---

Online Marketing Manager (m/w/d)

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.

Die Rhein-Maas Klinikum GmbH – unter Beteiligung der StädteRegion Aachen – zählt mit rund 570 Betten zu den größten Krankenhäusern in der StädteRegion Aachen. Rund 1.600 Mitarbeitende behandeln, pflegen und betreuen jährlich mehr als 20.000 Patienten (m/w/d) stationär sowie 39.000 weitere ambulant. Mit seinen 16 Kliniken und Fachabteilungen deckt die Rhein-Maas Klinikum GmbH nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab und genießt in der Region aufgrund der Qualität und Vielfalt der Behandlung sowie der persönlichen Betreuung einen hervorragenden Ruf.

In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für die Abteilung Marketing und Unternehmenskommunikation ab sofort in Teilzeit mit dem Umfang von ca. 20 Wochenstunden einen Online Marketing Manager (m/w/d).

Du bist kommunikationsstark, hast ein Gespür für Zielgruppen, up-to-date was digitale Trends betriffst und verfügst über ein ausgeprägtes Sprachgefühl? Dann bist du bei uns genau richtig!

Online Marketing Manager (m/w/d)
Teilzeit

Würselen

Ihre Aufgaben

• Gemeinsam mit dem Team der Abteilung Marketing und Unternehmenskommunikation entwickeln Sie Konzepte zur Steigerung der Sichtbarkeit und Bewerbung unserer Gesundheitsdienstleistungen sowie Akquise von neuen Talenten im digitalen Sektor
• Steuerung, Entwicklung und Umsetzung von kreativen, ansprechenden und zielgruppenorientierten Content-Ideen (Text, Bild, Video) für verschiedene Social Media-Plattformen (z.B. Facebook, Instagram, LinkedIn, Xing, Kununu) mit einem Fokus auf gesundheitsrelevante Themen und Ausbau der Arbeitgebermarke (Redaktionspläne, Content, Tracking und Reporting)
• SEA und Advertising im digitalen Bereich
• Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Kampagnen zur Förderung und Bewerbung von Veranstaltungen, Programmen und Dienstleistungen des Krankenhauses
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit, um relevante Inhalte zu generieren
• Beobachtung und Umsetzung von Trends im Gesundheitswesen und in den sozialen Medien, um innovative Ansätze zu entwickeln

Unsere Erwartungen an Sie

• Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Studiengang (z.B. Marketing, Medienwissenschaften, Kommunikation, Visuelle Kommunikation, Geisteswissenschaft, PR, etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Sie verfügen über praktische Erfahrung im Bereich Social Media / Influencer-Marketing / Content-Creation / Community-Management mit Konzeption von Kanalstrategien und Entwicklung sowie Steuerung von Kampagnen – strategisch als auch operativ
• Sie sind kommunikationsstark, technikaffin und digital kompetent
• Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen Programmen wie z.B. Adobe Creative Cloud und/oder Canva
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, da die Tätigkeit eine präzise schriftliche und mündliche Kommunikation mit Kollegen und externen Partnern voraussetzt
• Sie haben einen Führerschein der Klasse B
• Sie zeichnen sich durch soziale Kompetenz im Umgang mit Patienten (m/w/d), Angehörigen und verschiedenen Berufsgruppen aus
• Sie sind eine verantwortungsbewusste, strukturierte Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Engagement
• Ihre teamorientierte Arbeitsweise und Ihre Motivation überzeugen uns ebenso wie Ihr Kommunikationsvermögen
• Sie zeigen Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Ihr professioneller und der Situation angemessener Umgang mit Konfliktsituationen rundet Ihr Profil ab

Was wir bieten

• Eine Tätigkeit an einem interessanten, fachlich anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz
• Eine sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund mit attraktiven, standortübergreifenden Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
• Eine attraktive Vergütung nach TVöD-K/VKA mit betrieblicher Altersvorsorge
• Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten u.a. in der Knappschaft Kliniken Akademie
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
• Strukturierte Einarbeitungskonzepte und Einführungstage für neue Mitarbeitende
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• Benefits im Bereich Mobilität (E-Bike Leasing), Vergünstigungen (Essen in unserer Cafeteria zu Mitarbeitendenkonditionen, Nutzung des Parkhauses zu Mitarbeitendenkonditionen – inkl. Ladestation für E-Autos, Teilnahme an Corporate Benefits), Mitarbeitervorteile im Freizeitbad Aquana und zusätzlich eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung (Knappschaft Kliniken Card)

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie gerne mit uns zusammen ein auf die Zukunft ausgerichtetes Unternehmen mit gestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung über unser Bewerberportal.

https://bewerbung.rheinmaasklinikum.de/

Für Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
Leitung Marketing und Unternehmenskommunikation, Isabella Urfels, 02405 – 62 1849