt Wasim Alhaj Hammoud über sein Sekretariat unter der Telefonnummer 06898 / 55 2242 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:27.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1508
Oberarzt Kardiologie (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH27.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Kardiologie (inklusive Herzkatheter-Labor) Unterstützung.

Oberarzt Kardiologie (m/w/d)

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Kardiologie
  • Qualifikation „Internistische Intensivmedizin“ vorhanden bzw. angestrebt
  • Fundierte Kenntnisse in der interventionellen Kardiologie
  • Routine in der oberärztlichen Versorgung ambulanter und stationärer Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität
  • Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Führungs- und Teamfähigkeit
  • Hohe Motivation und Interesse an einer anspruchsvollen Tätigkeit
  • Kollegialität, Sensibilität und Eigenverantwortung 

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Oberärztliche Supervision und Weiterbildung der Assistenzärzte
  • Mitwirkung an der Profilbildung und der Weiterentwicklung der Fachabteilung und dem Auf- und Ausbau des Herzkatheter-Labors
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Krankenhausdirektor Herr Mario Schüller über das Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2282 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:27.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1510
medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH27.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Sulzbach für den Bereich Zentrallabor in Vollzeit – vorerst befristet für die Dauer eines Beschäftigungsverbotes und einer Elternzeit bis zum 31.08.2023, Verlängerung ist vorgesehen - Unterstützung als

Medizinisch-technischer Laboratoriumsassistent (m/w/d)

Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung zur Med.-Technischen Laboratoriumsassistent (m/w/d)
  • flexible Abdeckung verschiedener Aufgabenfelder in der Routinediagnostik
  • Verantwortungsbewusstsein, Organisations- und Kommunikationsstärke
  • Hohe Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie Eigeninitiative
  • Bereitschaft zur kollegialen, fachübergreifender Zusammenarbeit
  • Gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Informationstechnologien
  • Bereitschaft für Wochenend-, Feiertagsdienste und Nachtdienste im Wechselschichtmodel

Aufgabenfelder:

  • Durchführung immunhämato­logischer (Blutdepot), klinisch-chemischer, hämostaseo­logischer, hämato­logischer, mikrobiologischer und molekularbiologischer Analysen im Notfalllabor.
  • Apparative und manuelle Methoden nach den modernsten technischen Standards.
  • Technische Validation und arbeitsplatzbezogenes Qualitätsmanagement

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Nadine Nunberger (standortübergreifende Leitung Zentrallabor) unter der Telefonnummer 06897/574-1340 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH    

Herrn Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:27.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.08.2023
Job-ID: 1511
Pharmazeutisch-kaufmännischer Angestellter (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH26.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 1 Jahr befristet Unterstützung in Vollzeit für die (Krankenhaus-) Apotheke.

Die Apotheke versorgt das gesamte Rhein-Maas Klinikum mit Arzneimitteln, verschreibungspflichtigen Medizinprodukten, Röntgenkontrastmitteln, Diagnostika, Desinfektionsmitteln und Infusionslösungen sowie sechs Rettungswachen der StädteRegion mit Arzneimitteln. Des Weiteren bietet die Apotheke Schulungen zur Verwendung diverser krankenhaustypischer Softwareprogramme (AiDKlinik, MobiDik) sowie zum Umgang mit Betäubungsmitteln und Zytostatika an.

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten (m/w/d)
  • Interesse an einer Tätigkeit in einer Krankenhausapotheke
  • Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und anderen Programme (vorzugsweise MobiDik, SAP)
  • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz im Umgang mit Patienten, Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen
  • Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven, abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
  • Teamorientierung und Flexibilität
  • Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Empathie
  • Professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen

  Ihr Aufgabengebiet:

  • Mitarbeit in der Warenwirtschaft der Apotheke (Warenannahme, Bestellwesen, Lagerwesen, Rechnungswesen)
  • Mitarbeit in der Versorgung (kommissionieren, packen, verladen)
  • Erfassung der Arzneimittel für SECURPHARM
  • Durchführung unterschiedlicher Kontrollen (z.B. Verfallsdaten, Temperatur)
  • Bearbeitung von Retouren
  • Unterstützung bei Stationsbegehungen
  • Hilfe bei der Herstellung von Arzneimitteln

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Ulf Lange unter der Telefonnummer 02405 – 62 1374 gerne zur Verfügung.

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese bis zum 16.08.2021 ausschließlich über unser Bewerberportal an:

https://bewerbung.rheinmaasklinikum.de/

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:26.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1586
Technischer Leiter (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH26.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Im Rahmen einer geplanten Nachfolgeregelung suchen wir zum 01.03.2022 einen

Technischen Leiter (m/w/d)
in Vollzeit 

in den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus Recklinghausen und Paracelsus-Klinik Marl.

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie haben ein abgeschlossenes Ingenieurstudium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Krankenhausbetriebstechnik oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung in einer verantwortungsvollen Position
  • Sie haben eine technisch und wirtschaftlich orientierte Denkweise
  • Zu Ihren Stärken gehört eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen und Stressstabilität

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Organisatorische und fachliche Leitung der Technischen Abteilung mit 30 Mitarbeitern an zwei Standorten für die gesamte Haus-  und Betriebstechnik
  • Sie gewährleisten den technisch reibungslosen Ablauf in einem großen Klinikum und stellen zu jedem Zeitpunkt die Verfügbarkeit der Anlagen sicher
  • Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie die Einhaltung von Prüffristen
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung in allen technischen Aspekten des Klinikbetriebes
  • Weiterentwicklung des technischen Gebäudemanagements
  • Primärer Ansprechpartner (m/w/d) für Fachplaner und Architekten bei Sanierungs- und Baumaßnahmen
  • Budgetverantwortung für den betriebstechnischen Bereich und einen wirtschaftlichen /umweltschonenden Energieeinsatz
  • Aktive Mitarbeit in der verbundübergreifenden Arbeitsgruppe der Technischen Leiter

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Sie übernehmen in dieser Funktion ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit der Weiterentwicklung den aktuellen Stelleninhaber nach 6 Monaten abzulösen.
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Einarbeitung im Mentorensystem
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung und vieles mehr

Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf

Ihr Kontakt:

Technischer Leiter · Detlev Maskow · Tel. +49 2361 56-1311

Leitung Personalentwicklung · Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039

 

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Wir sichern Ihnen eine vertrauliche Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

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Job Details

VÖ-Datum:26.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1465
Reinigungskraft (m/w/d)Recklinghausen, MarlKlinikum Vest Service GmbH26.07.2021

Die KV-Service GmbH mit Sitz in Recklinghausen erbringt an den beiden Standorten der Klinikum Vest GmbH, Knappschaftskrankenhaus Recklinghausen und Paracelsus-Klinik Marl Dienst- und Serviceleistungen insbesondere in den Bereichen Hausreinigung, Küche und Spüle, Technischer Dienst und Schreibdienst

 

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

 

Reinigungskraft (w/m/d)

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie überzeugen als menschliche und teamfähige Persönlichkeit
  • Sie haben eine selbstständige, zuverlässige und gründliche Arbeitsweise
  • Erfahrungen im Reinigungsdienst sind wünschenswert, aber nicht erforderlich

 

Ihr Aufgabengebiet - abwechslungsreich und verantwortungsvoll

  • Sie reinigen, pflegen und kontrollieren zuverlässig die Ihnen zugewiesenen Arbeitsflächen, im Büro, Patientenzimmer und Ambulanzbereich
  • Sie sorgen für Sauberkeit, damit unsere Patientinnen und Patienten sich wohl fühlen
  • Sie wenden verschiedene Reinigungstechniken an und setzen die erforderlichen Reinigungsmittel richtig ein
  • Sie halten die Hygienestandards ein
  • Sie begegnen unseren Patientinnen und Patienten stets freundlich

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5 bis 6-Tage-Woche zzgl. Sonn- und Feiertage innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine Vergütung, die sich nach dem Anpassungstarifvertrag der Klinikum Vest Service GmbH richtet
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt

Ute Thomae (Leitung Reinigungsdienst ) - Tel. +49 2361 56-81200

 

Jetzt bewerben - online über unser Bewerberportal!

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
 

Klinikum Vest Service  GmbH
Dorstener Straße 151
45657 Recklinghausen

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:26.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1373
Pflegefachkraft mit flexiblen Arbeitszeiten (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH26.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Flexible Arbeitszeiten nach Ihren Wünschen

Sie möchten ein individuell angepasstes Arbeitszeitmodell, nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen?

Wir suchen Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ODER als Altenpfleger (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere vier Standorte

Ihr Profil

  • Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ODER examinierter Altenpfleger (m/w/d)
  • Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und weisen eine hohe Sozialkompetenz auf

Was bieten wir

  • Flexible Arbeitszeiten für alle Fachbereiche im pflegerischen Dienst - egal wie viele Stunden, welche Schichten oder an welchen Tagen Sie arbeiten möchten, wir finden einen gemeinsamen Weg -
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp:     0152-27705150
Telefon:         0231 922-1722
E-Mail:           klaus.boeckmann@klinikum-westfalen.de

 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:26.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1401
Mitarbeiter Menüerfassung (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH26.07.2021

 

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsanteil von 50 % - vorerst für ein Jahr befristet - für den Standort Sulzbach im Bereich Pflege Unterstützung:

Mitarbeiter Menüerfassung (m/w/d)

Ihr Profil

  • Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Service- und Kundenorientierung
  • Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung und Bereitschaft zum Wochenend- und Feiertagsdienst
  • freundliche Umgangsformen und gepflegtes Erscheinungsbild
  • Erfahrung im Bereich Lebensmittel/Gastronomie erwünscht
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 

Aufgabenfelder:

  • Erfassen der Menüwünsche unserer Patienten mittels mobiler Endgeräte unter Beachtung der medizinischen Diäten
  • Serviceorientierte Zusammenarbeit mit der Pflege und den Diätassistenten

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Sabrina Finkler (Pflegedienstleitung) unter der Telefonnummer 06897 – 574 3204 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

 

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:26.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1439
psychologischer Psychotherapeut Akutstation Schmerztherapie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH24.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.03.2022 für den Standort Püttlingen für die Klinik Schmerztherapie in Teilzeit mit 50% Beschäftigungsanteil einen

Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) 

Die Klinik für Schmerztherapie verfügt über 13 Betten behandelt mit derzeit 4 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern überwiegend multimodal ca. 800 Patienten stationär und ambulant jährlich. Dabei decken wir auch die Versorgung mit interventionellen, mikrotherapeutischen Maßnahmen und Neuro-modulation ab. Zudem wird die Schmerz-Ambulanz verantwortet sowie die gesamte Palette inkl. der Mikrotherapie und Neuromodulation vor Ort durchgeführt.

Ihr Profil

  • Diplom oder Masterabschluss des Psychologiestudiums und die Approbation als psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) – gerne auch mit der Zusatzbezeichnung „Schmerzpsychotherapie“
  • Erfahrung in der Therapie chronisch kranker Schmerzpatienten ist wünschenswert
  • Erfahrungen in Einzel- und Gruppentherapie und gute Kenntnisse in mindestens einem der relevanten Entspannungsverfahren
  • Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten prägen Ihren Arbeitsstil
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie besitzen die Fähigkeit zur schnellen, zeitnahen und gründlichen Dokumentation im Rahmen der Befundbeschreibung
  • Empathievermögen, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Patientenorientierung runden Ihr Profil ab

Aufgabenfelder:

  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit großem Gestaltungsspielraum
  • Breites Leistungsspektrum der psychologischen Psychotherapie mit Schwerpunkt im Bereich der interdisziplinären, multimodalen Schmerztherapie
  • Diagnostik und insbesondere die Auswertung des deutschen Schmerzfragebogens und weiterer psychometrischer Fragebögen bezogen auf Schmerzverarbeitung sowie die Diagnostik von komorbiden Störungen bei chronischen Schmerzen
  • Selbstständige, eigenverantwortliche Gruppenarbeit und Einzelarbeit mit Schmerzpatienten im Rahmen der interdisziplinären multimodalen Schmerztherapie

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem aufgeschlossenen Team
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Chefarzt Dr. Gerhard Deynet über sein Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2047 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH   

Alexander Koppey (Lt. Personalmanagement)

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:24.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1506
Medizinischer Fachangestellter Augenambulanz (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH24.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsanteil von 50 % unbefristet für den Standort Sulzbach im Bereich Augenambulanz Unterstützung.

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

Ihr Profil

  • medizinische(r) Fachangestellte(r) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • freundliches, sicheres Auftreten sowie hohe Belastbarkeit und Engagement
  • interprofessionellen Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig
  • sicherer Umgang mit diversen EDV-Programmen
  • Lernbereitschaft, sich zeitnah in die Thematiken der Augenheilkunde einzuarbeiten

Aufgabenfelder:

  • Eigenständige Durchführung von Spezialgerätediagnostik
  • Versorgung und Betreuung aller ambulanten Patienten inclusive ambulantes OP-Zentrum
  • Enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team und den Mitarbeitern im stationären Bereich der Augenklinik
  • Durchführung der edv-gestützen Dokumentation

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Manuela Kindel unter der Telefonnummer 06897/574-3123 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Leitung Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:24.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1382
Medizinischer Fachangestellter Augenambulanz (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH24.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit für den Standort Sulzbach – vorerst für ein Jahr, die Dauer einer Elternzeit befristet - im Bereich Augenambulanz Unterstützung.

Ihr Profil

  • medizinische(r) Fachangestellte(r) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung
  • freundliches, sicheres Auftreten sowie hohe Belastbarkeit und Engagement
  • interprofessionellen Zusammenarbeit ist Ihnen wichtig
  • sicherer Umgang mit diversen EDV-Programmen
  • Lernbereitschaft, sich zeitnah in die Thematiken der Augenheilkunde einzuarbeiten

Aufgabenfelder: 

  • Eigenständige Durchführung von Spezialgerätediagnostik
  • Versorgung und Betreuung aller ambulanten Patienten inclusive ambulantes OP-Zentrum
  • Enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Team und den Mitarbeitern im stationären Bereich der Augenklinik
  • Durchführung der edv-gestützen Dokumentation

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Manuela Kindel unter der Telefonnummer 06897/574-3123 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Leitung Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:24.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Befristet bis: 31.07.2022
Job-ID: 1385
medizinischer Fachangestellter Akutstation (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH24.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für beide Standorte im Bereich Akutstationen in Voll- oder Teilzeit Unterstützung.

Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

Ihr Profil

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) mit selbstständiger und voraus­schauender Arbeitsweise
  • freundliche und hilfsbereite Umgangsformen, insbesondere in herausfordernden Situationen
  • Interesse und Freude an eigenständiger Tätigkeit sowie ein ausgeprägtes Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein
  • Kollegiales, teamorientiertes Verhalten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln
  • Bereitschaft zum Wissenserwerb und Weiterqualifizierung fachbezogen
  • Offenheit für digitale Anwendungsprogramme

Aufgabenfelder:

  • Mit-Betreuung unserer Patienten während des stationären Aufenthaltes
  • Durchführung der stationären Aufnahme des Patienten nach Standard mit Erhebung der erforderlichen Assessments und der Entlassplanung
  • Vorbereitung der Patienten für Operationen oder invasive diagnostische und therapeutische Maßnahmen,
  • Kontrolle der Vitalwerte und ggf. Kontrolle der Monitorüberwachung
  • Blutentnahme, i.m., s.c. und i.v.-Injektionen und Assistieren bei Untersuchungen
  • Durchführung von Verordnungen und Wundversorgungen (aseptische OP-Wunden)
  • Reinigung und Desinfektion von Räumen, Geräten und Instrumenten, Sicherstellung von Hygienevorschriften
  • Erhebung der Essensbestellung unter Beachtung der ärztlichen Anordnung
  • Mitwirkung bei der Entlassung der Patienten
  • Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung unseres Patientenservice

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Sabrina Finkler (Pflegedienstleitung Standort Sulzbach) unter der Telefonnummer 06897/574-3204 sowie Lydia Staut-Vogt (Pflegedienstleitung Standort Püttlingen) unter Telefon 06898 / 55 3183 oder Lothar Schramm (stv. Pflegedirektor) unter der Telefonnummer 06898 / 55 3101 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:24.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1505
Assistenzarzt für die Klinik für Neurologie (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus Dortmund suchen wir zum Ausbaus der Abteilung ab dem 01.09.2021, oder später einen Assistenzarzt (m/w/d) für die Klinik für Neurologie (in Vollzeit)

Die Klinik für Neurologie verfügt aktuell über 52 Betten, in denen im Jahr 2019 2300 Patienten behandelt wurden, einschließlich einer zertifizierten Stroke Unit / IMC mit acht Betten und einer Einheit zur Weiterbehandlung von Schlaganfallpatienten mit zwölf Betten. Zudem werden Patienten auf der interdisziplinären Intensivstation behandelt, zudem ist geplant, daß dort unter enger Supervision von Intensivmedizinern ein Teil der Weiterbildungsrotation absolviert wird. Der weitere Ausbau ist in 2021 geplant. Die technische Ausstattung entspricht modernsten Anforderungen (extra- und transkranielle Doppler- und Duplexsonographie, Nervensonographie, digitales EEG, Elektromyo- und Neurographie, Magnetstimulation, Evozierte Potentiale und Video-Okulographie). Der Aufgabenbereich der Klinik umfasst das gesamte Gebiet der klinischen Neurologie.

Ihre Aufgaben

  • Schlaganfallbehandlung, im Netzwerk des Dortmunder Schlaganfallkonzeptes, mit neuroradiologischen und neurochirurgischen Kooperationspartnern
  • Neurologische Notfallversorgung und stationäre Behandlung u.a. mit folgenden Schwerpunkten:
  • Behandlung von neuroimmunologischen Erkrankungen mit einer Spezialambulanz
  • Behandlung von extrapyramidalmotorischen Erkrankungen (Komplexbehandlung Parkinson)
  • Klinische Neurophysiologie und Behandlung von neuromuskulären Erkrankungen mit einer Spezialambulanz

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (deutsche Approbation) und Interesse am Fachgebiet der Neurologie
  • Ausgeprägte soziale Kompetenz und gute Deutschkenntnisse
  • Eigeninitiative sowie Teamfähigkeit

Was bieten wir

  • Ein junges, dynamisches Team und ein gutes, interdisziplinäres Arbeitsklima mit eigenverantwortlichen Tätigkeit unter enger Supervision von Ober- und Chefärzten
  • Die vollständige klinische Weiterbildungsermächtigung (vier Jahre) einschließlich der neurophysiologischen und -sonologischen Diagnostik mit fester Rotation
  • Für die psychiatrische Weiterbildung bieten wir eine Kooperation mit dem Knappschaftskrankenhaus Lütgendortmund
  • Ausbildungsberechtigung für die klinische Neurophysiologie (EMG, EP, EEG) mit dem Erwerb der Zertifikate der Deutschen Gesellschaft für klinische Neurophysiologie
  • Keine Visiten oder Entlassungen nach Dienstende
  • Überstunden werden durch eine elektronische Zeiterfassung dokumentiert und zeitnah abgebaut
  • Im Durchschnitt vier Bereitschaftsdienste pro Monat
  • Übernahme von anfallenden Verwaltungsarbeiten durch klinische Kodierer und Stationssekretariate
  • Regelmäßige klinikinterne und interdisziplinäre Fortbildungen
  • Finanzielle Unterstützung bei externen Fortbildungen
  • Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA und eine betriebliche Altersvorsorge

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

 Für weitergehende Informationen steht Ihnen Chefarzt Dr. Ulrich Hofstadt-van Oy unter der Rufnummer 0231/ 922 1401 oder per E-Mail (Neurologie@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal https://bewerbung.klinikum-westfalen.de/anmelden.aspx, an:

Klinikum Westfalen GmbH
Klinik für Neurologie
Chefarzt Dr. Ulrich Hofstadt-van Oy, MBA
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1584
Assistenzarzt sowie Facharzt – Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

In der Klinik für Anästhesiologie und operative Intensivmedizin werden pro Jahr ca. 10.000 Anästhesien durchgeführt. Hierbei werden neben Allgemeinanästhesien sämtliche Regionalanästhesieverfahren und Kombinationen aus Allgemein- und Regionalanästhesien angewandt. Als überregionales Traumazentrum im Traumanetzwerk Ruhrgebiet versorgen wir einen hohen Anteil Unfall- und neurochirurgischer Patienten sowie Brandverletzte. Durch die zugehörige Kinderklinik ist der Anteil an Kindernarkosen überdurchschnittlich hoch.

Die OP-Koordination steht unter anästhesiologischer Leitung. Die Anästhesieambulanz und der anästhesiologisch geführte Akutschmerzdienst sind mit einem ärztlichen Kollegen besetzt.

Die interdisziplinäre ITS mit 21 vollausgestatteten Betten wird operativ anästhesiologisch im Schichtdienst geführt. Alle zeitgemäßen Diagnostik-, Therapie- und Organersatzverfahren (außer ECMO) werden vorgehalten. Es werden pro Jahr insgesamt ca. 1500 Patienten behandelt.

Der am Flughafen Dortmund stationierte ITH Christoph Dortmund wird in Kooperation mit der DRF Luftrettung ärztlich durch unsere Klinik koordiniert und anteilsmäßig besetzt. Ferner stellt die Klinik für Anästhesiologie und Intensivmedizin den Ärztlichen Leiter Rettungsdienst der Stadt Gelsenkirchen und besetzt das am Haus stationierte NEF.

Der Chefarzt besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung.

Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte (TV-Ärzte/VKA),
  • betriebliche Altersversorgung,
  • Förderung und Unterstützung für die Teilnahme an internen und auswärtigen Fortbildungsmaßnahmen durch umfangreiche Bezuschussung sowie
  • eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten.
  • Gerne sind wir Ihnen bei der Wohnraumsuche behilflich.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für Fragen steht Ihnen gern Herr Chefarzt Dr. med. Michael Kraus unter 0209 5902-281 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 614
Assistenzarzt - Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Die Abteilung für Allgemein- und Viszeralchirurgie ist eine modern ausgestattete Fachabteilung mit einem interessanten und vielschichtigen Arbeitsfeld und verfügt über 31 Betten. Das Spektrum umfasst die gesamte Allgemein- und Abdominalchirurgie (einschließlich MIC) mit weiteren Schwerpunkten in der onkologischen Chirurgie und Chirurgie des diabetischen Fußes. Wir sind dem Darmkrebs Tumorzentrum Emscher-Lippe angeschlossen und ermöglichen eine ganzheitliche Behandlung in diesem Gebiet. Unser Hauptarbeitsgebiet sind Operationen bei entzündlichen, tumorösen und funktionellen Erkrankungen des gesamten Speiseröhren-, Magen-, Darmtraktes, Eingriffe an Leber, Gallenblase und ableitenden Gallenwegen und auch an der Bauchspeicheldrüse. Die Patienten werden in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit den übrigen klinischen Abteilungen des Hauses sowie in Kooperation mit anderen Kliniken betreut. Die volle Weiterbildungsermächtigung für Viszeralchirurgie sowie eine 18-monatige Ermächtigung für die Basischirurgie und 24-monatige Ermächtigung für die spezielle Viszeralchirurgie liegen vor.

Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

Wir bieten Ihnen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte (TV-Ärzte/VKA), betriebliche Altersversorgung, umfangreiche Bezuschussung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten. Gerne sind wir Ihnen bei der Wohnraumsuche behilflich.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für Fragen steht Ihnen gern das Sekretariat von Herrn Chefarzt Priv.-Doz. Dr. med. Markus Utech unter 0209 5902-202 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 923
Assistenzarzt für Radiologie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Ihr Einsatzgebiet ist die Klinik für Radiologie sowie die Dependance Radiologie AufSchalke.

 

Ihr Wirkungsfeld

Wir bieten unseren ambulanten und stationären Patienten moderne radiologische Bildgebung an. Das Bergmannsheil verfügt über aktuelle Großgerätetechnik. Die Dependance Radiologie AufSchalke ist mit einem Ganzkörper-MRT (3T) und einem Dual-Source-256-Zeilen-CT ausgestattet. Sie erwartet ein spannendes ambulantes und stationäres Untersuchungsspektrum mit Schwerpunkten in der muskuloskelettalen und onkologischen Bildgebung.

Ihr Profil

  • Praktische Erfahrung in der Radiologie
  • Motivation, das breite fachliche Spektrum der Radiologie zu erlernen
  • Freude an kollegialer und interdisziplinärer Zusammenarbeit

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungs- und Weiterbildungskonzepte
  • Volle Weiterbildungsberechtigung am Standort
  • Ein angenehmes, kollegiales Betriebsklima in einem engagierten multiprofessionellen Team
  • Eine sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
  • Einführungstage für neue Mitarbeitende
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung im Ein-Bett-Zimmer

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Chefarzt Herr Dr. Stattaus unter der Telefonnummer 0209 5902 401 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Karriereportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1583
Facharzt für Radiologie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Klinik für Radiologie sowie die Dependance Radiologie AufSchalke Unterstützung.

Wir bieten unseren ambulanten und stationären Patienten moderne radiologische Bildgebung an. Das Bergmannsheil verfügt über aktuelle Großgerätetechnik. Der neue Standort AufSchalke wird mit einem Ganzkörper-MT (3T) und einem Dual-Source-256-Zeilen-CT ausgestattet.

Ihr Profil

  • Facharzt für Radiologie (m/w/d) oder Assistenzarzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung
  • Fundierte Kenntnisse in einem breiten Spektrum der CT-/MRT-Bildgebung
  • Strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
  • Freude an kollegialer und interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Bereitschaft zur Teilnahme am teleradiologischen Bereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • Ein spannendes ambulantes und stationäres Untersuchungsspektrum mit Schwerpunkten in der muskuloskelettalen und onkologischen Bildgebung
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Ein angenehmes, kollegiales Betriebsklima in einem engagierten multiprofessionellen Team
  • Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Chefarzt PD Herr Dr. Stattaus unter der Telefonnummer 0209 5902 - 402 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal an:

Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH

Herrn Dr. Stattaus

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1195
Hospitant / Famulant (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Hopitations- oder Famulaturplatz?

 

Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

Wir bieten Ihnen eine kostenlose Verpflegung sowie einen Einblick in die Arbeits- und Teamstrukturen des Krankenhauses.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 743
Facharzt oder Assistenzarzt für Kinder- und Jugendmedizin mit fortgeschrittener Weiterbildung zur Schwerpunktweiterbildung Neuropädiatrie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Die Kinder- und Jugendklinik Gelsenkirchen blickt auf eine über 90-jährige Tradition zurück, die geprägt ist von medizinischen Innovationen und der Fürsorge für unsere kleinen Patienten. Die Genesung und das Wohl unserer kleinen Gäste liegen uns sehr am Herzen. Mit jährlich rund 5.000 stationären Patienten hat unsere Kinder- und Jugendklinik über die Grenzen Gelsenkirchens hinaus einen festen Platz in der medizinischen Versorgung der Bevölkerung.

Die Kinder- und Jugendklinik ist unterteilt in fünf Fachbereiche:

  • Allgemeine Kinder- und Jugendmedizin
  • Tagesklinik für Psychiatrie und Psychotherapie
  • Neonatologie und pädiatrische Intensivmedizin
  • Neuropädiatrie mit Sozialpädiatrischem Zentrum
  • Pädiatrische Psychosomatik, Allergologie und Pneumologie

Zudem besteht im Haus eine Spezialambulanz für pädiatrische Gastroenterologie und eine Kinderschutzambulanz.

In der Abteilung für Neuropädiatrie werden pro Jahr über 500 stationäre Patienten und im Sozialpädiatrischem Zentrum über 900 ambulante Patienten pro Quartal versorgt. Die Weiterbehandlung von Erwachsenen mit Behinderungen im SPZ ist möglich.

Das interdisziplinäre Team besteht aus Kinder- und Jugendärzten, einem Kinderneurochirurgen, Psychologen, Physiotherapeuten, Kinderkrankenschwestern, Orthopädietechnikern, einer Heilpädagogin, einer Logopädin und Verwaltungsmitarbeitern.

Es werden Spezialsprechstunden für Kinderneurochirurgie, Nachsorge für Früh- und Neugeborene, Botulinumtoxinbehandlung und Hilfsmittelversorgung angeboten. EEG, EKG, MRT, CT, Labor, OAE, BERA und Sonographie sind im Hause vorhanden, die neurophysiologische Diagnostik mit evozierten Potentialen, Neurographie und EMG findet in Kooperation mit der Neurologischen Klinik des Evangelischen Krankenhauses Gelsenkirchen statt. Unsere Abteilung ist von der Deutschen Gesellschaft für Epileptologie als Epilepsieambulanz für Kinder und Jugendliche zertifiziert. Neben der medikamentösen Epilepsiebehandlung steht zusätzlich die ketogene Diät zur Verfügung. Als weiteres Therapieverfahren ist die Vagusnervstimulation etabliert. Die Möglichkeit zum Erwerb des EEG-Zertifikats wird angestrebt.

Die Ärzte in Weiterbildung zum Schwerpunkt Neuropädiatrie arbeiten abschnittsweise als neuropädiatrische Stationsärzte und ambulant im Sozialpädiatrischen Zentrum. Sie nehmen am allgemeinen Bereitschaftsdienst der Kinder- und Jugendklinik oder bei entsprechender Qualifikation am fachärztlichen Rufbereitschaftsdienst teil.

Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte (TV-Ärzte/VKA)
  • eine betriebliche Altersversorgung
  • umfangreiche Bezuschussung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • gerne sind wir Ihnen bei der Wohnraumsuche behilflich

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Leiter der Abteilung Neuropädiatrie/SPZ, Herr Dr. Markus Klotz unter der Telefonnummer 0209 369-285 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 611
Oberarzt - Klinik für Plastische Chirurgie/Handchirurgie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Die Klinik für Plastische Chirurgie/Handchirurgie verfügt über 36 Betten sowie eine Intensivstation für Schwerstbrandverletzte mit 4 Betten. Der Tätigkeitsbereich umfasst das gesamte Gebiet der Plastischen Chirurgie, einschließlich Handchirurgie, Mikrochirurgie und Intensivmedizin für Schwerstbrandverletzte; Stellenschlüssel 1-3-6. Es werden jährlich über 2.000 Patienten stationär behandelt. Hinzu kommen ca. 900 ambulante Operationen.

Kennzeichen der Klinik ist ein breites Behandlungsspektrum, das die gesamte Plastische Chirurgie, Handchirurgie einschließlich Mikrochirurgie sowie die Schwerstbrandverletztenbehandlung abdeckt. Wir suchen Sie als Facharzt für Plastische Chirurgie, idealerweise mit einer Teilgebietsbezeichnung. Sie haben mehrere Jahre erfolgreich stationäre und ambulante Patienten behandelt und bereits erste Führungserfahrung gesammelt.

Ihr Profil

Wir erwarten von Ihnen persönliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein sowie die Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit.

Was bieten wir

  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Ärztinnen und Ärzte (TV-Ärzte/VKA),
  • betriebliche Altersversorgung,
  • umfangreiche Bezuschussung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie
  • eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten.
  • Gerne sind wir Ihnen bei der Wohnraumsuche behilflich.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für Fragen steht Ihnen gern Chefarzt Prof. Dr. med. Mehmet Ali Altintas unter 0209 5902-278 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 612
Ärztlicher Leiter für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Zentrale Notaufnahme Unterstützung.

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH ist ein Krankenhaus mit 3 Betriebsteilen (Bergmannsheil Buer, Kinder- und Jugendklinik Gelsenkirchen, Rehaklinik am Berger See) mit insgesamt 520 Betten bei 11 Fachdisziplinen. Das Bergmannsheil Buer ist als überregionales Traumazentrum zertifiziert.

Jährlich versorgen etwa 1.250 Beschäftigte mehr als 24.000 Patienten stationär und mehr als 54.000 ambulant. Die Zentrale Notaufnahme wurde 2015 nach modernsten notfallmedizinischen Aspekten komplett renoviert und umgebaut. Durch die unmittelbare Nähe der ZNA zur Radiologie, dem Linksherzkatheterlabor sowie den OP´s und dem Hubschrauberlandeplatz sind kurze Wege und somit eine optimale Patientenversorgung gewährleistet.

Ihr Profil

  • Sie sind Facharzt für Innere Medizin, Anästhesiologie oder Chirurgie/Unfallchirurgie sowie ein erfahrener, selbständiger und engagierter Notfallmediziner
  • Sie haben bereits erste Erfahrungen im Bereich einer Notaufnahme gesammelt
  • Eine hohe Dienstleistungsorientierung zeichnet Sie ebenso aus, wie Teamfähigkeit, patientenorientiertes Arbeiten und Freude im Umgang mit Menschen

 

Aufgaben

  • Planung, Organisation und Koordination des täglichen Dienstbetriebes
  • Organisatorische Gesamtverantwortung für die Zentrale Notaufnahme
  • Sicherstellung der Diagnostik und Therapie
  • Enge Zusammenarbeit mit Einweisern und dem Rettungsdienst

 

Was bieten wir

  • Eine abwechslungsreiche, hochinteressante und entwicklungsfähige Tätigkeit
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Ein angenehmes, kollegiales Betriebsklima in einem engagierten multiprofessionellen Team
  • Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Ärztlicher Direktor Chefarzt Dr. Haurand unter der Telefonnummer 0209 / 5902 - 342 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal an:

Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH

Herr Dr. Haurand

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1304
Assistenzarzt in fortgeschrittener oder mit abgeschlossener Weiterbildung zur Fachärztin/ zum Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie- und psychotherapie für die Tagesklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Bei geeigneter Qualifikation ist auch eine Oberarztperspektive möglich. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.

Unsere moderne Kinderklinik befindet sich seit 2007 in einem großzügigen Gebäude inmitten eines Grüngürtels im Herzen des Ruhrgebietes. Hier werden pro Jahr über 4.300 Kinder stationär und mehr als 23.000 Kinder ambulant von einem kompetenten und motivierten Team aus Ärzten, Kinderkrankenschwestern und Therapeuten betreut.

Die Tagesklinik für Kinder und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie verfügt über 24 Behandlungsplätze. Es werden Kinder- und Jugendliche zwischen 5 und 18 Jahren in drei konzeptionell aufeinander abgestimmten und sich ergänzenden Gruppen behandelt. Daneben bieten wir für akut von Gewalterfahrungen betroffene Patienten/-innen in Kooperation mit dem Landschaftsverband Westfalen-Lippe und dem Gelsenkirchener Arbeitskreis Opferschutz Soforthilfe im Rahmen unserer Opferambulanz an.

Ihr Profil

Ihr Aufgabenbereich umfasst die ärztlich-therapeutische Versorgung der Kinder und Jugendlichen und deren Familien in einem systemischen familientherapeutischen Setting und multiprofessionell arbeitendem Team. Im Rahmen der derzeitigen Erweiterung der Tagesklinik auf 24 Plätze besteht auch die Möglichkeit der konzeptionellen Mitgestaltung.

Was bieten wir

Wir bieten eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem fachlich kompetenten, engagierten Team bei familienfreundlichen und planbaren Arbeitszeiten, eine tarifgerechte Vergütung gemäß TV-Ärzte/VKA, betriebliche Altersversorgung, umfangreiche Bezuschussung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten. Gerne sind wir Ihnen bei der Wohnraumsuche behilflich.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für Fragen steht Ihnen gerne die Abteilungsleitung Frau Dr. Kolb unter 0209 369-364 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1036
Chirurgisch-Technischer Assistent für die Urologie (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Bergmannsheil im Bereich der Urologie einen

Chirurgisch-Technischen Assistenten (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Chirurgisch-Technischer Assistent (m/w/d)
  • Idealerweise bereits Erfahrung in der Assistenz minimalinvasiver Operationstechniken
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Ideenreichtum
  • Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
  • Freude am verantwortungsvollen und selbstständigen Arbeiten

 

Ihre Aufgaben

  • Assistenz bei allen urologischen Operationen, inklusive roboterassistierter und endoskopischer Verfahren
  • Prä-, intra- und postoperative Hilfe bei der Versorgung der Patientinnen und Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen
  • Unterstützung des ärztlichen Personals
  • Unterstützung bei der OP-Dokumentation

 

Was bieten wir

  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA
  • Persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. med. Alexander Göll, Chefarzt der Urologischen Klinik, unter der Telefonnummer 0209 / 5902-302 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1283
Gesundheits- und Krankenpflegekräfte für die Komfortstation (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Wir suchen, nach Fertigstellung des zweiten Bauabschnitts, zum 01.04.2021 für die Komfortstation der Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH, mit dann insgesamt 50 Betten mehrere Gesundheits- und Krankenpflegekräfte.

Wir freuen uns, wenn interessierte Pflegefachkräfte Ihre Fachkompetenz und Ihre kreativen Ideen in die Gestaltung der Strukturen und Prozesse einbringen.

 

 

 

Ihr Profil

  • über ein Examen in der Kranken- oder Kinderkrankenpflege verfügen
  • ein umfassendes Erfahrungswissen in verschiedenen klinischen Fachbereichen nachweisen können
  • bereit sind, im Rahmen der patientenzentrierten Behandlungsprozesse eng mit den leitenden Ärzten der bettenführenden Fachabteilungen zusammenzuarbeiten
  • eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität besitzen

 

Was bieten wir

  • die Mitarbeit in einem motivierten und fachlich versierten Team
  • die Möglichkeit zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung
  • leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA
  • eine betriebliche Alterszusatzversorgung
  • die Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem Kinderzimmer BekiBuer

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser Pflegedirektor, Herr Weigand unter der Telefonnummer: 0209/5902-243 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 900
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Wir freuen uns über Verstärkung auf unseren allgemeinen Pflegestationen!

Ihr Profil

Sie überzeugen uns mit

✓ einer abgeschlossenen Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
✓ ausgeprägten empathischen Fähigkeiten sowie einem ganzheitlichen, ressourcen- und adaptionsfördernden Pflegeverständnis
✓ einer prozessorientierten, effizienten und wirtschaftlichen Arbeitsweise
✓ einer hohen Bereitschaft zur abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Kooperation und Kommunikation
✓ Innovationsfreude sowie der Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen

Was bieten wir

✓ Mitarbeit in einem motivierten und fachlich versierten Team
✓ Förderung von arbeitsplatzbezogenen Qualifizierungsmaßnahmen in Verbindung mit einer alterssensiblen Personalentwicklung und Karriereplanung
✓ die Möglichkeit zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung
✓ verschiedene Angebote zur Selbstpflege und Achtsamkeit im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
✓ leistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD in der Fassung für die kommunalen Arbeitgeber und eine betriebliche Alterszusatzversorgung
✓ Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem Kinderzimmer BEKI BUER
✓ ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Für weitere Informationen steht Ihnen unser Pflegedirektor, Herr Weigand, unter der Rufnummer 0209 / 5902-243 zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 372
Gesundheits- und Krankenpfleger Intensivstation (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

für unsere interdisziplinäre Intensivstation (ITS) mit 27 Planbetten

Das Behandlungsspektrum auf der Intensivstation umfasst neben der internistischen und chirurgischen Intensivpflege die Versorgung von polytraumatisierten Patienten, von Schwerbrandverletzten sowie von langzeitbeatmeten Patienten im angeschlossenen Weaningbereich.

Ihr Profil

Für diesen komplexen Aufgabenbereich erwarten wir:

  • eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
  • mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem Intensivpflege- oder Überwachungsbereich
  • eine erfolgreich abgeschlossene Fachweiterbildung für die Intensivpflege und Anästhesie bzw. die Bereitschaft eine entsprechende Qualifikation zeitnah zu erwerben
  • ausgeprägte empathische Fähigkeiten sowie ein ganzheitliches, ressourcen- und adaptionsförderndes Pflegeverständnis
  • eine prozessorientierte, effiziente und wirtschaftliche Arbeitsweise
  • eine hohe Bereitschaft zur abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Kooperation und Kommunikation
  • Innovationsfreude sowie die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen

Was bieten wir

  • einen interessanten Arbeitsplatz mit ausreichenden Freiräumen zur Umsetzung und Weiterentwicklung der persönlichen Expertise
  • Förderung von arbeitsplatzbezogenen Qualifizierungsmaßnahmen in Verbindung mit einer alterssensiblen Personalentwicklung und Karriereplanung
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA und eine betriebliche Alterszusatzversorgung
  • ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten 
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für Vorabinformationen steht Ihnen unser Pflegedirektor Herr Weigand telefonisch unter
0209 - 5902 243 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns über Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 693
Ausbildung Pflegefachmann (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Ausbildungsbeginn jährlich zum 1. April und 1. September

Grundsätzliches zur Ausbildung

Ab 01.01.2020 werden die 3 bisher getrennten Pflegeausbildungen (Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege, Altenpflege) zu einer sogenannten generalistischen Ausbildung mit der Berufsbezeichnung:

„Pflegefachmann“ bzw. „Pflegefachfrau“ zusammengeführt (s. Pflegeberufereformgesetz).

Die Ausbildung dauert wie bisher 3 Jahre, besteht aus jeweils mindestens 2100 Stunden theoretischer Ausbildung und 2500 Praxisstunden. Sie wird mit einer staatlichen Prüfung abgeschlossen.

Die Ausbildung gliedert sich in mehrwöchige Theorieblöcke und mehrmonatige Praxisphasen im Wechsel.

Weitere Informationen finden Sie unter https://www.bergmannsheil-buer.de/Inhalt/Mitarbeiter_Karriere/Aus_Fort_und_Weiterbildung/Pflegefachmann_Pflegefachfrau.php

Ihr Profil

Schulabschluss:
✓  mindestens 10-jährige allgemeine Schulbildung also Realschulabschluss/ FOR/ 10B oder
✓ Abitur oder Fachabitur oder 
✓  Hauptschulabschluss mit 2-jähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder
   1-jähriger abgeschlossener Pflegehelfer- bzw. PflegeassistenzAusbildung

✓ Gesundheitliche Eignung

Was bieten wir

Wir bieten eine attraktive Ausbildungsvergütung

zzgl. Zulagen (Schichtdienst, Wochenend- und Feiertagsarbeit)

Bei erfolgreicher Abschlussprüfung nach 3 Jahren zahlen wir einen Bonus von 400,00 €.

Zusätzlich unterstützen wir bei Interesse ein duales Pflegestudium (B.Sc.) in Kooperation mit der Fernhochschule Hamburg, sowie ein Auslandspraktikum im Rahmen des Erasmus+-Programms.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 480
Praktikant im Pflegedienst (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Praktika sind ein wichtiger Bestandteil der beruflichen Findungsphase.

Ein Praktikum bei uns gibt Ihnen einen Einblick in die Aufgaben verschiedener Berufsgruppen im Krankenhaus, z.B. im Pflegebereich.

 

Ihr Profil

  • engagiert und motiviert
  • Interesse am Pflegeberuf
  • Lust auf Einblicke ins Krankenhaus

Was bieten wir

  • zahlreiche Einsatzmöglichkeiten in unserer Klinik
  • feste Ansprechpartner
  • Einblick in den Pflegealltag
  • Unterstützung des Pflegepersonals

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 461
Einkaufsleiter (m/w/d)Gelsenkirchen-BuerBergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung.

 

Aufgaben

  • Sie verantworten den Bereich Einkauf und Logistik mit einem jährlichen Materialumsatz von über 20 Mio. Euro
  • Sie sind für die qualitativ hochwertige und wirtschaftlich effiziente Versorgung der Klinik mit Medizinprodukten, Wirtschafts- und Verwaltungsbedarf sowie Investitionsgütern verantwortlich.
  • Sie steuern die Sicherstellung bzw. Einhaltung von Einkaufsbeschlüssen und der Umsetzung unserer Beschaffungsstrategie. Dabei behalten Sie die Senkung der Sachkosten und die Optimierung der Portfolios stets im Blick.
  • Sie gestalten mit unserem zentralen Einkaufsdienstleister Knappschaft Kliniken Service GmbH die Weiterentwicklung der konzernweiten Einkaufsstrukturen und Beschaffungsprozesse entscheidend mit.

Ihr Profil

  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches (Fach-) Hochschulstudium mit Schwerpunkt Einkauf und Logistik oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Sie bringen mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Materialwirtschaft eines Krankenhausunternehmens bzw. der Gesundheitsbranche mit.
  • Sie können fundierte Kenntnisse im operativen und strategischen Krankenhauseinkauf vorweisen.
  • Sie verfügen über ein überdurchschnittliches analytisches Denkvermögen mit ausgeprägtem betriebswirtschaftlichen Spürsinn.
  • Der routinierte Umgang mit Beschaffungs- und Lagerverwaltungsprogrammen, z. B. SAP, ist für Sie Tagesgeschäft.
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Kommunikationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsstärke sowie eine absolut selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sind für Sie selbstverständlich.

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-K/VKA
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und -verpflegung im Ein-Bettzimmer

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Milfeit unter der Telefonnummer 0209 / 5902-450 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal an:

Bergmannsheil und Kinderklinik Buer GmbH

Herr Milfeit

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1244
Assistenzarzt Anästhesie (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

 Verstärken Sie uns mit Ihrem Können als

Assistenzarzt (m/w/d)

für Anästhesiologie 

Das Zentrum für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie betreut 14 Operationssäle, zwei Intensivstationen mit insgesamt 36 Betten und modernster technischer Ausstattung, zwei Notarztstandorte und Schmerzambulanzen. Die OP-Koordination und die Leitung der interdisziplinären Intensivstationen sind dem Zentrum für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie unterstellt. Alle modernen Therapie-, Diagnose- und Monitoringverfahren stehen im Zentrum zur Verfügung (z. B. moderne Sonographiegeräte, Videolaryngoskope, transösophageale und transthorakale Echokardiographiegeräte, EEG-Monitoring, Bronchoskope, transkranielle Dopplersonographie, Patientendatenmanagementsysteme in der Intensivmedizin, 4 Citrat-CVVHs u.v.a.).

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie streben den Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie an
  • Sie begeistern sich für das Fachgebiet der Anästhesie und Intensivmedizin
  • Sie sind hoch motiviert und möchten sich für die Weiterentwicklung der Klinik einsetzen
  • Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe soziale Kompetenz zeichnen Sie aus

Was bieten wir

einfach verlockend

    • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
    • Modernste Einrichtungen auf dem neuesten Stand der Technik
    • Ein junges dynamisches Team, flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima
    • Die volle Weiterbildungsberechtigung in der Anästhesiologie und Intensivmedizin
    • Die Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin
    • Promotionsmöglichkeit bei Interesse sowie Freistellung und Finanzierung externer Fortbildungen
    • Wöchentlich CME zertifizierte Fortbildungen während der Arbeitszeit
    • Strukturierte Einarbeitung und Ausbildung unter Supervision mit persönlichem Tutor und Teachingkonzept.
    • Einführungstage für neue Mitarbeitende
    • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
    • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
    • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung, Teamevents und vieles mehr
    • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA

 

Wir haben Ihr Interesse geweckt??

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt:

Chefarzt Prof. Dr. med. Hans-Georg Bone Tel: 02361/56-3001

Leitung Personalentwicklung · Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039

Jetzt bewerben – online über unser Bewerberportal!

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Klinikum Vest GmbH

Leitung Personalentwicklung

Dorstener Str. 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1213
Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

Assistenzarzt (m/w/d) in der Inneren Medizin

 

Ihr neues Wirkungsfeld

Die Klinik verfügt über 96 Betten und ist nach modernsten Gesichtspunkten ausgestattet. Kernstück der invasiv-kardiologischen Klinik sind zwei moderne Herzkatheterlabore. Schwerpunkte der Klinik sind die nicht-invasive bildgebende Diagnostik und die invasive Diagnostik und Therapie der koronaren Herzkrankheit sowie struktureller Herzerkrankungen, die elektrophysiologische Diagnostik und alle Formen der ablativen Therapie. Darüber hinaus werden Schrittmacher, Defibrillatorsysteme und CRT-Systeme implantiert. Die Klinik für Gastroenterologie verfügt um eine modern ausgestattete Funktionsabteilung mit 4 Endoskopieräumen.  Jährlich werden 4500 Endoskopien incl. Endosonographien und ERCPs durchgeführt, TIPSS Anlagen erfolgen in Kooperation mit der Klinik für Radiologie. Weiterhin besteht eine große Expertise im Rahmen der endoskopischen Vakuum-Therapie.

 

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie begeistern sich für das Fach Innere Medizin und bringen eine hohe Motivation und die Freude mit, sich für die Weiterentwicklung der Klinik einzusetzen
  • Sie streben den Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin an.
  • Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe soziale Kompetenz zeichnen Sie aus
  • Sie haben Freude an der Patientenbetreuung auf der Station und in den Funktionsabteilungen sowie in der Notaufnahme
  • Sie verfügen über eine deutsche Approbation

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Eine fundierte Ausbildung mit dem kompletten Spektrum der Inneren Medizin
  • Die volle Weiterbildungsberechtigung in der Kardiologie und Gastroenterologie
  • Spezialisierung in den Fachgebieten Kardiologie, Gastroenterologie und Diabetologie unter fachärztlicher und oberärztlicher Supervision
  • Zusätzlich die Möglichkeit im Verbund der Behandlungszentren, die Facharztausbildung auf den Gebieten der Gastroenterologie, Hämatologie, Onkologie und Pneumologie, Geriatrie und Infektiologie auszuweiten
  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einarbeitung im Mentorensystem
  • Eine Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Modernste Einrichtungen auf dem neuesten Stand der Technik
  • Ein junges dynamisches Team, flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima
  • Rotation auf die interdisziplinäre Intensivstation
  • Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin
  • Unterstützung durch Blutentnahmeassistenten
  • Promotionsmöglichkeit bei Interesse sowie Freistellung und Finanzierung externer Fortbildungen
  • Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Arbeit
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung, Teamevents und vieles mehr
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA Ärzte

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.


Ihr Kontakt

Chefarzt Prof. Dr. med. Frank Weidemann, Tel. +492361- 563401 

Chefarzt Dr. med. Mathias Ross, Tel. +492361 - 5683405

Leitung Personalentwicklung, Britta Gladel, Tel. +492361 -561039

 

Jetzt bewerben – online über unser Bewerberportal!

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. 

 

Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1212
Psychoonkologe (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

Psychoonkologe (m/w/d)

in Teilzeit

 

für die Medizinische Klinik III: Hämatologie, Onkologie und Palliativmedizin.

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Diplom-/Master-Studium der Psychologie und eine abgeschlossene psychotherapeutische Weiterbildung (nach Möglichkeit DKG anerkannt)
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit onkologischen Patienten und haben bereits Berufserfahrungen in der Onkologie gesammelt idealerweise auch in der Psychoonkologie
  • Zu Ihren persönlichen Stärken gehört strukturiertes, selbständiges und teamorientiertes Arbeiten
  • Sie verfügen über die Fähigkeit zu ganzheitlichem Denken und zu fürsorglichem Patientenumgang

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Psychoonkologische/psychotherapeutische Beratung und Behandlung von Patienten und Angehörigen der Medizinischen Klinik III
  • Krisenintervention und Konfliktberatungen
  • Austausch im multidisziplinären Team sowie Teilnahme an Teamsitzungen
  • Tätigkeit überwiegend innerhalb der Medizinischen Klinik III inkl. der Palliativmedizin
  • Patientenbezogene Dokumentation, Diagnostik und Evaluation
  • Mitwirkungen im Rahmen von Zertifizierungen

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte, Einarbeitung im Mentorensystem
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung und vieles mehr

Ihre Fragen beantworten wir gerne.

Melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt

Chefarzt Onkologie Dr. med. Michael Klein · Tel. +49 2361 56-3301

Leitung Personalentwicklung Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039

 

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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1131
Assistenzarzt Neurologie (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Assistenzarzt (w/m/d) Neurologie
Klinik für Neurologie, Stroke Unit und Frührehabilitation

Die Klinik für Neurologie, Stroke Unit und Frührehabilitation verfügt aktuell insgesamt über 125 Betten, in denen im Jahr rund 5.000 Patienten behandelt werden, einschließlich einer überregional zertifizierten Stroke Unit/IMCmit 14/4 Betten. Zudem werden Patienten auf der interdisziplinären Intensivstation behandelt. Im NeuroCentrum besteht eine enge Kooperation mit der Klinik für Neurochirurgie sowie der Neuroradiologie. Die Klinik ist koordinierendes
Zentrum des Neurovaskulären Netzwerks Ruhr-Nord, welches das komplette Spektrum der akuten und elektiven interventionellen Behandlung von Patienten mit Schlaganfall und neurovaskulären Erkrankungen anbietet. Weitere Schwerpunkte sind Spezialstationen für Neurologische Frührehabilitation sowie für Parkinson-Syndrome und andere Neurologische Bewegungsstörungen.

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie begeistern sich für das Fach Neurologie und streben den Facharzt (m/w/d) für Neurologie an
  • Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe soziale Kompetenz zeichnen Sie aus
  • Sie haben Freude an der Patientenbetreuung auf der Station, in den Funktionsabteilungen und in der Notaufnahme
  • Sie verfügen über eine deutsche Approbation

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einarbeitung im Mentorensystem
  • Eine Langfristige sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Modernste Einrichtungen auf dem neuesten Stand der Technik
  • Ein motiviertes Team, flache Hierarchien, gutes Arbeitsklima
  • Die volle Weiterbildungsermächtigung (4 Jahre) inkl. klinischer Neurophysiologie und Neurosonographie (DEGUM)
  • Die psychiatrische Weiterbildung in nächster Nähe
  • Rotation auf die interdisziplinäre Intensivstation
  • Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzweiterbildung Intensivmedizin
  • Unterstützung durch Blutentnahmeassistenzen
  • Promotionsmöglichkeit bei Interesse sowie Freistellung und Finanzierung externer Fortbildungen
  • Einführungstage für neue Mitarbeitende
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, betriebliche
  • Zusatzkrankenversicherung, Gesundheitsförderung, Teamevents und vieles mehr
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt

Herr Prof. Dr. med. R. Hilker-Roggendorf · Tel. +49 2361 56-3701

Jetzt bewerben – online über unser Bewerberportal!

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1203
MTRA - Medizinisch-Technische Radiologieassistentinnen/-assistenten (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

MTRA

Medizinisch-Technische

Radiologieassistentinnen/-Assistenten

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinisch-Technischen Radiologieassistentin/- Assistenten
  • Ein freundliches, kundenorientiertes und sicheres Auftreten zeichnen Sie aus und Sie verfügen über
  • die Bereitschaft und Fähigkeit zu verantwortlichem Handeln im Rahmen des Aufgabengebietes sowie
  • die Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst/Rufdienst

Was bieten wir

einfach verlockend

  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Abteilung für Radiologie/Neuroradiologie
  • Arbeitsplätze mit neuester radiologisch-technischer Ausstattung (z.B. 3 und 1,5 Tesla MRT, 3 CTs, 1 und 2 Ebenen Angiografien, Visus Pacs )
  • Röntgenanmeldung mit zentraler Terminvergabe
  • Eigenverantwortliches Arbeiten an den Geräten incl. Organisation; Geräteverantwortliche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

Ihre Fragen beantworten wir gerne.

Direkt, persönlich und ohne Umwege ?
Melden Sie sich einfach für eine individuelle Terminabsprache bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt

Ina Völkl - Leitende MTRA  • Tel.  02361 56-83852 

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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1376
Berufspädagoge Pflege (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

 

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

Berufs- oder Pflegepädagoge

oder Lehrer (m/w/d) mit gleichwertiger Qualifikation

 

in der Pflegeschule der Knappschaft Kliniken der Klinikum Vest GmbH

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

• Abgeschlossenes Studium zum/zur Berufs- oder Pflegepädagogen/in (Diplom/MA/BA)
• Abgeschlossene 3 jährige Pflegeausbildung
• Bereitschaft zur methodisch vielseitigen, handlungsorientierten Unterrichtsgestaltung
• Teamfähigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Bereitschaft zur Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Schule
• Fundiertes Fachwissen
• Grundkenntnisse im EDV-Bereich (insbes. Microsoft Office)
• Bereitschaft zum Besuch der uns angeschlossenen Krankenhäuser und Kooperationspartner

 

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz und vielfältige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung
  • Sehr gute in- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Freistellung und Finanzierung externer Fortbildungen
  • Gleitzeit
  • Moderne Schulausstattung (u.a. Smartboards, Ipads stehen zur Verfügung für Lehrer und Auszubildende, schuleigenes - schnelles Internet, Online-Lernplattform)
  • Motiviertes, engagiertes, offenes und innovatives Kollegium in einem wertschätzendem Arbeitsumfeld
  • Möglichkeit zur Kursleitungstätigkeiten
  • Möglichkeit Ausbildungskonzepte zu erarbeiten und aktive Mitgestaltung der Schule
  • Eine strukturierte Einarbeitung im Mentorensystem
  • Eine Vergütung nach dem TVÖD-VKA
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, Gesundheitsförderung und vieles mehr

Ihr Kontakt

Dennis Martach (Schulleiter) • Tel. +49 2361 56-6001
Leitung Personalentwicklung · Britta Gladel · Tel. +49 2361 56-1039


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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039   

www.klinikum-vest.de

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1047
Gesundheits- und Krankenpfleger - Onkologische Fachkraft (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als


Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)

mit Zusatzaufgaben als onkologische Fachkraft
an beiden Standorten
Vollzeit/Teilzeit (mind. 0,75 VK)

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 
  • Fachweiterbildung „Onkologie“
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit,
  • sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

Ihre Fragen beantworten wir gerne.

Direkt, persönlich und ohne Umwege bei der Pflegedirektion bewerben?
Melden Sie sich einfach für eine individuelle Terminabsprache bei uns – wir freuen uns darauf.

Ihr Kontakt

Diplom-Pflegewissenschaftler (FH) Christian Fehr (Pflegedirektor)   Tel. +49 2361 56-1101

Jetzt bewerben – online über unser Bewerberportal!

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1052
Gesundheits- und Krankenpfleger für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

 

Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
für die Zentrale Notaufnahme

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Sie bringen Erfahrung in der Notfallpflege bzw. in der Zentralen Notaufnahme mit
  • Wünschenswert ist eine abgeschlossenen Weiterbildung Notfallpflege nach DKG

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

Ihre Fragen beantworten wir gerne.

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Diplom-Pflegewissenschaftler (FH) Christian Fehr (Pflegedirektor)   Tel. +49 2361 56-1101

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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
 

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45657 Recklinghausen
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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1247
Gesundheits- und Krankenpfleger für die Intensivstation (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

 
Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit in Wechselschicht

für die Intensivstation des Knappschaftskrankenhauses Recklinghausen (22 Betten) oder für die Intensivstation der Paracelsus-Klinik in Marl (13 Betten).

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Erfolgreiche Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit, sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus
  • Bereitschaft zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team
  • Selbständigkeit und Engagement zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsplatzes
  • Fachliche und soziale Kompetenz

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

Ihre Fragen beantworten wir gerne.

Direkt, persönlich und ohne Umwege bei der Pflegedirektion bewerben?
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Diplom-Pflegewissenschaftler (FH) Christian Fehr (Pflegedirektor)   Tel. +49 2361 56-1101

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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1375
Examinierte Pflegefachkraft für den Springerpool Vollzeit/Teilzeit (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

 
Verstärken auch Sie uns mit Ihrem Können als

Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) für den Springerpool Vollzeit/Teilzeit 

in den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus und Paracelsus-Klinik.

 

Das Besondere an der Arbeit in unserem Springerpool:

Sie werden festen Fachbereichen zugeordnet und haben einen festen Dienstplan. Somit besteht Sicherheit bei den fachlichen Anforderungen und bei der Planung Ihrer Arbeitszeit. Zusätzlich haben Sie die Chance, Ihr Wissen durch das Kennenlernen verschiedenster Fachbereiche kontinuierlich zu erweitern.

 

Ihre Aufgabe:

Sie unterstützen die pflegerischen Teams auf den Stationen

 

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflege
  • Leistungsbereitschaft, Flexibilität und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
  • Sicheres Auftreten und gepflegte Umgangsformen

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


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VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1077
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

 

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

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Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit in Wechselschicht 

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Abgeschlossene Berufsausbildung Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit,
  • sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

 

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Diplom-Pflegewissenschaftler (FH) Christian Fehr (Pflegedirektor) • Tel. +49 2361 56-1101

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Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1370
Gesundheits- und Krankenpfleger interdisziplinäre Premiumstation (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

für die interdisziplinäre Premiumstation

Recklinghausen und Marl

Ein Schwerpunkt der Pflege im Klinikum Vest liegt in einer gezielten Personalentwicklung. Dieses zeigt sich auch in der Vielfältigkeit der internen Entwicklungsmöglichkeiten

 

Ihr Profil

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  • Abgeschlossenen Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit,
  • sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

 

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Klinikum Vest GmbH

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 486
Ausbildung Pflegefachmann (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

Wir suchen zum 01.09.2021

Auszubildende als Pflegefachmann/frau

Ihr Profil

Ausbildungsvoraussetzungen/ Anforderungen:

Schulabschluss:

  • Mindestens 10-jährige allgemeine Schulbildung also Realschulabschluss/ FOR/ 10B
  • Oder Abitur oder Fachabitur oder Hauptschulabschluss mit 2-jähriger abgeschlossener Berufsausbildung
  • Oder 1-jähriger abgeschlossener Pflegehelfer bzw. -assistenzausbildung
  • Gesundheitliche Eignung

Was bieten wir

Grundsätzliches zur Ausbildung

Ab 01.01.2020 werden die 3 bisher getrennten Pflegeausbildungen (Gesundheits- und Krankenpflege, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege und Altenpflege) zu einer sogenannten generalistischen Ausbildung mit der Berufsbezeichnung „Pflegefachmann“ bzw. „Pflegefachfrau“ zusammengeführt (s. Pflegeberufereformgesetz).

Die Ausbildung dauert wie bisher 3 Jahre, besteht aus jeweils mindestens 2100 Stunden theoretischer Ausbildung und 2500 Praxisstunden. Sie wird mit einer staatlichen Prüfung abgeschlossen. Bei erfolgreicher Abschlussprüfung nach 3 Jahren zahlen wir einen Bonus von 400,00 €.

Wir bieten eine attraktive Ausbildungsvergütung (Stand 2019):

1.140,69 € im 1. Ausbildungsjahr

1.202,07 € im 2. Ausbildungsjahr

1.303,38 € im 3. Ausbildungsjahr

zzgl. Zulagen (Schichtdienst, Wochenend- und Feiertagsarbeit)

Zusätzlich unterstützen wir bei Interesse ein duales Pflegestudium (B.A.) in Kooperation mit der Fernhochschule Hamburg, sowie ein Auslandspraktikum im Rahmen des Erasmus+-Programm an.

Die Ausbildung gliedert sich in mehrwöchige Theorieblöcke und mehrmonatige Praxisphasen im Wechsel.

Praktische Ausbildung

Grundsätzlich werden die Auszubildenden von haupt- und nebenamtlichen Praxisanleitern in den Praxiseinsätzen betreut. Die Pflegeschule unterstützt diese Theorie- Praxisverknüpfung durch regelmäßige Praxisbesuche.

Die praktische Ausbildung findet in

  • Stationären Abteilungen der Krankenhäuser,
  • Ambulanten Diensten
  • Stationären Altenpflegeeinrichtungen
  • Psychiatrischen und pädiatrischen Einrichtungen sowie
  • Punktuell in Institutionen der Rehabilitation, Hospizen und Beratungsstellen statt

Naturgemäß erlebt man in der praktischen Ausbildung an einer unserer Knappschaft Kliniken schwerpunktmäßig stationäre Einsätze in den medizinischen Fachbereichen, die entweder eher chirurgisch (bspw. Orthopädie, Neurochirurgie, Urologie, Viszeralchirurgie, Gynäkologie …) oder internistisch (Neurologie, Geriatrie, Kardiologie, Onkologie …) geprägt sind. Nähere Information dazu jeweils auf der Hompage des Bergmannsheil/Kinderklinik Buer, des Klinikum Vest in Recklinghausen und des Knappschaftskrankenhauses in Bottrop.

Darüber hinaus bieten die Knappschaftskliniken vielfältige weitere Einblicke in beispielsweise Notaufnahme, Endoskopien, Anästhesie- und Intensivpflege, OP, Wund-, Entlass- und Schmerzmanagement, Funktionsdiagnostik, Radiologie, Geburtshilfe, Stroke Unit u.v.m.

Für viele dieser Einsatzgebiete besteht nach der Ausbildung auch die Möglichkeit zur Fachweiterbildung.

 
Theoretische Ausbildung

Die Theorieausbildung findet an unserer zentralen Pflegeschule der Knappschaft in Recklinghausen statt. Der überwiegende Teil des Unterrichts wird durch Berufspädagogen geleistet ergänzt durch Spezialisten die als Gastdozenten tätig sind.

Die 2100 Unterrichtsstunden verteilen sich auf 9 Blöcke.

Der Unterricht erfolgt auf Grundlage des bundeseinheitlichen Rahmenlehrplans mit 11 curricularen Einheiten und orientiert sich an Pflegeanlässen mit entsprechenden Lernsituationen. Darin geht es beispielhaft um das schonende bewegen/ mobilisieren von operierten Patienten, die gelingende Kommunikation mit dementiell erkrankten Bewohnern oder das Beraten von Angehörigen im ambulanten Bereich. Aber auch spezifische Inhalte der chirurgischen, internistischen, psychiatrischen und pädiatrischen Pflege werden vermittelt, sowie palliative, rehabilitative, präventive und gesundheitsfördernde Aspekte.

Aber auch die eigene Ausbildungs- und Berufssituation wird reflektiert und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung erarbeitet.

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Ihre Bewerbung

  • Mit Anschreiben
  • Lebenslauf und entsprechenden Belegen,
  • Zeugnisse der Schul- bzw. Berufsabschlüsse bzw. letztes Halbjahreszeugnis
  • Ggf. Arbeitszeugnisse bzw. Praktikumsbescheinigungen/ -Beurteilungen
  • Lichtbild
  • Möglichst mit Angabe des gewünschten Ausbildungsbeginns,
  • Also zum 1. April und/ oder 1. September jeden Jahres.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.


Klinikum Vest GmbH

Dorstener Straße 151

45657 Recklinghausen

Tel. +49 2361 56-1039

www.klinikum-vest.de

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 572
Altenpfleger im Krankenhaus (m/w/d)Marl, RecklinghausenKlinikum Vest GmbH23.07.2021

Zukunftsorientiert, dynamisch wachsend und immer mit Blick auf die Bedürfnisse unserer Patienten sowie unserer Belegschaft: Das zeichnet uns aus. Mit 20 ärztlichen Fachabteilungen und 768 Betten mit den Behandlungszentren Knappschaftskrankenhaus in Recklinghausen und Paracelsus-Klinik in Marl stehen wir für moderne Medizin. Bei allem, was wir tun, gehen wir menschlich miteinander um. Für die Region. Für die Patienten.

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Examinierter Altenpfleger/in (w/m/d)
Vollzeit/Teilzeit in Wechselschicht

 

Ihr Profil

auf den Punkt gebracht

  • Abgeschlossenen Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger/-in 
  • Ein hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit,
  • sowie eine Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus

Was bieten wir

einfach verlockend

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Strukturierte EinarbeitungskonzepteEinarbeitung im Mentorensystem
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Gezielte Personalentwicklung und eine transparente Führungskultur
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystem
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramme, E-Bike-Leasing, betriebliche Gesundheitsförderung, betriebliche Zusatzkrankenversicherung und vieles mehr

 

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Dorstener Straße 151

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1138
Assistenzarzt oder Facharzt für die klinische Anästhesiologie und/oder für die interdisziplinäre Intensivstation (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Aufgrund der Ausweitung unseres Aufgabenspektrums suchen wir für die Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die klinische Anästhesiologie und/oder für die interdisziplinäre Intensivstation einen

 Assistenzarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d)

Die Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie versorgt an vier Standorten operative Patienten (inkl. Geburtshilfe, Thoraxchirurgie und HNO) und Patienten auf den interdisziplinären Intensivstationen. Hier kommen alle gängigen Narkoseverfahren (z.B. ultraschallgesteuerte Regionalanästhesie) und intensivmedizinischen Verfahren (z.B. Beatmung, Nierenersatz, ECMO, Impella) zur Anwendung. Die Klinik nimmt am Notarztdienst Teil und betreibt eine Schmerzambulanz sowie stationäre Schmerzbetten.

Ihr Profil

  • Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Medizinstudium und die deutsche Approbation als Arzt mit
  • Sie verfügen über eine strukturierte, verantwortungsbewusste sowie patienten- und prozessorientierte Arbeitsweise
  • Eine ausgeprägte soziale Kompetenz, großes Engagement, Loyalität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab 

Was bieten wir

  • einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet
  • ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten inkl. Fortbildungsbudget
  • eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA und eine betriebliche Altersvorsorge
  • individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle
  • modernste Ausstattung der Kliniken
  • die Weiterbildung zum Facharzt für Anästhesiologie und/oder den Erwerb der Zusatzbezeichnung spezielle Intensivmedizin (die Klinik verfügt über die volle Weiterbildungsermächtigung für das Fach Anästhesiologie und die Zusatzbezeichnungen Intensivmedizin (konservative und operative Patienten) und Notfallmedizin sowie sechs Monate spezielle Schmerztherapie)
  • die Möglichkeit zur Promotion und die Teilnahme an klinischen Studien

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Björn Ellger (Direktor der Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie) unter der Rufnummer 0231/ 922 1001 oder per E-Mail (bjoern.ellger@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal https://bewerbung.klinikum-westfalen.de/anmelden.aspx, an:

 

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Klinik für Anästhesiologie, Intensivmedizin und Schmerztherapie
Herrn Prof. Dr. Björn Ellger
Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 494
Assistenzarzt oder Facharzt für die Klinik für Unfall- und Handchirurgie, Kindertraumatologie (m/w/d)DortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Für unseren Standort Knappschaftskrankenhaus in Dortmund suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d) für die Klinik für Unfall- und Handchirurgie, Kindertraumatologie

Die Klinik für Unfall- und Handchirurgie, Kindertraumatologie unter der Leitung von Chefarzt Dr. med. Youssef Benali bietet das gesamte Spektrum der traumatologischen Versorgung von Erwachsenen inklusive Wirbelsäulen- und Beckenchirurgie, sowie auch die Kindertraumatologie. Zudem liegt ein besonderer Schwerpunkt in der Handchirurgie, die in Zusammenarbeit mit der Klinik für Plastische Chirurgie in all ihren Facetten angeboten wird. Die Klinik ist zum Verletzungsartenverfahren der Berufsgenossenschaften zugelassen. Ein Rettungshubschrauberlandeplatz und ein NEF Standort sind jeweils am Haus vorhanden. Die Weiterbildungsermächtigungen für den gemeinsamen Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie, als auch für die Zusatz-Weiterbildungen spezielle Unfallchirurgie und Handchirurgie liegen jeweils vor.

Ihre Aufgaben

  • Sie arbeiten bei der Patientenversorgung auf Station und im OP in der Unfall- und Handchirurgie sowie Kindertraumatologie mit

Ihr Profil

  • Sie sind bereit und hochmotiviert an der Weiterentwicklung der Klinik mitzuwirken
  • Sie besitzen die deutsche Approbation als Arzt
  • Sie haben eine ausgeprägte soziale Kompetenz und großes Engagement sowie umfassende Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
  • Sie sind eigeninitiativ, loyal und teamfähig
  • Sie haben eine hohe Einsatzbereitschaft und Interesse an der Behandlung von Patienten mit oft komplexen unfallchirurgischen Verletzungen und Erkrankungen

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen, dynamischen und motivierten Team
  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in der Unfallchirurgie, Handchirurgie, Kindertraumatologie und Notfallmedizin
  • Regelmäßige Teilnahme am Notarztdienst und an der entsprechenden Aus- und Weiterbildung
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Die Mitbetreuung der studentischen Ausbildung (PJ, Famulaturen)
  • Die Erstellung von Gutachten für die DGUV und für private Unfallversicherungen
  • Eine Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen der Chefarzt der Klinik für Unfall- und Handchirurgie, Kindertraumatologie, Herr Dr. med. Youssef Benali unter der Rufnummer 0231 922 2650, oder per E-Mail (Youssef.Benali@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte bis zum 30.08.2021, vorzugsweise über unser Karriereportal, an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Klinik für Unfall- und Handchirurgie,
Kindertraumatologie
Chefarzt Dr. med. Youssef Benali
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1493
Ausbildung Pflegefachmann (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Der Pflegeberuf ist geprägt durch Kontakt und Begegnung. Die Aufgabe der Pflegekräfte besteht darin, Menschen in allen Lebenslagen zu unterstützen und ihnen durch geeignete Maßnahmen zur Genesung und Gesunderhaltung zu verhelfen. Als Pflegefachfrau/Pflegefachmann benötigen Sie nicht nur professionelles Wissen und Können sondern auch ein hohes Maß an Engagement, taktvolle Zuwendung sowie Empathie. Neben der Vermittlung dieser erforderlichen Kenntnisse und Fertigkeiten ist es uns ein besonderes Anliegen, die Auszubildenden in ihren persönlichen und sozialen Lernprozessen zu unterstützen.

Ihr Profil

  • gesundheitliche Eignung
  • Fachoberschulreife oder gleichwertiger Abschluss
  • oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in
  • oder Abitur

Was bieten wir

Die Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann dauert drei Jahre und gliedert sich in eine theoretische und eine praktische Ausbildung.

Vergütung

1. Jahr: 1.065,69 € (brutto)
2. Jahr: 1.127,07 € (brutto)
3. Jahr: 1.328,38 € (brutto)

Ausbildungsbeginn:

1. April, 1. August und 1. Oktober eines jeden Jahres.
Bewerbungen werden ganzjährig berücksichtigt.

 

Bewerbungsunterlagen:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• Praktikumsbescheinigungen (falls vorhanden)

 

Bewerbungen richten Sie bitte an:

Bettina Bettenbrock
Stabsstelle der Pflegedirektion für die praktische Ausbildung
Klinikum Westfalen GmbH
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1021
Pflegehelfer in Anerkennung (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Wir suchen Sie als Pflegehelfer (m/w/d) in Anerkennung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere vier Standorte

Ihr Profil

  • Sie haben außerhalb von Deutschland eine Ausbildung im Bereich der Pflege absolviert und möchten in Deutschland arbeiten
  • Sie wünschen sich eine organisierte und strukturierte berufliche Anerkennung in einem Unternehmen, welches Sie bei allen Fragen unterstützt
  • Sie möchten sich schon während ihrer beruflichen Anerkennung in einem Unternehmen wohlfühlen und sich dort integrieren

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund im Rahmen ihrer beruflichen Anerkennung und die Möglichkeit, nach der beruflichen Anerkennung als Pflegefachkraft übernommen zu werden
  • Eine Einstellung in Vollzeit mit bezahlter Freistellung für die Teilnahme am Vorbereitungskurs „PiaF – Pflege in allen Farben“ im Entwicklungszentrum für berufliche Qualifizierung und Integration
  • Eine Vergütung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine gut organisierte und strukturierte berufliche Anerkennung mit Ansprechpartner und Unterstützung
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

Annika Gebauer
Stabsstelle der Pflegedirektion
 
Telefon:  0231 922-1722
              0231 922-1286
 

Weitere Informationen zur beruflichen Anerkennung im pflegerischen Dienst in unserem Unternehmen finden Sie unter:

https://www.klinikum-westfalen.de/Inhalt/Karriere/Pflege/Berufliche_Anerkennung/index.php 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1240
Pflegefachkraft für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

 

Sie möchten in unserem Team in der Zentralen Notaufnahme arbeiten?

Dann bewerben Sie sich jetzt für den Standort in Dortmund-Brackel oder Lütgendortmund!

 

Ihr Profil

  • Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit oder ohne Berufserfahrung
  • Sie sind motiviert einen neuen Fachbereich in der Pflege kennenzulernen
  • Sie sind an den Aufgabenfeldern innerhalb der Zentralen Notaufnahme interessier, teamfähig und identifizieren sich mit unserem Leitbild

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter ein  
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder das Infogespräch nicht nötig.

Für den ersten Kontakt oder zur Vereinbarung eines Infogespräches erreichen Sie uns unter folgenden Kontaktdaten:

Klaus Böckmann
Pflegedirektor
 
WhatsApp:    0152-27705150
Telefon:        0231 922-1722
E-Mail:          klaus.boeckmann@klinikum-westfalen.de

 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund
 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 782
Qualifiziertes Pflegefachpersonal (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Für verschiedene Stations- und Funktionsbereiche der Pflege suchen wir regelmäßig qualifiziertes Pflegepersonal.

Darüber hinaus suchen wir examiniertes Pflegepersonal:

  • mit abgeschlossener OP-Weiterbildung,

  • mit abgeschlossener Intensiv-Weiterbildung oder

  • mit der Qualifikation zur Stationsleitung.

Ihr Profil

  • Sie sind examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder dreijährig examinierter Altenpfleger (m/w/d)
  • Sie sind teamfähig, aufgeschlossen und weisen eine hohe Sozialkompetenz auf

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter ein  
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Eine schriftliche Bewerbung ist für den Erstkontakt oder ein Informationsgespräch nicht nötig.

Sie erreichen uns unter folgenden Kontaktdaten:

WhatsApp:     0152-27705150
Telefon:         0231 922-1722
E-Mail:           klaus.boeckmann@klinikum-westfalen.de

 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1253
½ ganzes Jahr - Pflegefachkräfte (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

 

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft. 

 

Hätten Sie Lust ½ ganzes Jahr etwas anderes zu machen als zu arbeiten?

 

Ihr Profil

  • Sie sind staatlich anerkannter examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Sie sind abenteuerlustig ODER sozial engagiert ODER pflegender Angehöriger ODER Mutter/Vater von einem ODER mehreren Kindern
  • Sie sind motiviert, die Patientenversorgung in unserem Unternehmen zu unterstützen, teamfähig und aufgeschlossen

Was bieten wir

  • ein ½ ganzes Jahr Freistellung, nicht durch den Arbeitgeber kontaktiert werden und weiterhin Gehalt (nach Tarif) erhalten. Dreijährig staatlich anerkannte Pflegefachkräfte (Pflegefachfrauen/Pflegefachmänner, Gesundheits- und KrankenpflegerInnen oder AltenpflegerInnen) können ½ Jahr lang die Hälfte ihres Gehaltes einsparen (Arbeitsphase) und das zweite halbe Jahr von ihrer Tätigkeit im vollen Umfang freigestellt werden. In dieser Freizeitphase erhalten sie die angesparte Hälfte ihres Gehalts weiter ausgezahlt. 
  • Zeit für ihre Interessen
  • Kombinationen aus verschiedensten Arbeitszeitmodelle um das perfekte Modell für ihre derzeitige Lebenssituation zu finden
  • eine betriebliche Altersvorsorge und kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen
  • eine adäquate Einarbeitung entsprechend ihrer Qualifikation

Weitere Informationen zu unserem Pilotprojekt ½ ganzes Jahr finden Sie auf unserer Homepage unter www.klinikum-westfalen.de .

 
Für den ersten Kontakt oder zur Vereinbarung eines Infogespräches erreichen Sie uns unter folgenden Kontaktdaten:
 
Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Pflegedirektor
Herrn Klaus Böckmann
Telefon: 0231 922-1722
WhatsApp: 0152-27705150
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 781
Ausbildung Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Der Pflegeberuf ist geprägt durch Kontakt und Begegnung. Die Aufgabe der Pflegekräfte besteht darin, Menschen in allen Lebenslagen zu unterstützen und ihnen durch geeignete Maßnahmen zur Genesung und Gesunderhaltung zu verhelfen. Als Gesundheits- und Pflegeassistent benötigen Sie nicht nur professionelles Wissen und Können sondern auch ein hohes Maß an Engagement, taktvolle Zuwendung sowie Empathie. Neben der Vermittlung dieser erforderlichen Kenntnisse und Fertigkeiten ist es uns ein besonderes Anliegen, die Auszubildenden in ihren persönlichen und sozialen Lernprozessen zu unterstützen.

Ihr Profil

  • gesundheitliche Eignung
  • ein Hauptschulabschluss oder eine abgeschlossene Berufsausbildung

Was bieten wir

Ausbildungsverlauf

Die Gesundheits- und Krankenpflegeassistenz-Ausbildung dauert ein Jahr und gliedert sich in eine theoretische und in eine praktische Ausbildung.

Praktische Ausbildung

Die praktische Ausbildung umfasst mindestens 1.100 Stunden. Während der praktischen Ausbildung werden unsere Auszubildenden von speziell berufspädagogisch qualifizierten Praxisanleitern/innen begleitet. Die Einsätze gliedern sich in: 

  • Innere Medizin
  • Chirurgie
  • Ambulante Pflege

Theoretische Ausbildung

Die theoretische Ausbildung umfasst mindestens 500 Unterrichtsstunden, verteilt auf eine Einführungswoche sowie regelmäßige Unterrichtsblöcke. Die Unterrichte werden vorwiegend mit digitalen Medien durchgeführt. Hierfür steht eine hochmoderne Medienausstattung zur Verfügung.

Arbeitszeit

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Stunden. Die Arbeitszeiten der praktischen Ausbildung unterteilen sich in Früh- und Spätdienste, wobei ca. an jedem 2. Wochenende Dienst zu verrichten ist.  

Die Unterrichtszeiten in Bochum: montags bis donnerstags: 7.30 - 15.00 Uhr freitags: 7.30 - 14.00 Uhr

Die Unterrichtszeiten in Kamen: montags bis donnerstags 8.00 - 15.30 Uhr freitags 8.00 - 14.30 Uhr

Ausbildungsbeginn:

Beginn der Ausbildung ist in Kamen und Bochum jeweils der 01. April.

Bewerbungsunterlagen:

• Anschreiben
• Lebenslauf
• Zeugnisse
• Praktikumsbescheinigungen (falls vorhanden)

 

Bewerbungen richten Sie bitte an:

Bettina Bettenbrock
Stabsstelle der Pflegedirektion für die praktische Ausbildung
Klinikum Westfalen GmbH
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1109
IT-Koordinator für Digitalisierungs- und IT-Sicherheitsprojekte (m/w/d)Dortmund, Lünen, Kamen, LütgendortmundKlinikum Westfalen GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Wir suchen Sie als IT-Koordinator für Digitalisierungs- und IT-Sicherheitsprojekte (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine gleichwertige Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im klinischen IT-Bereich
  • Hands-on-Mentalität mit Leidenschaft für Digitalisierungs- und IT-Sicherheitsprojekte sowie für neue Konzepte und Technologien
  • Breite Kenntnisse zu den aktuellen Hard- und Softwarestrukturen idealerweise im Bereich des Gesundheitswesens
  • Projektmanagementerfahrung bei der Einführung neuer Prozesse oder Produkte
  • Selbstorganisation, sicheres Auftreten und eigenverantwortliche Projektbearbeitung
  • Teamfähigkeit für die kooperative Bearbeitung von Projekten

Ihre Aufgaben

  • Koordination und Mitarbeit bei der Umsetzung von Projekten zur Digitalisierung der klinischen Prozesse
  • Schnittstellenverantwortung zu den klinischen Fachabteilungen, der lokalen sowie der verbundweiten IT
  • Steuerung von und Zusammenarbeit mit externen Partnern, Dienstleistern und der verbundweiten IT
  • Überprüfung und Dokumentation der entsprechenden Fördertatbestände im Zuge des „Krankenhauszukunftsgesetzes“
  • Präsentations- und Moderationsleistungen in allen Projektphasen sowie Konzeptionierung und Durchführung von Anwenderschulungen
  • Controlling des Projektfortschrittes und Erstellung eines aussagekräftigen Berichtswesens

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
  • Eine Vergütung nach dem TVöD mit zusätzlicher leistungsorientierter Bezahlung (LOB) sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
  • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeiter ein  
  • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Vergünstigte Speisenangebote

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Maik Rumpf (Leitung IT) unter der Rufnummer 0231/ 922 1924 oder per E-Mail (maik.rumpf@klinikum-westfalen.de) vorab gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte, vorzugsweise über unser Karriereportal (www.klinikum-westfalen.de), an:

Klinikum Westfalen GmbH
Knappschaftskrankenhaus Dortmund
Leitung IT
Herrn Maik Rumpf
Am Knappschaftskrankenhaus 1
44309 Dortmund

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1288
Ressortleiter Online Campus (m/w/d)DortmundKnappschaft Kliniken GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken GmbH steuert die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Außerdem unterstützt sie deren Management durch den Service-Dienstleister Knappschaft Kliniken Service GmbH (KKSG). Auf der Basis einer gemeinsam entwickelten Strategie werden so Kompetenzen gebündelt, Ressourcen passgenau eingesetzt und Synergie-Effekte genutzt. Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

Die Knappschaft Kliniken GmbH sucht für die Knappschaft Kliniken Akademie zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Ressortleiter Online Campus (m/w/d).

Unsere Knappschaft Kliniken Akademie führt die Aktivitäten in Aus-, Fort- und Weiterbildung im Sinne einer aufgabenorientierten Personalentwicklung in den Krankenhausträgergesellschaften und der Knappschaft Kliniken Service GmbH zusammen. Gemeinsame Strukturen sorgen für ein einheitliches und übergreifendes Angebot. Weiterbildungen werden gemeinsam organisiert und umgesetzt. Die Ausbildungen im Bereich der Pflege werden gemeinsam geplant und organisiert, Ausbildungen in medizinischen Assistenzberufen und weiteren Ausbildungsberufen werden etabliert und koordiniert. Fachliche Fortbildungen zu medizinischen und pflegerischen Themen werden entwickelt und passgenau in unserer Akademie angeboten. Abgestimmte, strukturierte Angebote zu Management und Personalführung helfen, ein gemeinsames Führungsverständnis weiterzuentwickeln.

Ihr Profil

  • Erfolgreiches Studium Pädagogik/Pflegepädagogik/Medizinpädagogik
  • Große Affinität zur Administration und Nutzung von EDV-Anwendungen
  • Erfahrungen in der Organisation von e-Learning Plattformen sowie in der Anwendung innovativer Ausbildungskonzepte (z. B. Blended Learning)
  • Hohes Maß an Flexibilität
  • Freude an der Gestaltung neuer Strukturen im Bereich der Fort- und Weiterbildung
  • Gute Organisationsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit
  • Fundierte Kenntnisse bezüglich aktueller berufsbezogener Entwicklungen im Gesundheitswesen

Ihre Aufgaben

  • Sicherstellung der erforderlichen engen Verknüpfung von Theorie und Praxis verbunden mit einer engen Zusammenarbeit mit den Führungskräften in den Kliniken, den Leitungsfunktionen in HR und Unterstützung der Leitung der Knappschaft Kliniken Akademie
  • Entwicklung von pädagogisch-didaktischen Konzepten zum Einsatz von e-Learning- sowie Blended-Learning-Angeboten
  • Organisation und Administration der e-Learning Plattform (moodle®)
  • Gewährleistung einer ubiquitären Nutzbarkeit des Online-Campus sowie Pflege der Nutzer- und Trainerdaten
  • Sicherstellung einer reibungslosen Ablauforganisation, beginnend bei der Kommunikation der Angebote bis hin zur Anmeldung und Durchführung
  • Netzwerkbildung mit Bildungsträgern, Behörden und Institutionen
  • Öffentlichkeitsarbeit

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Referates verbundweites Personalmanagement, Herr Tobias Hollenbach unter der Rufnummer 0231/922-2171 gerne zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 989
Leiter Knappschaft Kliniken Akademie (m/w/d)DortmundKnappschaft Kliniken GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken GmbH steuert die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Außerdem unterstützt sie deren Management durch den Service-Dienstleister Knappschaft Kliniken Service GmbH (KKSG). Auf der Basis einer gemeinsam entwickelten Strategie werden so Kompetenzen gebündelt, Ressourcen passgenau eingesetzt und Synergie-Effekte genutzt. Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

Die Knappschaft Kliniken GmbH sucht für den weiteren Auf- und Ausbau der Knappschaft Kliniken Akademie zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Leiter (m/w/d). 

Unsere neu gegründete Knappschaft Kliniken Akademie führt die Aktivitäten in Aus-, Fort- und Weiterbildung im Sinne einer aufgabenorientierten Personalentwicklung in den Krankenhausgesellschaften und der Knappschaft Kliniken Service GmbH zusammen und ist damit eine wichtige Säule unseres Verbundes. Eine Weiterentwicklung der Knappschaft Kliniken Akademie hin zu einer Hochschule und die Gründung einer entsprechenden Gesellschaft sind beabsichtigt.

Gemeinsame Strukturen sorgen für ein einheitliches und übergreifendes Angebot. Weiterbildungen werden gemeinsam organisiert und umgesetzt. Die Ausbildungen im Bereich der Pflege werden gemeinsam geplant und organisiert, Ausbildungen in medizinischen Assistenzberufen und weiteren Ausbildungsberufen werden etabliert und koordiniert. Fachliche Fortbildungen zu medizinischen und pflegerischen Themen werden entwickelt und passgenau in unserer Akademie angeboten. Abgestimmte, strukturierte Angebote zu Management und Personalführung helfen, ein gemeinsames Führungsverständnis weiterzuentwickeln.

Ihr Profil

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, d. h. fundierte Kenntnisse und Erfolge in der Leitung und Weiterentwicklung von Akademien, Bildungseinrichtungen, Seminar-, Fort- oder Weiterbildungsbereichen im Gesundheitswesen
  • Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium
  • Nachgewiesene umfangreiche Erfahrungen im strategischen und operativen Management im Gesundheitswesen mit Schwerpunkten in Bezug zu den Ressorts unserer Akademie
  • Ausgeprägte Innovationsfreude sowie Begeisterungsfähigkeit für aktuelle Themen und Trends in den vorgenannten Bereichen
  • Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
  • Umsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, hohes Maß an Flexibilität
  • Organisationstalent mit der Fähigkeit Prioritäten zu setzen, gewandtes Auftreten, soziale Kompetenz, selbständiges Arbeiten sowie Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben

  • Wirtschaftliche, konzeptionelle und personelle Leitung der gesamten Akademie mit den derzeit 5 Ressorts (Ausbildung, Fort-, und Weiterbildung, Personalentwicklung, Online Campus, Veranstaltungen)
  • Erarbeitung und stetige Weiterentwicklung eines strategischen und nachhaltigen Gesamtkonzeptes für die Knappschaft Kliniken Akademie im Verbund unter Berücksichtigung der Gesamtstrategie sowie Gewährleistung dessen operativer Umsetzung, die Entwicklung wegweisender neuer Konzepte ist hierbei ausdrücklich erwünscht
  • Aufbau und Pflege von Netzwerken sowie Kontaktpflege zu Akademien, Hochschulen, Behörden und externen Partnern
  • Vertragsverhandlungen mit Referenten und Anbietern von Fortbildungsmaßnahmen
  • Öffentlichkeitsarbeit

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen, dynamischen und motivierten Team
  • Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in angenehmer Arbeitsumgebung
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
  • Arbeitnehmer-Benefits (z. B. eine betriebliche Krankenzusatzversicherung)
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Referates verbundweites Personalmanagement, Herr Tobias Hollenbach, unter der Rufnummer 0231/922-2171 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1317
Leiter Medizincontrolling für den Verbund (m/w/d)DortmundKnappschaft Kliniken GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken GmbH steuert die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Außerdem unterstützt sie deren Management durch den Service-Dienstleister Knappschaft Kliniken Service GmbH (KKSG). Auf der Basis einer gemeinsam entwickelten Strategie werden so Kompetenzen gebündelt, Ressourcen passgenau eingesetzt und Synergie-Effekte genutzt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro. Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft. Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für das Referat Controlling zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen  Leiter (m/w/d) Medizincontrolling für den Verbund.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Medizin oder alternativ ein gesundheitswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Medizincontrolling
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen DRG- und PEPP-System, ICD und OPS
  • Souveräner Umgang mit dem MS-Office-Paket
  • Profundes Wissen in der Erfassung, Verarbeitung und Analyse von großen Datenmengen in entsprechenden Auswertungsprogrammen von Vorteil
  • Fähigkeit zu innovativem und strategischem Denken und Handeln sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
  • Kommunikative und soziale Kompetenz sowie Durchsetzungsstärke
  • Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Vorbereitung und Durchführung der Budgetverhandlungen aller Knappschaftskliniken mit den Kostenträgern als Teil des Gesamt-Controllings
  • Leitung der verbundweiten Arbeitsgruppe „Medizincontrolling“
  • Erstellung eines einheitlichen Konzeptes zum Management von Rechnungsprüfungen
  • Begleitung der Knappschaftskliniken bei der Vorbereitung und Durchführung der Strukturprüfungen durch den Medizinischen Dienst
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung der verbundweiten Dokumentations-, Kodier- und Abrechnungsqualität
  • Anfertigung von Auswertungen zur Kodierung und zu Rechnungsprüfungsverfahren
  • Organisation bedarfsgerechter Weiterbildungen und Schulungen für alle an der Dokumentation, Kodierung und Leistungserfassung beteiligten Berufsgruppen

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Referates Controlling, Herr Andreas Gertz, unter der Rufnummer 0231/922-1093 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal.

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1426
Anwendungsbetreuer Klinische Applikationen (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

Anwendungsbetreuer Klinische Applikationen (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder im medizinischen bzw. pflegerischen Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit angemessener Berufserfahrung
  • Kenntnisse von ärztlichen und pflegerischen Arbeits- und Dokumentationsabläufen wünschenswert
  • Hohe IT-Affinität, auch für digitale Innovationen im Gesundheitswesen
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Stressresistenz
  • Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Leistungsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertes Handeln
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Administration, Pflege und Weiterentwicklung verschiedenster klinischer Subsysteme und Anwendungen mit Fokus auf das eingesetzte Krankenhausinformationssystem
  • Beratung, Unterstützung und Mitarbeit bei der Umsetzung und Einführung von Projekten zur Digitalisierung der klinischen Prozesse mit den Schwerpunkten Arzt- und Pflegedokumentation
  • Anwendungsberatung im Bereich Klinische Applikationen
  • Annahme, Analyse und Bearbeitung von Störungen und Anforderungen im Rahmen des 2nd Level Supports sowie Dokumentation im eingesetzten Ticketsystem
  • Rollout neuer Funktionen

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des IT-Teams, Herr Detlef Stog, unter der Rufnummer 0151 / 52882073 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung bis 31.08.2021.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1363
IT-Mitarbeiter – Anwendungsspezialisierung und Consulting | Schwerpunkt: Krankenhausinformationssystem iMedOne (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro. Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft. Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen IT-Mitarbeiter - Anwendungsspezialisierung und Consulting (m/w/d).

Ihr Profil

  • Medizinisch-pflegerische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Medizininformatik oder eine vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und einen ausgeprägten Servicegedanken
  • Leistungsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung von maßgeschneiderten iMedOne-Lösungen für unsere Kunden
  • Mitwirkung bei der Planung, Konzeption und Implementierung von komplexen Projekten
  • Betreuung von IT-Projekten mit fachlicher Verantwortung
  • Testing und Training von neuen Anforderungen
  • Anwendungsberatung im Bereich klinische Applikationen
  • Fehleranalyse im 2nd Level Support und ggf. Hinzuziehung des Herstellersupports

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Detlef Stog unter der Rufnummer 0151 / 52882073 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1119
IT-Mitarbeiter – Schnittstellen / Systemintegration (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen


IT-Mitarbeiter – Schnittstellen / Systemintegration (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder im medizinischen bzw. pflegerischen Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit angemessener Berufserfahrung
  • Praktische Erfahrung in der Umsetzung von Schnittstellen (HL7, FHIR)
  • Erfahrungen mit dem Krankenhausinformationssystem iMedOne, klinischen Subsystemen und dem Kommunikationsserver wünschenswert
  • Dienstleistungsorientierung, ausgezeichnetes Kommunikationsverhalten sowie hohe Teamorientierung und Kooperationsbereitschaft
  • Strukturierte Arbeitsweise, gute Analysefähigkeit, gewissenhaftes Arbeiten und Belastbarkeit
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung und Realisierung von Schnittstellen-Lösungen zwischen klinischen Informationssystemen und angeschlossenen medizinischen sowie administrativen Subsystemen unter Nutzung von Nachrichtenformaten wie z. B. HL7
  • Verantwortung der Programmierung von Kommunikationsserver-Szenarien (Cloverleaf)
  • Sicherstellung der Verfügbarkeit von Schnittstellen-Lösungen und deren störungsfreiem Betrieb
  • Betreuung von Schnittstellen-Projekten über alle Projektphasen hinweg, von der Konzeption über die Umsetzung bis zum Rollout und der Wartung
  • Kontinuierliche Aktualisierung und Erstellung von Betriebs-, Prozess- und Systemdokumentationen

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des IT-Teams, Herr Detlef Stog, unter der Rufnummer 0151 / 52882073 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1361
IT-Anwendungsbetreuer Krankenhausträgergesellschaft am Standort Bochum (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

IT-Anwendungsbetreuer Krankenhausträgergesellschaft am Standort Bochum (m/w/d).

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich wie z.B. Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation sowie möglichst erste Berufserfahrung (vorzugsweise im Krankenhausumfeld)
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und einen ausgeprägten Servicegedanken
  • Leistungsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Annahme und Bearbeitung von Störungen und Anforderungen im Rahmen des 1st und 2nd Level Support sowie Dokumentation im eingesetzten Ticketsystem
  • Anwendersupport vor Ort oder per Remote-Zugang
  • Administration von krankenhausspezifischen Systemen und Standardprogrammen
  • Begleitung und Umsetzung von Projekten
  • Zusammenarbeit mit den nachgelagerten Supporteinheiten wie u.a. dem zentralen Rechenzentrum

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Betriebsleitung KIT,
Herr Dennis Knoop, unter der Rufnummer 0234/299-82904 gern zur Verfügung.  

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1498
IT-Mitarbeiter – Rechenzentrum Schwerpunkt: Basis-IT (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro. Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft. Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen IT-Mitarbeiter - Rechenzentrum (m/w/d).

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mit angemessener Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Server-Hardware, virtuellen Umgebungen (VMware) sowie aktueller Microsoft Infrastrukturdienste
  • Kenntnisse in der Administration von Linux Betriebssystemen, Datenbanken, sowie im Bereich Powershell und/oder Programmierung
  • Ausgeprägte Analysefähigkeiten zur Behebung von Störungen
  • Leistungsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Administration der zentralen und dezentralen Serverhardware, SAN-Infrastruktur und der zentralen VMware Umgebung
  • Verwaltung der Microsoft Infrastruktur (AD, DNS, DHCP, PKI, DFS) und Microsoft Exchange
  • Administration des zentralen Backup-Systems
  • Einrichtung und Überwachung des zentralen Monitorings sowie Analyse und Störungsbeseitigung bei Software- und Hardware-Problemen
  • Entwicklung von Standardisierungen und Automatisationsprozessen
  • Annahme, Bearbeitung und Dokumentation von 3rd Level Support-Anfragen
  • Kontinuierliche Aktualisierung und Erstellung von Betriebs-, Prozess- und Systemdokumentationen

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Rechenzentrums des Betriebsteil KIT, Herr Ralf Kornberger, unter der Rufnummer 0234/299-2910 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1112
IT-Mitarbeiter 3rd Level Support im Rechenzentrum (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil KIT zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen

IT-Mitarbeiter 3rd Level Support im Rechenzentrum (m/w/d).

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation mit angemessener Berufserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse aktueller Microsoft Client Betriebssysteme
  • Erweiterte Kenntnisse im Bereich PHP Programmierung wünschenswert
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Stressresistenz
  • Leistungsbereitschaft, Qualitätsbewusstsein und kundeorientiertes Handeln
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Ihre Aufgaben

  • Annahme, Bearbeitung und Dokumentation von 3rd Level Support-Anfragen
  • Zu den erweiterten Aufgaben gehören Außendiensttätigkeiten in den Krankenhausgesellschaften
  • Kontinuierliche Aktualisierung und Erstellung von Betriebs-, Prozess- und Systemdokumentationen
  • Überwachung des Monitorings sowie die Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs der IT-Infrastruktur
  • Analyse, Bearbeitung und Dokumentation von Störungen und Änderungen sowie Übernahme der Verantwortung des Ticketfortschritts

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Rechenzentrums des Betriebsteil KIT, Herr Ralf Kornberger, unter der Rufnummer
0234/299-2910 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1350
Warengruppenmanager Strategischer Einkauf (m/w/d)BochumKnappschaft Kliniken Service GmbH23.07.2021

Die Knappschaft Kliniken Service GmbH unterstützt die sieben Krankenhausverbünde, an denen die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) zu mindestens 50 Prozent beteiligt ist. Ziel der Knappschaft Kliniken Service GmbH ist die Umsetzung von Synergien im gesamten Verbund, Bündelung von Kompetenzen, passgenauer und lösungsorientierter Einsatz von Ressourcen und Definition gemeinsamer Strategien. Unter dem Dach der Knappschaft Kliniken Service GmbH werden in zwei Betriebsteilen die IT-Dienstleistungen sowie der strategische Einkauf des Managementverbundes der Knappschaft Kliniken gebündelt.

Im Verbund aller Knappschaftskliniken werden jährlich fast 680.000 Patientinnen und Patienten versorgt. Dadurch entsteht ein Jahresumsatz von mehr als einer Milliarde Euro.
Die Knappschaft Kliniken gehören in Deutschland zu den größten Krankenhausverbünden in öffentlich-rechtlicher Trägerschaft.
Als Tochtergesellschaft der DRV KBS ist die Knappschaft Kliniken Service GmbH Teil eines einzigartigen Verbundsystems. Zu diesem gehören neben der Minijob-Zentrale auch die Rentenversicherung, die Renten-Zusatzversicherung, die Kranken- und Pflegeversicherung KNAPPSCHAFT, die Seemannskasse und ein eigenes medizinisches Kompetenznetz.

Insbesondere zeichnen unseren Verbund die exzellente medizinische Kompetenz sowie die hohe Innovationsfreudigkeit aus.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für den Betriebsteil E.Log zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Warengruppenmanager (m/w/d).

Ihr Profil

  • Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung,
    vorzugsweise in der Beschaffung innerhalb des Gesundheitswesens
  • Umfassende Kenntnisse von Medikalprodukten sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikations- und Verhandlungskompetenz im Umgang mit Ärzten, Krankenhausleitungen und Entscheidern der Medizinprodukteindustrie
  • Sicheres, kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit sowie gepflegtes Erscheinungsbild
  • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Flexibilität und Eigeninitiative
  • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, speziell in Excel

Ihre Aufgaben

  • Einholen von indikativen Angeboten
  • Vorbereiten und Begleiten von nationalen und EU-weiten Ausschreibungen
  • Selbstständige Vorbereitung, Begleitung und Führung von Preisverhandlungen, Produkttestungen, etc.
  • Erstellung und Überwachung von Rahmenverträgen und Bonusvereinbarungen
  • Vorbereitung und Durchführung von Beschaffungskreisen und Präsentation von Verhandlungsergebnissen
  • Professionelle Betreuung von Anwendern, operativen Einkäufern und Krankenhausleitungen
  • Optimierung des Produktportfolios in den verantworteten Fachgebieten

Was bieten wir

  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine der Aufgabe entsprechende attraktive Vergütung

Interessiert? Für nähere Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Betriebsteils E.Log, Herr Hendrik Schenck, unter der Rufnummer 0234/299-2850 gern zur Verfügung.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.08.2021.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1307
Assistenzarzt Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin zur Unterstützung einen

Assistenzarzt (m/w/d)

in Vollzeit.

Unser Team der Anästhesie und Intensivmedizin besteht aus Chefarzt, sechs Oberärzten, drei Fachärzten und vier Assistenzärzten. Wir leisten ca. 6500 Narkosen jährlich und arbeiten mit folgenden Fachbereichen der Klinik Sulzbach zusammen: Allgemein- und Viszeralchirurgie, Innere Medizin, Augenklinik, Urologie, Neurologie, Orthopädie, Unfallchirurgie, Radiologie, ZNA. Unsere zertifizierten Zentren: lokales Traumazentrum, Stroke Unit, Darmzentrum, Landes-Netzhautzentrum und Landes-Transplantationszentrum des Saarlandes.

Ihr Profil

  • Approbation als Arzt/Ärztin
  • Facharzt (m/w/d) für Anästhesie und Intensivmedizin wünschenswert
  • Deutsch als Muttersprache oder sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau für Medizin)
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Patientenorientierte, kontaktfreudige und kollegiale Persönlichkeit
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Integration in unsere multiprofessionelle Abteilung

 Aufgabenfelder:

  •  Kompetente Betreuung und Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Teilnahme an der innerklinischen Notfallversorgung
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Fachbereichen und Berufsgruppen
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • ca. 6.500 Narkosen jährlich, ein hoher Anteil an Regionalanästhesie-Verfahren (SPA, PDA und periphere Blockadetechniken (sonographisch) als Single-shot und Katheterverfahren
  • Modern ausgestattete Anästhesiearbeitsplätze, Sonographie, Bronchoskopie, Videolaryngoskopie
  • Modernes OP-Management
  • Eine interdisziplinäre Intensivstation mit 19 Betten (internistisch/anästhesiologisch) unter organisatorischer Leitung der Anästhesie
  • Strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Einarbeitungskonzept
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum des Saarlandes
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch abteilungsinternes Fortbildungsbudget
    • Volle Weiterbildungsermächtigung Anästhesie (5 Jahre)
    • Weiterbildungsermächtigung spezielle Intensivmedizin (1 Jahr)
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten mit uns neue Wege gehen? Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Klaus-Dieter Gerber, Chefarzt Anästhesie und Intensivmedizin, über sein Sekretariat unter Telefon 06897/574-1141. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

 

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1338
Funktionsoberarzt Anästhesie und Intensivmedizin (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich Klinik für Anästhesie und Intensivmedizin zur Unterstützung einen

Funktionsoberarzt (m/w/d)

in Vollzeit.

Unser Team der Anästhesie und Intensivmedizin besteht aus Chefarzt, sechs Oberärzten, drei Fachärzten und vier Assistenzärzten. Wir leisten ca. 6500 Narkosen jährlich und arbeiten mit folgenden Fachbereichen der Klinik Sulzbach zusammen: Allgemein- und Viszeralchirurgie, Innere Medizin, Augenklinik, Urologie, Neurologie, Orthopädie, Unfallchirurgie, Radiologie, ZNA. Unsere zertifizierten Zentren: lokales Traumazentrum, Stroke Unit, Darmzentrum, Landes-Netzhautzentrum und Landes-Transplantationszentrum des Saarlandes.

Ihr Profil

  • Approbation als Arzt/Ärztin
  • Facharzt (m/w/d) für Anästhesie und Intensivmedizin oder Erfahrung als Funktionsoberarzt (m/w/d)
  • Deutsch als Muttersprache oder sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau für Medizin)
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Patientenorientierte, kontaktfreudige und kollegiale Persönlichkeit
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Integration in unsere multiprofessionelle Abteilung

 Aufgabenfelder:

  • Kompetente Betreuung und Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Teilnahme an der innerklinischen Notfallversorgung
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Fachbereichen und Berufsgruppen
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • ca. 6.500 Narkosen jährlich, ein hoher Anteil an Regionalanästhesie-Verfahren (SPA, PDA und periphere Blockadetechniken (sonographisch) als Single-shot und Katheterverfahren
  • Modern ausgestattete Anästhesiearbeitsplätze, Sonographie, Bronchoskopie, Videolaryngoskopie
  • Modernes OP-Management
  • Eine interdisziplinäre Intensivstation mit 19 Betten (internistisch/anästhesiologisch) unter organisatorischer Leitung der Anästhesie
  • Strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Einarbeitungskonzept
  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum des Saarlandes
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch abteilungsinternes Fortbildungsbudget
    • Volle Weiterbildungsermächtigung Anästhesie (5 Jahre)
    • Weiterbildungsermächtigung spezielle Intensivmedizin (1 Jahr)
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten mit uns neue Wege gehen? Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Klaus-Dieter Gerber, Chefarzt Anästhesie und Intensivmedizin, über sein Sekretariat unter Telefon 06897/574-1141. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

 

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1337
Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die beiden Standorte im Bereich Innere Medizin Unterstützung.

Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d)

Die Klinik für Innere Medizin am Standort Püttlingen verfügt über 78 allgemeininternistische und 6 intensivmedizinische Betten und behandelt ~ 3.700 stationäre sowie ~ 5.100 ambulante Patienten jährlich. Es bestehen Weiterbildungsmöglichkeiten für Gastroenterologie, Angiologie, Kardiologie (nichtinvasiv) und Intensivmedizin. Zudem besteht eine umfangreiche Ambulanztätigkeit. Die Klinik für Innere Medizin I und die Klinik für Innere Medizin II für Rheumatologie arbeiten personell und fachlich eng zusammen.

Die Klinik für Innere Medizin am Standort Sulzbach verfügt über 55 allgemeininternistische, 20 gastroenterologische und 8 intensivmedizinische Betten und behandelt ~ 4.000 stationäre sowie ~ 4.600 ambulante Patienten jährlich. Es bestehen Weiterbildungsmöglichkeiten für Innere Medizin, Gastroenterologie, Kardiologie (nichtinvasiv) und Intensivmedizin. Eine Erweiterung des Spektrums der Klinik im Bereich der Pneumologie ist geplant. Zudem besteht eine umfangreiche Ambulanztätigkeit.

Die Kliniken Sulzbach und Püttlingen arbeiten eng zusammen und bieten die Möglichkeit der Qualifizierung und Teilnahme am Notarztdienst.

Ihr Profil

  • Approbation als Arzt (m/w/d)
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Patientenorientierte, kontaktfreudige und kollegiale Persönlichkeit

Aufgabenfelder:

  • Versorgung unserer Patienten
  • Mitarbeit im gesamten Aufgabenspektrum des Fachbereichs
  • Kontinuierliche Weiterbildung
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
  • Teilnahme am Notarztdienst wünschenswert, Erwerb des Notarztscheines gewünscht und gefördert

Was bieten wir

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche apparative Funktionsdiagnostik wie Sonographie, Endoskopie mit modernster Ausstattung und ein nicht-invasives Herzkonzept mit MR, CT, TEE
  • Kollegialer Zusammenhalt im Team und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen
  • Digitale Patientenakte und Visite mit personalisiertem iPad
  • Strukturierte Einarbeitung
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Betriebliche Altersvorsorge

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Chefarzt Dr. Matthias Maier unter der Telefonnummer 06898/55-2264 am Standort Püttlingen und Herr komm. Chefarzt Dr. Thomas Rehm unter der Telefonnummer 06897/ 574 -1101 am Standort Sulzbach gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal.

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1168
Oberarzt Fachabteilung Radiologie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.09.2021 für den Standort Püttlingen in der Klinik für diagnostische und interventionelle Radiologie und Neuroradiologie in Vollzeit Unterstützung.

Oberarzt (m/w/d)

Unser Institut für diagnostische und interventionelle Radiologie und Neuroradiologie bietet ein weites Spektrum der radiologischen und neuroradiologischen Diagnostik und Interventionen. Wir versorgen alle medi­zi­nischen Abteilungen des Klinikums sowie ambulante Patienten. Unser Zen­trum ist voll digitalisiert (als Vorreiter im Saarland) und verfügt über PACS, Internet, RIS, KIS und Spracherkennung, zwei 1,5T MRT, Multislice-CT (128-MSCT), eine Angiographie-Anlage, Sonographie, zwei digitale Röntgenarbeitsplätze, Durchleuchtung, Mammo­graphie mit Tomosynthese und Mammainterventionen (stereotaktische Mammamarkierung und Vakuum-Biopsie). Zusätzlich bauen wir aktuell einen neuroradiologischen Schwerpunkt mit interventioneller Schlaganfallversorgung.

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Radiologie
  • Erfahrung in interventionellen Radiologie, insbesondere intravaskuläre Interventionen bzw. Schlaganfallversorgung oder in der Mammadiagnostik wünschenswert
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und der Weiterentwicklung der Klinik
  • Deutsch als Muttersprache oder sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau für Medizin)
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Hohes Engagement und Verantwortungsbewusstsein
  • Patientenorientierte, kontaktfreudige und kollegiale Persönlichkeit

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Betreuung und Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Supervision sowie Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein gegenüber Patienten und Mitarbeitern
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst- Hintergrund

Was bieten wir

  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • ein begeisterungsfähiges Team mit viel Interesse an multidisziplinärem Arbeiten
  • wir bieten eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 
  • ein gut organisierter und abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit einer mit­arbeiterorientierten Dienstplangestaltung erlaubt Ihnen, Privates und Beruf miteinander zu verbinden
  • aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Chefarzt Wasim Alhaj Hammoud über sein Sekretariat unter der Telefonnummer 06898 / 55 2242 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1427
Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt standortübergreifend Unterstützung.

Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Facharztweiterbildung "Laboratoriumsmedizin"
  • Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • Kommunikationsstärke im Umgang mit Kollegen/-innen
  • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit
  • Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Lernbereitschaft

Aufgabenfelder:

  • Fachlich-medizinische Betreuung zweier Laborstandorte im Klinikum und des zugehörigen Teams
  • Befunderstellung in allen Bereichen der Labormedizin·
  • Mitarbeit in der mikrobiologischen Diagnostik unseres Labors inklusive Teilnahme am Wochenenddienst,
  • Beratung der Einsender
  • Beratung der klinischen Kollegen in labormedizinischen und transfusionsmedizinischen Fragestellungen
  • Weiterentwicklung der Analytik sowie der Organisationsprozesse

Was bieten wir

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung einer Fachabteilung
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und zertifizierten Zentren
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum des Saarlandes
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch abteilungsinternes Fortbildungsbudget
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

 

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen unsere Geschäftsführerin Frau Andrea Massone über ihr Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55 2282 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1177
Oberarzt Kardiologie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Püttlingen im Bereich Innere Medizin/Kardiologie Unterstützung.

Oberarzt Kardiologie (m/w/d)

 

Die Klinik für Innere Medizin am Standort Püttlingen verfügt über 78 allgemeininternistische und 6 intensivmedizinische Betten und behandelt ~ 3.700 stationäre sowie ~ 5.100 ambulante Patienten jährlich. Es bestehen Weiterbildungsmöglichkeiten für Gastroenterologie, Angiologie, Kardiologie (nichtinvasiv) und Intensivmedizin. Zudem besteht eine umfangreiche Ambulanztätigkeit. Die Klinik für Innere Medizin I und die Klinik für Innere Medizin II für Rheumatologie arbeiten personell und fachlich eng zusammen.

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Kardiologie
  • Qualifikation „Internistische Intensivmedizin“ vorhanden bzw. angestrebt
  • Fundierte Kenntnisse in der Echokardiographie
  • Routine in der oberärztlichen Versorgung ambulanter und stationärer Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität
  • Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Führungs- und Teamfähigkeit
  • Hohe Motivation und Interesse an einer anspruchsvollen Tätigkeit
  • Kollegialität, Sensibilität und Eigenverantwortung

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Oberärztliche Supervision der Assistenzärzte
  • Mitwirkung an der Profilbildung und der Weiterentwicklung der Fachabteilung
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

 

Was bieten wir

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung einer Fachabteilung
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und zertifizierten Zentren
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum des Saarlandes
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch abteilungsinternes Fortbildungsbudget
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen CA Dr. Matthias Maier unter der Telefonnummer seines Sekretariates  06898/55 2264 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

 

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1176
Assistenzarzt Gefäßchirurgie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum 01.04.2021 für den Standort Püttlingen für die Klinik für Gefäßchirurgie in Vollzeit einen

Assistenzarzt (m/w/d)

In unserer Abteilung für Gefäßchirurgie und endovaskuläre Chirurgie führen wir alle gängigen Eingriffe, die keine Herz-Lungenmaschine erfordern, durch. Die endovaskuläre, schonende Behandlung, auch in Kombination mit offen chirurgischen Verfahren als Hybridoperation, hat einen großen Stellenwert.

Die moderne Aneurysmaversorgung praktizieren wir ebenso mit offen chirurgischen Verfahren und endovaskulären Techniken als TEVAR, fEVAR, bEVAR und Standard EVAR, mit und ohne Versorgung der Iliacalbifurkation.

Im Bereich der supraaortischen Arterien führen wir die Rekonstruktion der Carotiden, der Vertebralarterien und auch der Arm- und Handgefäße durch.

Im Bereich der peripheren Rekonstruktionen sind wir CLI-Fighter: zur Vermeidung von Amputationen behandeln wir mit cruralen und pedalen Rekonstruktionen auch die Patienten, die von anderen Abteilungen zur Amputation vorgesehen sind.

Alle gängigen Formen der Major- und Minor-Amputation sowie Wundversorgung und Wundbehandlung werden durch uns angeboten, einschließlich VAC-Therapie und Defektdeckung.

Dies gilt auch für den besonderen Schwerpunkt „Diabetisches Fußsyndrom“.

Ergänzt wird das Spektrum durch die Zugangschirurgie (Port, Demers-Katheter), die Dialyseshunt-chirurgie und die operative/konservative Behandlung venöser Erkrankungen.

Als Assistenzarzt werden wir Sie in allen Bereichen einsetzen und mit einer strukturierten Weiterbildung zum Facharzt begleiten und unterstützen.

Ihr Profil

  • in Deutschland anerkannte Approbation bzw. Berufserlaubnis
  • Empathie für die Patienten ist Ihnen wichtig
  • Sie zeigen Eigenverantwortung, Sensibilität und Engagement
  • Sie beweisen Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenzen
  • Professionelles, wirtschaftliches Denken und Handeln ist Ihnen wichtig
  • Sie besitzen die Fähigkeit zur konstruktiven und interdisziplinären Zusammenarbeit

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Betreuung und Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Mitarbeit im gesamten Aufgabenspektrum der Klinik für Gefäßchirurgie
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Kollegen aus anderen Fachbereichen und Berufsgruppen
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen im Bereich zertifiziertes Gefäßzentrum
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum des Saarlandes
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch abteilungsinternes Fortbildungsbudget
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

 

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Chefarzt Dr. Uwe Gabsch über sein Sekretariat unter der Telefonnummer 06898/55-2643 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH        

Alexander Koppey      

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1179
Fachpflegekraft für Endoskopie (m/w/d)PüttlingenKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Püttlingen für den Bereich Endoskopie Unterstützung.

Fachpflegekraft für Endoskopie (m/w/d)

Ihr Profil

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit der Fachweiterbildung „Pflege in der Endoskopie“ oder „OP/Endoskopie“ oder vergleichbare Qualifikationen – berufliche Erfahrungen in der Endoskopie sind von Vorteil
  • Kollegiales, teamorientiertes Verhalten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen ist Ihnen zu eigen
  • Sie zeichnet eine analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus
  • zudem verfügen Sie über eine hohe kommunikative Kompetenz und Überzeugungsfähigkeit.
  • eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationstalent und Flexibilität runden Ihr Profil ab

Aufgabenfelder:

  • Fachgerechte Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei diagnostischen Untersuchungen und therapeutischen Eingriffen
  • In Abstimmung mit der Koordinatorin für das Darmzentrum ggf. Terminierung von Untersuchungen
  • Versierter Umgang mit medizinisch-technischen Geräten und Produkten
  • Umsetzung verbindlicher Qualitäts- und Hygienestandards
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes (!) Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Sabrina Finkler unter der Telefonnummer 06897/574-3204 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal.

Personalmanagement

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1169
Gesundheits- und Krankenpfleger für die Zentrale Notaufnahme (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

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Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach in der Zentralen Notaufnahme Unterstützung.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

 

Ihr Profil

  • Wünschenswert, abgeschlossene Fachweiterbildung „Notfallpflege“ oder Erfahrung im Rettungsdienst
  • Fähigkeit zur (interdisziplinären und interprofessionellen) Zusammenarbeit
  • Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Kritikfähigkeit, Organisationsgeschick
  • Stressresistenz
  • Ausgeglichenes Wesen

Aufgabenfelder:

  • Versorgung aller Patienten der Notaufnahme
  • Triagierung der Patienten
  • Administrative Aufnahme der Patienten
  • Vorbereitung und Assistenz bei ärztlichen Tätigkeiten
  • Selbständige Durchführung von Diagnostik wie z. B. EKG
  • EDV-gestützte Dokumentation

Was bieten wir

  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Sabrina Finkler unter der Telefonnummer 06897/574 3204 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1031
Atmungstherapeut (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Sulzbach im Bereich der Intensivstationen Unterstützung.

Atmungstherapeut (m/w/d)

 

Ihr Profil

  • Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d) oder Fachpflegekraft „Anästhesie und Intensivpflege“,
  • Fundierte Kenntnisse in Atmungstherapie und Pneumologie auf Basis einer Weiterbildung als Atmungstherapeut (m/w/d) nach dem Curriculum der Deutschen Gesellschaft für Pneumologie (DGP),
  • Fähigkeit zum therapeutischen Reflexionsprozess
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, soziale Kompetenz, Konfliktmanagement und interprofessionelle Zusammenarbeit

Aufgabenfelder:

  • Selbstständige, befund- und outcomeorientierte Betreuung von Menschen mit Atemwegs- und Lungenerkrankungen während des Versorgungsprozesses (Intensiv- und Normalstation) und Patienten im Weaning
  • Durchführung von diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen im gesamten Spektrum von aktiven Atemtechniken bis zur nicht-invasiven Beatmung,
  • Patienten- / Angehörigeninformation und -beratung
  • Aktive Beteiligung bei der Entwicklung und Umsetzung von Veränderungsprozessen im Rahmen der Etablierung der Fachabteilung Innere Medizin/Pneumologie
  • Durchführung ärztlicher Tätigkeiten per Delegation unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben
  • Erstellung von Schulungskonzepten und Durchführung von Schulungen, Mitbetreuung von Auszubildenden (in der Fachweiterbildung)

Was bieten wir

  • die aktive Mitwirkung bei der Entwicklung einer Fachabteilung durch Ihre fachliche Expertise
  • Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes (!) Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Lothar Schramm (stv. Pflegedirektor) unter der Telefonnummer 06898/55 3101 gerne zur Verfügung.

 

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Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1268
stv. Stationsleiter Urologie Akutstation (m/w/d)SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht ab dem 01.07.2021 für den Standort Sulzbach im Bereich Akutstation Urologie – vorerst befristet für zwei Jahre, Verlängerung ist vorgesehen - Unterstützung.

stellvertretender Stationsleiter (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur pflegerischen Leitung oder die Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikation
  • Leitungserfahrung wäre wünschenswert
  • Großes Interesse an der Mitarbeit zur Optimierung des Gesamtversorgungskonzeptes der Fachabteilung
  • Kollegiales, teamorientiertes Verhalten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • Patienten-, service- und teamorientiertes Denken und Handeln
  • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch hohe Leistungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität und selbständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zum Wissenserwerb und Weiterqualifizierung fachbezogen als auch im Bereich Führungskompetenz
  • Offenheit für digitale Anwendungsprogramme und die verschiedenen Möglichkeiten der Projektbegleitung und Präsentation

Aufgabenfelder:

  • Unterstützung der Stationsleitung bei der Verantwortung für die Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Stationsorganisation und sonstiger betrieblich festgelegter Arbeitsabläufe der Pflege
  • Mitwirkung bei der Umsetzung einer qualitativhochwertigen Pflege und Personalbetreuung in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und dem Qualitätsmanagement
  • Planung des Personaleinsatzes unter Beachtung der Personaluntergrenzen
  • Gewährleistung einer rechtskonformen und qualitätssichernden Dokumentation auch im Sinne eines Coachings und Controllings
  • Mit-Ansprechpartner für das Ärzteteam zu stationsbezogenen Themen, insbesondere medizinische Anordnungen
  • Kooperative Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen zur gemeinsamen Weiterentwicklung der Fachabteilung

Was bieten wir

  • ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet – mit der Möglichkeit zum kollegialen und eigenständigen Arbeiten
  • eine Willkommenskultur mit strukturierter Einarbeitung
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch ein Angebot an internen und externen Fortbildungen
  • Flexibel Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E-Learning-Programm
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Sabrina Finkler (Pflegedienstleitung Standort Sulzbach) unter der Telefonnummer 06897/574-3204 oder Lothar Schramm (stv. Pflegedirektor) unter der Telefonnummer 06898 / 55 3101 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Alexander Koppey

Lt. Personalmanagement

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1327
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwartet Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben genauso unterstützt werden wie bei der Vereinbarung Ihres Privat- und Berufslebens. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für beide Standorte im Bereich allgemeine Stationspflege Unterstützung.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegekraft
  • Lust auf gutes Teamwork und eine patientenorientierte Arbeit
  • Offen gegenüber moderner Digitaltechnik (u.a. Pflegedokumentation, Bestellwesen)
  • Neueinsteiger oder „alter Pflegehase“ - wir nutzen gerne Ihr individuelles Portfolio an Kompetenzen, Lebens- und Berufserfahrung für die Herausforderungen des beruflichen Alltags.
  • Rückkehrer - eine gewisse Zeit waren Sie nicht in der Pflege beschäftigt, doch jetzt kribbelt es wieder in den Fingern und im Herzen?

Aufgabenfelder:

  • Gemäß Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung erfolgt Ihr Einsatz in der Grund- und Behandlungspflege
  • Verschiedene Fachbereiche zur Auswahl

Was bieten wir

  •  Attraktive Vergütung nach TV DRV KBS mit allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes inkl. Altersvorsorge
  • Geregelte Arbeitszeiten mit 5-Tage-Woche
  • Verbindlicher Wunsch-Dienstplan und langfristige Urlaubsplanung
  • Überdurchschnittlich guter Personalschlüssel: auf allen Stationen deutlich über PpUGV, keine einsamen Nachtschichten mehr
  • strukturierte Einarbeitung durch ein kompetentes und motiviertes Team mit Hinführung an unsere Digitaltechnik
  • Kollegiale Atmosphäre im berufsgruppenübergreifenden Behandlungsteam
  • Springerpool zum Ausgleich von Dienstausfällen
  • Entlastung und mehr Zeit für Patienten durch MFA, Transportdienst usw.
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung – Ihre Fortbildung kostet Sie weder Freizeit noch Geld
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert)
  • Vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM)
  • Kostenlose betriebliche Zusatzkrankenversicherung für Komfortleistungen im gesamten Verbund der Knappschaft Kliniken
  • hohe Standards zu Arbeitssicherheit, Infektionsprävention und Hygiene
  • Vergünstigtes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Cafeteria für erholsame Pausen
  • Rabattportal der Knappschaft Kliniken - Produkte und Dienstleistungen zu dauerhaft günstigen Konditionen
  • Mitarbeiterparkplätze

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Lothar Schramm - stv. Pflegedirektor - unter der Telefonnummer 06898/55-3101 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

stv. Pflegedirektor

Lothar Schramm

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Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1095
Ausbildung - Pflegefachmann (m/w/d)Püttlingen, SulzbachKnappschaftsklinikum Saar GmbH23.07.2021

Entdecken Sie, was uns als Ausbildungsbetrieb ausmacht und kommen Sie zur Ausbildung an unsere Pflegeschule.

Die Knappschaftsklinikum Saar GmbH mit den Standorten Püttlingen und Sulzbach sucht Sie als Auszubildende/n zum Ausbildungsbeginn 01.10.2021.

Ausbildung Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)

Die generalistische Pflege-Ausbildung ist die Eintrittskarte in eine vielseitige und attraktive Berufswelt voller Möglichkeiten.

So berechtigt das bei uns erworbene Examen neben der Arbeit in der Gesundheits- und Krankenpflege auch zur Arbeit in der Alten- und Kinderkrankenpflege. Das Examen ist außerdem EU-weit anerkannt.

In diesem Beruf zählt noch der Faktor Mensch, zunehmend finden auch hier digitale und innovative medizintechnische Anwendungen Einzug.

Die dreijährige Ausbildung erfolgt nach den Vorgaben des Pflegeberufegesetzes und findet dual in einem Blocksystem statt.

Der Umfang des theoretischen und praktischen Unterrichts in der Pflegeschule beträgt mindestens 2.100 Stunden.

Die praktische Ausbildung an den Lernorten wird im Rahmen eines Schichtplanmodells organisiert und umfasst mindestens 2.500 Stunden in den Bereichen:

  • Stationäre und ambulante Akut-und Langzeitpflege
  • Pädiatrische Versorgung
  • Psychiatrische Versorgung

Nach jedem Ausbildungsjahr erteilt die Pflegeschule den Auszubildenden ein Zeugnis über die erbrachten Leistungen im Unterricht und in der praktischen Ausbildung. Zum Ende des zweiten Ausbildungsdrittels findet eine Zwischenprüfung statt. Die Ausbildung schließt mit einer staatlichen schriftlichen, mündlichen und praktischen Prüfung ab.

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch und dessen Gesundheit.

Dieser Dienst am Menschen erfordert Kompetenz und Engagement. Eigenschaften, die in dieser Ausbildung erlernt werden, ebenso wie die Befähigung zu eigenständigem und ganzheitlichem Handeln.

Diese Praxisausbildung findet bei uns überwiegend an den Klinikstandorten Püttlingen und Sulzbach statt. Ab der zweiten Ausbildungshälfte gehören auch 80 bis 120 Stunden im Nachtdienst dazu.

Ihr Profil

  • Mittlerer Schulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss/Abschluss einer sonstigen zehnjährigen allgemeinen Schulbildung.

alternativ:

  • Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss zusammen mit dem Nachweis einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer oder einer erfolgreich abgeschlossenen Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer.

weitere Voraussetzung: gesundheitliche Eignung

Was bieten wir

  • Hohe Ausbildungsqualität – sie profitieren von einer individuellen Begleitung durch das qualifizierte Schulteam
  • Die Ausbildung ist kostenlos und man verdient von Anfang an ein gutes Ausbildungsgehalt
  • Bei uns gibt es die Lehrbücher geschenkt
  • Begleitet werden unsere Auszubildenden am Lernort Praxis von pädagogisch geschulten Praxisanleitern und den Lehrkräften der Pflegeschule
  • Nach dem Examen ergeben sich vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Weiterbildung, fachliche Spezialisierung (z.B. Wundmanagement, Intensivpflege) und die Qualifikation für Führungsaufgaben oder auch eine akademische Weiterbildung stehen jedem examinierten Pflegeprofi offen

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Leitung der Pflegeschule - Anja Fried und Thomas Stoll unter der Telefonnummer 06898/55-2457 oder 06898/ 55-2455 gerne zur Verfügung.

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis – bitte richten Sie diese ausschließlich über dieses Bewerberportal an:

Knappschaftsklinikum Saar GmbH

Anja Fried/Thomas Stoll

Lt. Krankenpflegeschule

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1116
Assistenzarzt oder Facharzt Innere Medizin (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die Klinik für Innere Medizin I - Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie, Hämatologie/Onkologie - zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Assistenzarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d)

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit derzeit 372 Betten und verfügt über folgende 11 Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Urologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie den fünf Kliniken für Innere Medizin mit den Schwerpunkten Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Hämatologie/Onkologie (KIM I), Nephrologie, Rheumatologie und Intensivmedizin (KIM II), Angiologie und Diabetologie (KIM III), Kardiologie (KIM IV) und Altersmedizin (KIM V). Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Das Krankenhaus verfügt über eine sehr gute Infrastruktur und wurde in den letzten Jahren zukunftsorientiert weiterentwickelt. Die Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, Funktionsbereiche, OP-Säle, zwei Premiumstationen und vieles mehr befinden sich auf einem sehr guten, neuen Ausstattungsniveau. Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist vollständig digitalisiert.

Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit stationären Betten und ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Die Chefärzte der Klinik für Innere Medizin I, II, III und IV (Herr PD Dr. Trenn, Herr Prof. Hollenbeck, Frau Dr. Mikalo und Herr Dr. Christ) haben gemeinsam die Weiterbildungsermächtigung für die komplette Innere Medizin. Darüber hinaus bestehen Weiterbildungsberechtigungen für die kompletten Zeiten in der der Angiologie, der Gastroenterologie, der Intensivmedizin, der Kardiologie, der Nephrologie und der Rheumatologie sowie für 18 Monate in der Hämatologie/Onkologie und für die Zusatz-Weiterbildung Diabetologie. Sie werden in ein sehr erfahrenes Team eingebunden. Wir legen Wert auf eine eigenständige, fachkompetente und kollegiale Zusammenarbeit.

Ihr Profil

  • Sie begeistern sich für das Fachgebiet Innere Medizin bzw. sind bereits Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin
  • Hohes Interesse an und Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
  • Sie haben Freude an interdisziplinärer und kollegialer Zusammenarbeit
  • Sie besitzen eine gültige deutsche Approbation als Arzt (m/w/d) und haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eine große Aufgeschlossenheit, Engagement sowie Leistungsbereitschaft zeichnen Sie aus
  • Sie haben eine strukturierte, patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe soziale Kompetenz

Ihre Aufgaben

  • Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Inneren Medizin
  • Erlernen und selbstständiges Durchführen von diagnostischen und therapeutischen Prozeduren
  • Teilnahme an und selbstständiges Führen der Visiten
  • Stationäre und ambulante Patientenversorgung, Behandlungsdokumentation
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
  • Rotation in andere Bereiche des Hauses

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Verbund
  • Eine abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeit im spannenden Umfeld des Knappschaftlichen Verbundes
  • Papierloses Krankenhaus (Mitarbeiter-iPad, digitale Patientenakte, digitaler Arzneimittel-interaktionscheck)
  • Elektronische Clinical pathways
  • Kodierung durch Kodier-Fachkräfte (m/w/d)
  • Arzthelfer (m/w/d) zur Blutentnahme und Versorgung der Patienten mit Verweilkanülen
  • Zugang zu Internet-Diensten wie UpToDate®
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot
  • Förderung der Teilnahme an externen Fortbildungen
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte-KH/DRV KBS (vergleichbar TV Marburger Bund) mit zusätzlicher Altersversorgung

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite: www.kk-bottrop.de.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Priv.-Doz. Dr. Guido Trenn, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin I, unter der Rufnummer 02041/ 15-1501 vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1309
Assistenzarzt für die Neurologie (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die Klinik für Neurologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Assistenzarzt (m/w/d)

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit derzeit 372 Betten und verfügt über folgende 11 Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Angiologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse und Rheumatologie, Altersmedizin, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Urologie sowie Anästhesiologie und Intensivmedizin. Darüber hinaus ist das Knappschaftskrankenhaus Bottrop akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Das Krankenhaus verfügt über eine sehr gute Infrastruktur und wurde in den letzten Jahren zukunftsorientiert weiterentwickelt. Die Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, Funktionsbereiche, OP-Säle, zwei Premiumstationen und vieles mehr befinden sich auf einem sehr guten, neuen Ausstattungsniveau. Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist vollständig digitalisiert.

Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit stationären Betten und ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Die Leitung der Klinik für Neurologie hat zum 1. März 2021 Herr Prof. Dr. med. Carsten Eggers übernommen, der zuletzt viele Jahre in einer verantwortlichen Position in der universitären Medizin tätig war und das gesamte Spektrum der Diagnostik und Therapie der bestehenden Abteilung aufgreifen und weiterentwickeln wird.

Die Klinik für Neurologie verfügt über 72 akutmedizinische und 39 rehabilitative Betten (Phase C) zzgl. 60 ambulante Plätze (Phase D). Die neurologische Frührehabilitation (Phase B) befindet sich derzeit mit zusätzlich ca. 20 Betten im Aufbau. Das breit angelegte Behandlungsspektrum der Abteilung hat einen Schwerpunkt u.a. in der Behandlung von Schlaganfällen, der Parkinson-Erkrankung oder der multiplen Sklerose. Wesentliche Leistungsbereiche der Klinik für Neurologie sind die Ambulanz, in der neben der Notfallversorgung durch eine kassenärztliche Teilermächtigung einbestellte Patienten ambulant versorgt werden können, die zertifizierte Stroke Unit mit acht Behandlungsplätzen und jährlich ca. 750 Schlaganfällen sowie das Reha-Zentrum prosper, das nach KTQ zertifiziert wurde und auf einer Fläche von 5.000 qm die gesamte Breite der neurologischen Rehabilitation anbieten kann. Der neurologische Reha-Bereich wird seit 2017 kontinuierlich durch den großen Reha-Klinik-Vergleich im FOCUS als eine TOP Rehakliniken ausgezeichnet. In der sehr gut ausgestatteten Klinik für Radiologie, Nuklearmedizin und Neuroradiologie stehen CT, MRT, DSA und nuklearmedizinischen Methoden zur Verfügung. In enger Zusammenarbeit mit der neurologischen Klinik findet hier die interventionelle Schlaganfallbehandlung (Thrombektomie, Stenting) statt.

Ihr Profil

  • Eine gültige deutsche Approbation als Arzt (m/w/d)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Ein hohes Maß an Aufgeschlossenheit, Engagement sowie Leistungsbereitschaft
  • Freude an Interdisziplinarität und kollegialer Zusammenarbeit
  • Eine strukturierte, patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe soziale Kompetenz
  • Hohe Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen

Ihre Aufgaben

  • Verantwortungsvolle Mitarbeit in der Fachabteilung Neurologie
  • Teilnahme an den Visiten
  • Behandlungsdokumentation
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst
  • Aufnahme und Entlassung von Patienten
  • Erstellung von Arztbriefen

Was bieten wir

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortliche Tätigkeit im spannenden Umfeld des Knappschaftlichen Verbundes
  • Ein papierloses Krankenhaus (Mitarbeiter-iPad, digitale Patientenakte, digitaler Arzneimittel-interaktionscheck)
  • Ein strukturiertes Einarbeitungs- und Ausbildungskonzept
  • Tutoren-/Mentorenkonzept
  • Umfassende personelle Unterstützung bei administrativen Aufgaben durch Stationssekretäre (m/w/d) und Arztassistenten (m/w/d)
  • Elektronische Clinical pathways
  • Ein kollegiales Arbeitsumfeld
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung, u. a. durch wöchentliche Skills Labs oder Notfallseminare) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeitenden
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte-KH/DRV KBS (vergleichbar TV Marburger Bund) mit zusätzlicher Altersversorgung

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite: www.kk-bottrop.de

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Carsten Eggers, Chefarzt der Klinik für Neurologie, unter 02041 15-1701 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Ja
Job-ID: 1096
Facharzt Innere Medizin für die Zusatz-Weiterbildung Intensivmedizin (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die Intensivstation zum 1. Juli 2021 einen

Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin für die Zusatz-Weiterbildung Intensivmedizin

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit derzeit 372 Betten und verfügt über folgende 11 Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Urologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie den fünf Kliniken für Innere Medizin mit den Schwerpunkten Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Hämatologie/Onkologie (KIM I), Nephrologie, Rheumatologie und Intensivmedizin (KIM II), Angiologie und Diabetologie (KIM III), Kardiologie (KIM IV) und Altersmedizin (KIM V). Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Das Krankenhaus verfügt über eine sehr gute Infrastruktur und wurde in den letzten Jahren zukunftsorientiert weiterentwickelt. Die Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, Funktionsbereiche, OP-Säle, zwei Premiumstationen und vieles mehr befinden sich auf einem sehr hohen Ausstattungsniveau. Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist vollständig digitalisiert.

Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit stationären Betten und ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Die Intensivstation wird mit 22 Beatmungsplätzen interdisziplinär geführt. Hierzu gehören gemeinsame Visiten mit allen konservativen und operativen Fächern und ein fachübergreifender Dienstplan. Neben allen gängigen Methoden der Endoskopie sind kontinuierliche und intermittierende Dialyseverfahren ebenso etabliert wie ein gezieltes Temperaturmanagement und die Möglichkeit einer extrakorporalen Membranoxygenierung. Die Patientenakte ist auch auf der Intensivstation vollständig digital.

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin
  • Begeisterung und Engagement für die Intensivmedizin und die Bereitschaft zur Erlangung der Zusatz-Weiterbildung Intensivmedizin
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Niveau für Mediziner)
  • Teamfähigkeit und Aufgeschlossenheit
  • Bereitschaft zur Weiterbildung junger Kolleginnen und Kollegen
  • Interesse an neuen Weiterbildungskonzepten und Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen

Ihre Aufgaben

  • Versorgung intensivpflichtiger Patienten
  • Mitarbeit bei der Organisation und konzeptionellen Entwicklung der Intensivmedizin
  • Einarbeitung von Weiterbildungsassistenten (m/w/d) in die Grundkenntnisse der Intensivmedizin

Was bieten wir

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
  • Eine fundierte Ausbildung in der internistischen Intensivmedizin
  • Neu eingerichtete, modern ausgestattete Intensivstation
  • Einsatz modernster Informationstechnologie (iPad, PDMS)
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte-KH/DRV KBS (vergleichbar TV Marburger Bund) mit zusätzlicher Altersversorgung

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Dr. med. Martin Christ, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin IV – Kardiologie, unter der Rufnummer 02041/ 15-1051 vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1378
Gesundheits- und Krankenpfleger oder OTA im ZOP (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht

für die Zentrale Operationsabteilung mit 5 Operationssälen und einem Hybrid OP kurz vor der Fertig-Stellung 

Gesundheits- und Krankenpfleger oder OTA (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit 372 Betten und verfügt über folgende zehn Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Altersmedizin, Angiologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse und Rheumatologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Urologie sowie Anästhesiologie und Intensivmedizin. Darüber hinaus ist das Knappschaftskrankenhaus Bottrop akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Mit zwei Neubauten wurde die gute Infrastruktur des Hauses zukunftsorientiert weiterentwickelt, in denen im Jahr 2018 neben einer neuen 22-Betten großen interdisziplinären Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, drei neu erbaute periphere Betten- und zwei Komfortstationen eröffnet wurden. Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit 39 stationären Betten und 60 ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), idealerweise mit Fachweiterbildung Operationsdienst oder Bereitschaft diese zu erwerben oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d)
  • Berufserfahrung im OP-Bereich
  • Teilnahme an den Ruf – und Anwesenheitsbereitschaftsdiensten
  • Gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen für unsere Patienten
  • Freude an konstruktiver und interdisziplinärer Zusammenarbeit

Ihre Aufgaben

  • Instrumentier- und Springertätigkeiten im ZOP in den Bereichen Unfall- und Viszeralchirurgie, Gefäßchirurgie und Urologie
  • Vor- und Nachbereitung der OP-Säle
  • Gute Kenntnisse in der OP-Dokumentation
  • Arbeiten im Sterildeckraum
  • Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, im Sinne der patienten- und kundenorientierten Versorgung

Was bieten wir

  • Eine pflegerische OP-Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
  • Jeder OP Saal verfügt über Tageslicht
  • Ein spezieller steriler Deckraum optimiert die Prozesse des täglichen OP Geschehens
  • Eine auf den Fachbereich ausgelegte konzeptionelle Einarbeitung
  • Eine teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Fahrradleasing durch mein Dienstrad
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Cafe
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV DRV KBS mit zusätzlicher Altersversorgung

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite www.kk-bottrop.de.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektion, unter der Rufnummer 02041/ 15-1901 oder per E-Mail pflegedirektion@kk-bottrop.de vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 833
Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger für die neurologische Station (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht für die neurologische Station (Station 0B) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder examinierten Altenpfleger (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit im Früh-, Spät- und Nachtdienst

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit derzeit 372 Betten und verfügt über folgende 11 Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Urologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie den fünf Kliniken für Innere Medizin mit den Schwerpunkten Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie und Hämatoonkologie (KIM I), Nephrologie, Rheumatologie und Intensivmedizin (KIM II), Angiologie und Diabetologie (KIM III), Kardiologie (KIM IV) und Altersmedizin (KIM V). Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Das Krankenhaus verfügt über eine sehr gute Infrastruktur und wurde in den letzten Jahren zukunftsorientiert weiterentwickelt. Die Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, Funktionsbereiche, OP-Säle, zwei Premiumstationen und vieles mehr befinden sich auf einem sehr hohen Ausstattungsniveau. Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist vollständig digitalisiert.

Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit stationären Betten und ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit Berufserfahrung
  • Hohes Interesse an der Pflege von Patienten mit neurologischen Krankheitsbildern
  • Freude an der Koordination und Optimierung von Arbeitsabläufen
  • Belastbarkeit in Kriseninterventionen
  • Positives Interesse an der Übernahme pflegerischer Verantwortung bei ausgeprägter Teamorientiertheit
  • Eine hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz
  • Fähigkeit und Interesse zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen

Ihre Aufgaben

  • Grund- und Behandlungspflege
  • Planung, Umsetzung, Evaluation und Dokumentation des Pflegeprozesses unter Beachtung und Förderung der Ressourcen des Patienten

Was bieten wir

  • Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
  • Eine auf den Fachbereich ausgelegte konzeptionelle Einarbeitung auf Augenhöhe
  • Langfristige berufliche Perspektive
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Fahrradleasing durch mein Dienstrad
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Café
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung im Verbund der Knappschaftskliniken mit Wahlleistungsunterbringung und –verpflegung im Ein-Bettzimmer
  • Aktive Unterstützung bei der Gesundheitsfürsorge durch ein etabliertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV DRV KBS mit zusätzlicher Altersversorgung

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite www.kk-bottrop.de.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektion unter der Telefonnummer 02041 15-1901 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, ausschließlich über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, bis zum 31. März 2021 unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1262
Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger - unbefristet (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Die Knappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) - unbefristet

Das Knappschaftskrankenhaus Bottrop ist ein modernes und leistungsfähiges Krankenhaus mit 372 Betten und verfügt über folgende zehn Kliniken im Hause: Chirurgie, Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Altersmedizin, Angiologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse und Rheumatologie, Neurologie, Radiologie/Nuklearmedizin, Urologie sowie Anästhesiologie und Intensivmedizin. Darüber hinaus ist das Knappschaftskrankenhaus Bottrop akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen.

Mit zwei Neubauten wurde die gute Infrastruktur des Hauses zukunftsorientiert weiterentwickelt, in denen im Jahr 2018 neben einer neuen 22-Betten großen interdisziplinären Intensivstation, eine regional zertifizierte Stroke Unit, drei neu erbaute periphere Betten- und zwei Komfortstationen eröffnet wurden. Dem Krankenhaus angeschlossen ist eine neurologische Rehabilitationsklinik mit 39 stationären Betten und 60 ganztägig ambulanten Therapieplätzen.

Ihr Profil

  • Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)
  • Eine hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz
  • Ausgeprägte Leistungsbereitschaft sowie hohe Belastbarkeit
  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen
  • Einsatzbereitschaft sowie die Freude an verantwortungsvoller und selbständiger Arbeit
  • Fundierte Computerkenntnisse, speziell im KIS

Ihre Aufgaben

  • Durchführung professioneller, ganzheitlicher und verantwortungsvoller Pflege und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten
  • Planung und Durchführung von Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der speziellen Patientensituation/Krankheitsbild
  • Dokumentation und Evaluation der pflegerischen Maßnahmen und Anordnungen in der digitalen Patientenkurve
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen, im Sinne der patienten- und kundenorientierten Versorgung
  • Konstruktive Mitarbeit bei der Gestaltung des Arbeitsbereiches und bei Veränderungsprozessen

Was bieten wir

  • Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
  • Eine auf den Fachbereich ausgelegte konzeptionelle Einarbeitung
  • Eine teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre
  • Unterstützung der Pflegeprozesse sowohl durch ein pflegerisches Entlassungsmanagement als auch ein Aufnahmemanagement in Form eines zentralen Bettenmanagementes
  • Ein Patientenbegleitdienst schafft Ressourcen für die Pflegeprozesse
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Möglichkeit Fahrradleasing durch mein Dienstrad
  • Vergünstigtes Firmenticket für den VRR
  • Vergünstigtes Essen in der hauseigenen Cafeteria/Park-Cafe
  • Flexible Teilnahme an Pflichtschulungen durch unser E- Learning-Programm
  • Willkommensveranstaltung für unsere neuen Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TV DRV KBS mit zusätzlicher Altersversorgung
  • Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz

Informieren Sie sich zusätzlich auf unserer Internetseite www.kk-bottrop.de.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Für weitergehende Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektion, unter der Rufnummer 02041/ 15-1901 oder per E-Mail pflegedirektion@kk-bottrop.de vorab gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 850
Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)BottropKnappschaftskrankenhaus Bottrop GmbH23.07.2021

Wir bilden in den folgenden Bereichen aus: 

  • Pflegefachkraft

 

jeweils zum Beginn:

1.10.

1.01. (Gelsenkirchen-Buer)

1.04.

eines jeden Jahres.

 

Ihr Profil

 Sie sind:

  • für den Beruf gesundheitlich geeignet

Verfügen über:

  • ein Abitur oder
  • einen Realschulabschluss odereine gleichwertige Schulausbildung oder
  • einen Hauptschulabschluss mit einer mind. 2-jährigen Berufsausbildung oder
  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer/in bzw. Gesundheits- und Krankenpflegeassistent/in

 

Was bieten wir

  • Unterricht im Blocksystem
  • Ausbildungsdauer von 3 Jahren
  • Staatliches Pflegeexamen
  • Duales Pflege-Studium(Start ab dem 2. Ausbildungsjahr möglich)
  • Erasmus+ Programm
  • Moderner Zusammenschluss aus Praxis & Theorie
 

 

Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte über unser Karriereportal https://bewerbung.kk-bottrop.de/anmelden.aspx.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung.

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 629
Chefarzt für die Angiologie / Diabetologie (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH23.07.2021

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH ist eine Gesundheitseinrichtung mit vielen Fachbereichen der Maximalversorgung sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen University. Mit den 18 Kliniken und Belegabteilungen sowie seinen 663 Betten leistet das Rhein-Maas Klinikum in Würselen einen entscheidenden Beitrag zur medizinischen Versorgung in der StädteRegion Aachen.

Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Angiologie / Diabetologie nach Landesärztekammer bzw. Diabetologe DDG
  • Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit Menschen mit Diabetes mellitus Typ 1, Typ 2 und Typ 3 und komplexen Folgeerkrankungen
  • optional Expertise in angiologischen Interventionen
  • Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position sammeln
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sind eine teamfähige Führungspersönlichkeit
  • die Bereitschaft zu einer interdisziplinären Zusammenarbeit
  • wirtschaftliches Denken und Handeln

Ihr Aufgabengebiet:

  • Profunde Erfahrungen in der Diagnostik, Therapie, Prävention von Erkrankungen der Arterien, Venen, Lymphgefäße und Kapillaren
  • Schulungen bei Menschen mit Insulinbehandlung, oraler Therapie, Ernährung und Fußproblemen
  • Wundbehandlung des diabetischen Fußsyndroms als auch bei angiologisch bedingten Wunden wie pAVK, chronischvenöser Insuffizienz
  • Zusammenarbeit mit der ansässigen Gastroenterologie, Gefäßchirurgie und Radiologie
  • Mitarbeit im Aufbau eines Gefäß- und Diabeteszentrums 

Was bieten wir

  • ein der Position entsprechendes außertarifliches Gehalt
  • Aufbau und Etablierung eines angiologischdiabetologischen, interdisziplinären und intersektoralen Netzwerkes
  • weitreichende Entwicklungschancen mit langfristiger Perspektive
  • ein betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie gerne mit uns zusammen ein auf die Zukunft ausgerichtetes Unternehmen mit gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige und vollständige Bewerbung über unser Bewerberportal.

Rhein-Maas Klinikum GmbH 
Personalabteilung
Mauerfeldchen 25 
52146 Würselen 

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:

Herrn Dr. Patrick Frey, Geschäftsführer, Tel.: 02405 – 62 1602

Herrn Prof. Georg Mühlenbruch, Ärztlicher Direktor, Tel.: 02405 – 62 3343

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 425
Assistenzarzt / Facharzt für die Klinik Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin (m/w/d)WürselenRhein-Maas Klinikum GmbH23.07.2021

Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet? Dann sind Sie bei den Knappschaft Kliniken genau richtig. Ganz egal, an welchem unserer Standorte oder in welchem Beruf Sie einsteigen: Bei uns erwarten Sie eine partnerschaftliche und respektvolle Arbeitsatmosphäre sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Sie bei Ihren täglichen Aufgaben unterstützt werden und Privat- und Berufsleben vereinbaren können. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen die Herausforderungen der Gesundheitsbranche meistern – heute und in Zukunft.

Entdecken Sie, was die Knappschaft Kliniken als Arbeitgeber ausmacht und werden Sie Teil unseres Teams!

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Klinik Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin Unterstützung.

Die Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Notfallmedizin versorgt die operativen Fachabteilungen des Hauses sowie die interventionellen Bereiche (Radiologie incl. cerebraler Thrombektomie, Herzkatheterlabor) sowie den Schockraum und das Cardiac-Arrest-Center.

Insgesamt werden mehr als 11.000 Anästhesieleistungen erbracht, dabei kommen alle modernen Anästhesieverfahren zum Einsatz.

Die interdisziplinäre Intensivstation steht unter anästhesiologischer Leitung. In 30 Betten werden in enger Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen des Hauses, vor allem der Kardiologie, mit einer hochmodernen Ausstattung und einem digitalen Dokumentationssystem (Dräger ICM) jährlich mehr als 3000 Patienten behandelt. Der Einsatz von invasiven Monitorings, Ultraschallverfahren, Dilatationstracheotomien und verschiedener Organersatztherapien gehören hier zur Routine.

Der Rettungsstandort Würselen mit 2 NEF, dem Rettungshubschrauber Christoph Europa 1 und einem Intensivtransportwagen wird von den Ärzten der Klinik besetzt. Insgesamt leisten wir dort jährlich ca. 7000 Rettungseinsätze.

Ihr Profil

  • Eine gültige deutsche Approbation
  • Sie streben die Facharztweiterbildung Anästhesie und / oder die Zusatzweiterbildung Intensiv- bzw. Notfallmedizin an
  • Freude am verantwortungsvollen, sorgfältigen und selbstständigen Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationsvermögen
  • Integrative Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft zur kooperativen und konstruktiven, abteilungs- und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit
  • Teamorientierung und Flexibilität
  • Belastbarkeit, Engagement und Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Empathie
  • Professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen

Was bieten wir

  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
  • Eine leistungsgerechte Vergütung TV-Ärzte/VKA 
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Ein strukturiertes Weiterbildungskonzept bei voller intensivmedizinischer Weiterbildungsbefugnis

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Dr. Frank Eichwede unter der Telefonnummer 02405 – 62 3603 gerne zur Verfügung.

 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bitte richten Sie diese ausschließlich über unser Bewerberportal an:

https://bewerbung.rheinmaasklinikum.de/

Weitere Informationen finden Sie in der Stellenanzeige.

Job Details

VÖ-Datum:23.07.2021
Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
Befristet bis: Unbefristet
Job-ID: 1219