Pflegerischer Mitarbeiter im Entlassungsmanagement (m/w/d)

Vollzeit


Pflegerischer Mitarbeiter im Entlassungsmanagement in Vollzeit (m/w/d)

      

Jobdetails

VÖ-Datum: 16.02.2026
Anstellung: Vollzeit
Befristet: Nein
Befristet bis: -
Job-ID: 7130

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.

Die Knappschaft Kliniken Gelsenkirchen-Buer GmbH ist ein innovativer, leistungsstarker und renommierter Medizinstandort im Herzen des Ruhrgebiets. Mit jährlich rund 24.000 stationären Patienten (m/w/d) und mehr als 500 Betten hat unser Krankenhaus über die Grenzen Gelsenkirchens hinaus seinen festen Platz in der medizinischen Versorgung der Bevölkerung. Darüber hinaus bieten wir vielfältige berufliche Perspektiven.

 Unser Team freut sich auf Sie!

Pflegerischer Mitarbeiter im Entlassungsmanagement in Vollzeit (m/w/d)
Vollzeit

Gelsenkirchen-Buer

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Stationsteams bei der Umsetzung des Rahmenvertrages zum Entlassungsmanagement
  • Frühzeitige Klärung von entlassungsrelevanten Fragestellungen sowie die Einleitung der erforderlichen Maßnahmen für eine geplante Entlassung in enger Zusammenarbeit und Absprache mit dem Sozialdienst und dem ärztlichen Dienst
  • Sicherstellung einer effizienten und patientenzentrierten Entlassungsplanung
  • Sicherstellung der frühestmöglichen Information und Einbeziehung der Patienten, Angehörigen und Nachversorger
  • Unterstützung bei der Verweildauersteuerung
  • Zusammenarbeit mit Versicherungsträgern und anderen Stakeholdern, um die finanziellen Aspekte der Entlassung zu klären

Unsere Erwartungen an Sie

  • 3-jährige examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Abgeschlossene Weiterbildung als Casemanager/Entlassmanager (m/w/d) oder adäquate, anerkannte Weiterbildung oder die Bereitschaft diese zeitnah zu erwerben
  • Kenntnisse auf dem Gebiet der Krankenhausfinanzierung und des Sozialrechtes (SGB V;SGB XI;KHG), sowie im Bereich DRG Eingruppierung und Abrechnungssystem.
  • Eine hohe fachliche Kompetenz integriert in eine positive Beratungskompetenz
  • Freude an kooperativer Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen mit positiver Lösungsorientiertheit
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Was wir bieten

  • Einzigartige, standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
  • Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz, eine auf den Fachbereich ausgelegte konzeptionelle Einarbeitung
  • Integration Ihrer Ideen zur weiteren Entwicklung des Entlassungsmanagements
  • Langfristige berufliche Perspektive
  • Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch ein umfassendes internes Fort- und Weiterbildungsangebot (Wissens- und Kompetenzerweiterung) sowie die Möglichkeit zur individuellen Förderung bei der externen Fortbildung
  • Strukturierte Einarbeitungskonzepte
  • Einführungstage für neue Mitarbeiter
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
  • Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
  • Knappschaft Kliniken Card mit vielen Vorteilen

Mitarbeitervorteils-programme

Mitarbeitervorteils-programme

Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte

Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Interne und externe Fortbildungen

Interne und externe Fortbildungen

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Für den ersten Kontakt oder zur Vereinbarung eines Infogespräches erreichen Sie uns unter folgenden Kontaktdaten:

Team Pflegedirektion

WhatsApp: 0152/03940721

Telefon: 0209/ 5902-244 (erreichbar von 08:30 Uhr bis 12:00 Uhr)

E-Mail: teampflegedirektion.gelsenkirchen@knappschaft-kliniken.de

Für die Einreichung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen nutzen Sie bitte unser Karriereportal.